Firma MMP Neupack Polska, jeden z największych producentów opakowań tekturowych,
w związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukuje osoby na stanowisko:

MŁODSZY / SPECJALISTA DS. ZARZĄDZANIA ŁAŃCUCHEM DOSTAW
Z J. ANGIELSKIM

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za bieżącą współpracę i obsługę klientów biznesowych w tym m.in.:  

• zarządzanie portfelem zamówień klientów,
• monitorowanie terminowego przebiegu produkcji, zapasów surowca i niezbędnych materiałów swojej grupy klientów,
• koordynację reklamacji klientów,
• szacownie prognoz sprzedaży,
• udział w projektach implementacyjnych nowych klientów, nowych konstrukcji czy materiałów graficznych,
• monitorowanie stanów wyrobów gotowych i zaległych płatności,
• współpracę z innymi działami firmy w celu zapewnienia wysokiego standardu obsługi swojej grupy klientów.

Od kandydatów oczekujemy:

• komunikatywnej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie, na poziomie minimum B2,
• dobrej znajomości programu Excel (tabele przestawne, formuły, zestawienia, porównywanie i formatowanie danych),
• umiejętności analitycznych, dokładności,
• dobrej organizacji pracy własnej, umiejętności prowadzenia kilku projektów jednocześnie,
• dodatkowym atutem będzie minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w ramach obsługi klienta korporacyjnego w firmie produkcyjnej.

Oferujemy: 

• Pracę w firmie posiadającej ugruntowaną pozycję w swojej branży, należącej do globalnego koncernu Mayr-Melnhof Packaging,
• Atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę na pełen etat, docelowo na czas nieokreślony, wynagrodzenie zawsze na czas),
• Możliwość rozwoju zawodowego i wsparcie w podnoszeniu kwalifikacji (m.in. szkolenia, kursy językowe, dofinansowanie studiów),
• Elastyczność w zakresie organizacji pracy: możliwość rozpoczęcia pracy w godzinach 7:00-9:00, opcja pracy częściowo w formie Home Office,
• Bogaty zestaw premii i benefitów: 
  • premia roczna, premie specjalne, funkcyjne, za polecenie pracownika w ramach Programu Rekomendacji, 
  • świadczenia z ZFŚS (dofinansowanie wypoczynku, wyprawka szkolna, świadczenia celowe, okolicznościowe), 
  • pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach, 
  • pakiet medyczny dla pracownika oraz członków rodziny, 
  • karta Multisport, 
  • ubezpieczenie grupowe na życie oraz dodatkowa polisa związana z COVID, 
  • darmowa kawa, soki, przekąski.