Seweryn Słanek

Wprowadzenie nowego wyrobu medycznego na rynek. Kontakt z opiniotwórczym środowiskiem lekarskim, zarządzanie 14 osobową grupą handlowców, motywacja, rekrutacja. Opracowaniu i realizacja strategii sprzedażowej wraz z nadzorem nad nią. Uczestnictwo w targach, sympozjach, wystawach. Przydzielanie zadań podwładnym, nadzór nad ich realizacją, Wspieranie pracowników u kluczowych klientów. Nadzór nad przetargami. Udział w procesie rekrutacji pracowników. Kontrola wydatków budżetu pracowników. Prezentacje u kluczowych klientów, wydruk oraz koordynacja materiałów reklamowych.

Ogół działań handlowych prowadzonych przez spółkę. Nadzór na pionem wywozu i segregacji.Kierowanie pracą podległego persolnelu, organizacja pracy podległych pracowników, ocena efektywności. Prowadzenie działalności edukacyjnej. Pełna znajomość obowiązujących przepisów prawnych, w celu realizacji przydzielonych zadań.

Ścisła współpraca z NFZ na terenie dolnego i górnego śląska. Koordynacja sprzedaży 4 osobowego działu handlowego. Codzienny nadzór nad procesem sprzedaży – kardiomonitory, stacje centralnego monitorowania, defibrylatory, tlenoterapia, sprzęt jednorazowy. Nadzór nad przetargami realizowanymi w regionie.

Zarządzanie 13 osobowym zespołem sprzedażowym. Motywacja, szkolenia, kontrola na terenie śląska, opolszczyzny, podkarpacia. Zarządzanie budżetem regionu, analiza działań konkurencji, raportowanie z bieżącej działalności. Dbałość o stały rozwój Przedstawicieli medycznych, podnoszenie kompetencji sprzedażowych. Kontakt z kluczowymi klientami firmy.

Organizowanie konferencji, uczestnictwo w różnego rodzaju sympozjach na terenie śląska, małopolski, podkarpacia, opolszczyzny. Obsługa rynku hurtowego, szkolenie osób. Utrzymywanie pozytywnych relacji z środowiskiem lekarskim na terenie śląska.

Realizacja planów sprzedażowych, pozyskiwanie nowych, oraz utrzymanie jak najlepszych relacji z istniejącymi klientamim. Dbałość o wizerunek firmy.