Umiejętności
Microsoft Office
Kadry i płace
windykacja należności
Comarch Optima
Symfonia Kadry i Płace
Płatnik ZUS
bhp-specjalista
kamsoft ks-zzl
Języki
angielski
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
własna działalność gospodarcza
Person Paweł Majewski
Własna działalność gospodarcza
Prowadzenie własnej działalności gospodarczej polegającej na świadczeniu usług w zakresie
Prawa Pracy:
- prowadzenia dokumentacji pracowniczej
- sporządzania list płac generowania przelewów
- prowadzenie dokumentacji urzędowej ZUS, US, PFRON, GUS.
- tworzenie analiz kosztów wynagrodzeń
- reprezentowanie firmy podczas kontroli z PIP, Zus, Pfron
PFRON:
- prowadzenie działalności w zakresie pozyskiwania dofinansowań do wynagrodzeń dla zatrudnionych osób niepełnosprawnych
- Sporządzanie stosownych deklaracji
BHP:
- przeprowadzanie szkoleń BHP dla pracowników
- przeprowadzanie szkoleń BHP dla pracodawców
- opracowywanie dokumentacji BHP
- prowadzenie spraw związanych z wypadkowością w zakładzie
Obsługa dużej firmy budującej autostrady w Polsce
-Firma zatrudnia około 200 pracowników z tytułu umowy o pracę i umowy zlecenie
Obsługa Spółdzielni Inwalidów
Firma zajmuje się zatrudnianiem osób niepełnosprawnych i pozyskuje dofinansowania na wynagrodzenia za osoby niepełnosprawne
Obsługa agencji ochrony
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej i rozliczeniowej
Prowadzenie usług w zakresie windykacji należności
- sporządzanie wezwań do zapłaty
- przygotowywanie pozwów do sądu
Prowadzenie własnej działalności gospodarczej polegającej na świadczeniu usług w zakresie
Prawa Pracy:
- prowadzenia dokumentacji pracowniczej
- sporządzania list płac generowania przelewów
- prowadzenie dokumentacji urzędowej ZUS, US, PFRON, GUS.
- tworzenie analiz kosztów wynagrodzeń
- reprezentowanie firmy podczas kontroli z PIP, Zus, Pfron
PFRON:
- prowadzenie działalności w zakresie pozyskiwania dofinansowań do wynagrodzeń dla zatrudnionych osób niepełnosprawnych
- Sporządzanie stosownych deklaracji
BHP:
- przeprowadzanie szkoleń BHP dla pracowników
- przeprowadzanie szkoleń BHP dla pracodawców
- opracowywanie dokumentacji BHP
- prowadzenie spraw związanych z wypadkowością w zakładzie
Obsługa dużej firmy budującej autostrady w Polsce
-Firma zatrudnia około 200 pracowników z tytułu umowy o pracę i umowy zlecenie
Obsługa Spółdzielni Inwalidów
Firma zajmuje się zatrudnianiem osób niepełnosprawnych i pozyskuje dofinansowania na wynagrodzenia za osoby niepełnosprawne
Obsługa agencji ochrony
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej i rozliczeniowej
Prowadzenie usług w zakresie windykacji należności
- sporządzanie wezwań do zapłaty
- przygotowywanie pozwów do sądu
Specjalista ds windykacji
Przedsiębiorstwo Savpol Spółka z ograniczoną Odpowiedzialnością Sp. K
- Prowadzenie miękkiej windykacji
- prowadzenie twardej windykacji sądowej
- prowadzenie spraw egzekucyjnych
- prowadzenie spraw ubezpieczeniowych (ubezpieczenie należności)
- prowadzenie spraw administracyjnych związanych z przekształcaniem spółek
- prowadzenie twardej windykacji sądowej
- prowadzenie spraw egzekucyjnych
- prowadzenie spraw ubezpieczeniowych (ubezpieczenie należności)
- prowadzenie spraw administracyjnych związanych z przekształcaniem spółek
specjalista ds Kadr i Płac
praca w firmach FPHU Sybilla Szmidt i Polmarkus Sp. Z o.o.
firmy liczących około 150 pracowników jedna(jeden właściciel)
Praca w dziale Kadr. Prowadzenie działu w zakresie:
- prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracowników (teczki osobowe, odzież robocza, ewidencja urlopów).
- prowadzenie list płac i generowanie przelewów dla pracowników.
- generowanie zaświadczeń dla pracowników
- prowadzenie dokumentacji urzędowej ZUS. Zgłaszanie nowo przyjętych pracowników, rozliczanie deklaracji ZUS DRA,RSA,RCA,RZA poprzez program płatnik
- prowadzenie dokumentacji Urzędu Skarbowego deklaracja Pit 4, Pit 11/8B
- prowadzenie dokumentacji z urzędem statystycznym deklaracje Z-05 i Z-10 deklaracje DG1
- prowadzenie dokumentacji z urzędem PFRON deklaracja
- ubezpieczenia grupowe i polisy indywidualne dla pracowników
- analizowanie wynagrodzeń
firmy liczących około 150 pracowników jedna(jeden właściciel)
Praca w dziale Kadr. Prowadzenie działu w zakresie:
- prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracowników (teczki osobowe, odzież robocza, ewidencja urlopów).
- prowadzenie list płac i generowanie przelewów dla pracowników.
- generowanie zaświadczeń dla pracowników
- prowadzenie dokumentacji urzędowej ZUS. Zgłaszanie nowo przyjętych pracowników, rozliczanie deklaracji ZUS DRA,RSA,RCA,RZA poprzez program płatnik
- prowadzenie dokumentacji Urzędu Skarbowego deklaracja Pit 4, Pit 11/8B
- prowadzenie dokumentacji z urzędem statystycznym deklaracje Z-05 i Z-10 deklaracje DG1
- prowadzenie dokumentacji z urzędem PFRON deklaracja
- ubezpieczenia grupowe i polisy indywidualne dla pracowników
- analizowanie wynagrodzeń
Edukacja
Specjalizacje
BHP/Ochrona środowiska
Specjaliści/Konsultanci
Human Resources/Zasoby ludzkie
Kadry i płace
Human Resources/Zasoby ludzkie
Wynagrodzenia i benefity
Prawo
Windykacja