Zbigniew Wiktorowicz

• Kontakt z klientami w zakresie reklamacji i wymagań jakościowych w Grupie Ceramika Końskie
• Obsługa reklamacji
• Monitorowanie przyczyn powstawania błędów produkcyjnych
• Tworzenie projektów poprawy jakości produkcji
• oznakowanie wyrobów zgodnie z obowiązującymi wymaganaimi
• wprowadzanie wyrobów na rynek
• badania produktów zgodność z normami powołanymi /Pl, EU, inne/
• metrologia wzorcowanie przyrządów i urządzeń laboratoryjnych
• przechowywanie i oznakowanie surowców niebezpiecznych

* Nadzór nad realizacją planu produkcji pod względem ilościowym i jakościowym.
* Zarządzanie i organizacja pracy podległego zespołu.
* Podejmowanie działań w zakresie poprawy produktywności, obniżki kosztów oraz poprawy jakości.
* Zabezpieczanie środków techniczno - materiałowych do realizacji zadań.
* Nadzór nad prawidłową eksploatacją maszyn i urządzeń ceramicznych.
* Bieżąca kontrola jakości produkcji oraz procesu technologicznego.
* Rozwiązywanie problemów powstałych podczas procesu produkcyjnego.
* Prowadzenie procesu zgodnie z obowiązującą dokumentacją technologiczną.
* Obsługa systemu IT w zakresie procesów produkcyjnych.
* Przygotowywanie analiz i raportów dla potrzeb wewnętrznych.

*Nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesów technologicznych
*Podejmowanie kompleksowych działań z zakresu usuwania i naprawiania niezgodności technologicznych
*Badanie i wprowadzanie do produkcji nowych surowców oraz nowych rozwiązań technologicznych
*Współudział w pracach związanych z wdrożeniem nowych wzorów wyrobów, nowych technologii produkcji oraz nowych surowców.
*Szkolenie pracowników produkcyjnych, w zakresie stosowania nowych technologii oraz poprawności ich stosowania
*Stałe śledzenie światowych trendów na rynku
*Udział w szkoleniach specjalistycznych, targach branżowych itp. Służących do poszerzenia i aktualizacji wiedzy technicznej oraz ciągłe doskonalenie jakości swojej pracy
*Współpraca z innymi komórkami w zakresie realizacji powierzonych zadań

•nadzór nad prawidłowym działaniem centrów dystrybucyjnych w spółce
•przyjmowanie i realizacja zamówień od klientów
•nadzór nad prawidłowym przyjęciem (lub przesunięciem) towarów i wyrobów do magazynów spółki (w tym zakupami u dostawców towarów handlowych)
•nadzór nad prawidłowym fakturowaniem kontrahentów
•nadzór nad prawidłowymi dostawami do/od kontrahentów
•nadzór nad prawidłowym planowaniem zapasów/stanów magazynowych
•nadzór nad optymalnym wykorzystaniem transportów towarów i wyrobów dla klientów spółki
•zabezpieczenie powierzonego mienia przed zniszczeniem, kradzieżą lub dewastacją
•przyjmowanie reklamacji od klientów
•inwentaryzowanie magazynów

•organizowanie kierowanie i nadzorowanie pracy podległej komórki organizacyjnej
•realizowanie uchwalonej przez zarząd polityki kadrowej i płacowej (dobór obsady, wynagradzanie, premiowanie, karanie, wyznaczanie obowiązków i zadań w podległym dziale)
•sprawowanie poprzez jednostkę ZKP nadzoru nad przebiegiem prac w dziale produkcji
•sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad przebiegiem prac w laboratorium
•prowadzenie i aktualizacja bazy danych dotyczących jakości: wyrobów, usług i procesów
•współpraca z Technologiem Zakładu i Głównym Specjalistą ds. Inwestycji i Nowych Technologii w zakresie badań, surowców i technologii
•współpraca z Szefem Produkcji i Kierownikiem Produkcji w zakresie zabezpieczenia surowców i półproduktów niezbędnych dla procesów produkcyjnych

•nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów handlowych z partnerami zagranicznymi
•planowanie i realizowanie wyjazdów akwizycyjnych
•uzgadnianie warunków współpracy z kontrahentami
•prowadzenie i aktualizacja bazy informacyjnej dotyczącej rynku zagranicznego w zakresie: analizy rynku – pojemności dla wyrobów i usług pracodawcy, analiza konkurencji i produktów konkurencyjnych,
• prowadzenie promocji i reklamy dla rynków zagranicznych, współpraca podczas windykacji należności
•udział w opracowaniu planów operacyjnych w odniesieniu do sprzedaży eksportowej
•udział przy wykonaniu planu budżetu oraz korekt budżetu przy zachowaniu spójności z założeniami budżetowymi spółki

•Projektowanie nowych Wyrobów grupy cerkolor
•Udział w rozmowach handlowych z innymi producentami płytek na temat wzorów sprzedawanych pod obcą marką
•Współudział w pracach związanych z wdrożeniem nowych wzorów wyrobów, nowych technologii produkcji oraz nowych surowców.
•Szkolenie pracowników produkcyjnych, w zakresie stosowania nowych technologii oraz poprawności ich stosowania
•Podejmowanie kompleksowych działań z zakresu promocji, reklamy i public relations
•Przedkładanie do akceptacji zarządu projektów zakupów obcych wzorów
•Stałe śledzenie światowych trendów na rynku
•Udział w szkoleniach specjalistycznych, targach branżowych itp. Służących do poszerzenia i aktualizacji wiedzy technicznej oraz ciągłe doskonalenie jakości swojej pracy
•Współpraca z innymi komórkami w zakresie realizacji powierzonych zadań

•organizowanie kierowanie i nadzorowanie pracy w podległej jednostce produkcyjnej
•realizowanie uchwalonej przez zarząd polityki: produkcyjnej kadrowej i płacowej (dobór obsady, wynagradzanie, premiowanie, karanie, wyznaczanie obowiązków i zadań w podległej jednostce produkcyjnej)
•sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad przebiegiem prac w podległej jednostce produkcyjnej oraz jej zgodności z założonymi
•współpraca z Działem Technologicznym i Działem Zaopatrzenia w zakresie zabezpieczenia surowców i półproduktów niezbędnych dla procesów produkcyjnych w podległej jednostce produkcyjnej
•udział przy wykonaniu planu budżetu oraz korekt budżetu przy zachowaniu spójności z założeniami budżetowymi spółki
•minimalizowanie kosztów operacyjnych w podległej jednostce produkcyjnej

• organizowanie i nadzorowanie pracy podległej komórki
•dostarczanie szkliw dla działu TP zgodnie z harmonogramem produkcji
•dbałość o jakość wytwarzanego szkliwa
•dbałość o koszty w dziale przygotowania szkliwa
•analiza i minimalizowanie błędów technologicznych w dziale przygotowania szkliwa
•raportowanie i wnioskowanie do bezpośredniego przełożonego

organizowanie i nadzorowanie pracy podległej brygady
•systematyczne realizowanie ustalonych planów i zadań produkcyjnych
•nadzorowanie prawidłowego przebiegu i odbiór wykonanych prac od podległych pracowników
•prowadzenie ewidencji pracy i płacy
•wnioskowanie o podwyżki wynagrodzeń, premiowanie, nagradzanie, karanie podległych pracowników