Umiejętności
Zarządzanie klientami
Strategia biznesowa
Zarządzanie kluczowymi klientami
Negocjacje
Zarządzanie Sprzedażą
Zarządzanie zespołem
Doświadczenie zawodowe
Key Account Manager
Zarządzanie pracą podległego departamentu sprzedaży na terenie połowy Polski
Współpraca z kluczowymi klientami spółki, dbałość o utrzymanie z nimi bardzo dobrych relacji biznesowych;
Przygotowywanie i realizacja budżetów przychodowych i kosztowych dla podległego obszaru operacyjnego;
Współtworzenie planów strategii rozwoju Spółki oraz uczestniczenie w ich realizacji;
Współpraca z kluczowymi klientami spółki, dbałość o utrzymanie z nimi bardzo dobrych relacji biznesowych;
Przygotowywanie i realizacja budżetów przychodowych i kosztowych dla podległego obszaru operacyjnego;
Współtworzenie planów strategii rozwoju Spółki oraz uczestniczenie w ich realizacji;
wystawiono
Współpracowałam z Panem Zbyszkiem Mórawskim w firmie Atlantic Sp z o.o. przez okres ok. 2,5 roku. Pan Zbyszek jest doświadczonym managerem sprzedaży. Doskonale radzi sobie w zarządzaniu zespołem . Jest managerem, który potrafi skutecznie zarządzać handlowcami poprzez motywację i wspieranie w codziennej pracy. Jest osoba cenioną przez współpracowników.
wystawiono
Kompetentny i znający się na swojej pracy pracownik. Jego mocne strony to zadaniowe podejście i wysoka skuteczność w realizacji planów. Człowiek z gatunku tych, dla których nie ma rzeczy niemożliwych.
wystawiono
Zbigniew przez kilka lat wspólnej pracy dał się poznać jako osoba dynamiczna i kreatywna. Bez wahania podejmował się trudnych przedsięwzięć. Był ogromnym wsparciem dla zespołu dzieląc się nie tylko bogatym doświadczeniem i wiedzą, ale również podtrzymując silne relacje międzyludzkie. Dzięki temu bez trudu zjednywał sobie sympatię i uznanie innych. W pracy z nim wysoce ceniłam sobie jego profesjonalizm, bardzo dobrą organizację i pomysłowość. Często wykraczającą poza utarte schematy działania.
Starszy Kierownik Sprzedaży
Zarządzanie pracą podległego departamentu sprzedaży w tym terenowego zespołu sprzedaży na terenie całej Polski;
Rozwój i zarządzanie siecią sklepów partnerskich i franczyzowych;
Przygotowywanie budżetów przychodowych i kosztowych dla podległego obszaru operacyjnego, oraz odpowiedzialność za ich realizację;
Dbałość o utrzymanie najwyższych standardów obsługi klienta;
Współtworzenie planów strategii rozwoju Spółki oraz uczestnictwo w ich realizacji;
Motywowanie oraz szkolenie podległych pracowników;
Raportowanie do Zarządu spółki.
Rozwój i zarządzanie siecią sklepów partnerskich i franczyzowych;
Przygotowywanie budżetów przychodowych i kosztowych dla podległego obszaru operacyjnego, oraz odpowiedzialność za ich realizację;
Dbałość o utrzymanie najwyższych standardów obsługi klienta;
Współtworzenie planów strategii rozwoju Spółki oraz uczestnictwo w ich realizacji;
Motywowanie oraz szkolenie podległych pracowników;
Raportowanie do Zarządu spółki.
współpracownik
wystawiono
Miałam przyjemność współpracować ze Zbyszkiem w firmie Atlantic Sp z o.o. Zbyszek jest doświadczonym managerem sprzedaży. Doskonale radzi sobie zarówno w zarzadzaniu zespołem jak i we współpracy z klientami. Jest managerem, który potrafi skutecznie zarządzać handlowcami poprzez coaching, motywowanie oraz wspieranie w codziennej pracy. Sumienność, lojalność, otwartość na współpracę sprawiają, że jest osoba cenioną i lubianą zarówno przez współpracowników jak i klientów.
Regionalny Kierownik Sprzedaży
Zarządzanie podległym zespołem sprzedaży na terenie połowy Polski, rozliczanie z powierzonych zadań;
Motywowanie oraz szkolenie podległych pracowników;
Realizacja zadań sprzedaży produktów Spółki zgodnie z przyjętym budżetem;
Współtworzenie planów strategii rozwoju Spółki oraz uczestnictwo w ich realizacji;
Zarządzanie i rozwój sieci salonów partnerskich i franczyzowych;
Dbałość o utrzymanie wysokich standardów obsługi klienta w podległych placówkach detalicznych.
Motywowanie oraz szkolenie podległych pracowników;
Realizacja zadań sprzedaży produktów Spółki zgodnie z przyjętym budżetem;
Współtworzenie planów strategii rozwoju Spółki oraz uczestnictwo w ich realizacji;
Zarządzanie i rozwój sieci salonów partnerskich i franczyzowych;
Dbałość o utrzymanie wysokich standardów obsługi klienta w podległych placówkach detalicznych.
wystawiono
Sprzedaż to drugie imie Zbyszka. Wrodzona charyzma i profesjonalizm sprawia, że zarządza swoimi ludźmi dając im najlepszy przykład i wskazuje właściwą drogę do sukcesu. Potrafi jak mało kto utrzymać świetną relację z klientami jednocześnie koncentrując się na celach biznesowych. Cieszę się że dane mi było z nim współpracować i korzystać z jego najlepszych praktyk handlowych.
Starszy Przedstawiciel Handlowy
Zarządzanie podległym zespołem sprzedaży na terenie 1/4 Polski;
Realizacja planów sprzedaży produktów Spółki zgodnie z przyjętym budżetem;
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów;
Rozwój i zarządzanie siecią Sklepów Partnerskich;
Motywowanie oraz szkolenie podległych pracowników;
Dbałość o utrzymanie standardów obsługi klienta na podległym terenie.
Realizacja planów sprzedaży produktów Spółki zgodnie z przyjętym budżetem;
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów;
Rozwój i zarządzanie siecią Sklepów Partnerskich;
Motywowanie oraz szkolenie podległych pracowników;
Dbałość o utrzymanie standardów obsługi klienta na podległym terenie.
Przedstawiciel Handlowy
Realizacja planów sprzedaży w rejonie;
Budowa sieci Sklepów Partnerskich, Stoisk Firmowych;
Utrzymywanie długotrwałych relacji biznesowych z klientami;
Przeprowadzanie treningów sprzedażowych w Sklepach;
Utrzymywanie wysokich standardów sprzedaży w podległych placówkach detalicznych.
Budowa sieci Sklepów Partnerskich, Stoisk Firmowych;
Utrzymywanie długotrwałych relacji biznesowych z klientami;
Przeprowadzanie treningów sprzedażowych w Sklepach;
Utrzymywanie wysokich standardów sprzedaży w podległych placówkach detalicznych.
Szkolenia i kursy
Systemy franczyzowe, analiza umów, praktyczne pozyskiwanie franczyzobiorców (Profit system, 2009);
Zarządzanie zespołem przedstawicieli handlowych (Work Designe, 2007);
Profesjonalne Techniki Sprzedaży, organizacja pracy i zarządzani czasem, pozyskiwanie nowych klientów;
Coaching – uczenie, motywowanie.
Zarządzanie zespołem przedstawicieli handlowych (Work Designe, 2007);
Profesjonalne Techniki Sprzedaży, organizacja pracy i zarządzani czasem, pozyskiwanie nowych klientów;
Coaching – uczenie, motywowanie.
Specjalizacje
Sprzedaż
Zarządzanie sprzedażą
Inne
Obsługa komputera : MS Office;
Prawo jazdy kat. B.
Prawo jazdy kat. B.
Grupy
ABY POMÓC W 48 GODZIN
Grupa ta ma na celu umożliwienie jej uczestnikom szybkie reagowanie na wzajemne potrzeby, nie tylko w wydaniu biznesowym. W założeniu skierowana do jak najszerszego ogrona osób, gdyż nigdy nie
b2b FREIGHT LCL, COURIERS Załadunki częściowe, Usługi kurierskie, drobnica
Grupa dla zajmujacych sie spedycją międzynarodową - ladunkami czesciowymi i kurierskimi.
Grupa dla profesjonalistow - Nie przyjmujemy osob o nazwiskach sugerujacych falszywe dane, a zatem i osob ukr
b2b HURT Kupię
Tu prosze zamieszczac ogloszenia dla firm handlujacych towarem hurtowo. Nie ma miejsca dla ogloszen drobnych.
Ogloszenia powinny byc w miare precyzyjne i fachowe.
b2b HURT Sprzedam
Ogloszenia firm sprzedajacych hurtowo. Dla kupujacych Hurtem: www.goldenline.pl/forum/kupie-towar-w-ilosciach...
Nie ma miejsca dla ogloszen drobnych.
b2b HURT Wyprzedaze zwroty dyskonty stoki returns stocks
Wyprzedaze towarow, zwroty, dyskonty, stoki, returns, stocks.
Wazne: Nie przyjmujemy ukrytych ani falszywych profili.
B2B POLSKA
Business to Business Polska. Kontakty Biznesowe B2B. Liderzy i Eksperci. Wydarzenia branżowe rynku B2B. Marketing i Sprzedaż B2B. Lead B2B.
Branża odzieżowa
Grupa kierowana jest do osób związanych z branżą odzieżową, jej pochodnymi oraz HeadHunterów/ Działów HR [giełda pracy].
Business Marketing
Marketing Sekrety. Social Media Marketing. Marketing wirusowy, marketing szeptany, event marketing, experiential marketing, guerilla marketing, marketing doświadczeń, content marketing.
Careerdesign
“Wybierz pracę, którą kochasz, a nie będziesz musiał pracować nawet przez jeden dzień w swoim życiu.”
EXCEL w praktyce
Pytania, wskazówki, odpowiedzi, komentarze, usprawnienie pracy w EXCELu. Cel: wzajemna pomoc, wymiana doświadczeń, propozycje usprawnień pracy