Języki
angielski
dobry
niemiecki
dobry
Doświadczenie zawodowe
Project Managment Leader
Obowiązki:
▪ Zarządzanie projektami.
▪ Zarządzanie "trudnymi" sytuacjami.
▪ Negocjacja umów.
▪ Rekrutacja zespołu do działu obsługi klienta.
▪ Kontrola wykonania budżetu.
▪ Wsparcie członków zespołu obsługi klienta w rozwoju kompetencji zawodowych.
Osiągnięcia:
▪ Wdrożenie budżetowania projektowego.
▪ Wdrożenie narzędzi do zarządzania projektami (Trello, Redmine, JIRA).
▪ Zarządzanie projektami.
▪ Zarządzanie "trudnymi" sytuacjami.
▪ Negocjacja umów.
▪ Rekrutacja zespołu do działu obsługi klienta.
▪ Kontrola wykonania budżetu.
▪ Wsparcie członków zespołu obsługi klienta w rozwoju kompetencji zawodowych.
Osiągnięcia:
▪ Wdrożenie budżetowania projektowego.
▪ Wdrożenie narzędzi do zarządzania projektami (Trello, Redmine, JIRA).
Junior Project Manager
Software house specjalizujący się w tworzeniu aplikacji mobilnych.
Obowiązki:
▪ Zbieranie wymagań klientów.
▪ Delegowanie zadań przydzielonemu zespołowi.
▪ Aktualizacja dokumentacji projektowych.
▪ Nadzór nad pracami zespołów developerskich.
▪ Kontakt z interesariuszami projektów.
▪ Testowanie funkcjonalności.
Osiągnięcia:
▪ Awans na stanowisko Project Management Leader.
Obowiązki:
▪ Zbieranie wymagań klientów.
▪ Delegowanie zadań przydzielonemu zespołowi.
▪ Aktualizacja dokumentacji projektowych.
▪ Nadzór nad pracami zespołów developerskich.
▪ Kontakt z interesariuszami projektów.
▪ Testowanie funkcjonalności.
Osiągnięcia:
▪ Awans na stanowisko Project Management Leader.
Kierownik projektów unijnych
Konsulting i serwis doradztwa biznesowego. Obowiązki:
▪ Organizowanie od "0" działu odpowiedzialnego za realizowanie konkretnych projektów unijnych.
▪ Planowanie zadań zespołu podwykonawców. Harmonogramowanie prac i zadań zespołu.
▪ Kontrola procesu realizacji powierzonych zadań, budżetu oraz terminów.
▪ Motywowanie przydzielonego zespołu.
▪ Prowadzenie szkoleń dla klientów.
Osiągnięcia:
▪ Pozyskanie dotacji na rozwój projektów B2B i edukacyjnych.
▪ Zdobycie przez mój projekt nagrody Lidera Przedsiębiorczości 2013 od Prezesa Giełdy Papierów Wartościowych.
▪ Organizowanie od "0" działu odpowiedzialnego za realizowanie konkretnych projektów unijnych.
▪ Planowanie zadań zespołu podwykonawców. Harmonogramowanie prac i zadań zespołu.
▪ Kontrola procesu realizacji powierzonych zadań, budżetu oraz terminów.
▪ Motywowanie przydzielonego zespołu.
▪ Prowadzenie szkoleń dla klientów.
Osiągnięcia:
▪ Pozyskanie dotacji na rozwój projektów B2B i edukacyjnych.
▪ Zdobycie przez mój projekt nagrody Lidera Przedsiębiorczości 2013 od Prezesa Giełdy Papierów Wartościowych.
Redaktor / Wydawca
Magazyn poświęcony polityce zagranicznej i sytuacji międzynarodowej.
Obowiązki:
▪ Pisanie artykułów i opracowań.
▪ Korespondent zagraniczny.
Osiągnięcia:
▪ Zdobycie akredytacji przy Kancelarii Prezesa Rady Ministrów.
▪ Członek Zarządu Instytutu Badań Nad Stosunkami Międzynarodowymi.
Obowiązki:
▪ Pisanie artykułów i opracowań.
▪ Korespondent zagraniczny.
Osiągnięcia:
▪ Zdobycie akredytacji przy Kancelarii Prezesa Rady Ministrów.
▪ Członek Zarządu Instytutu Badań Nad Stosunkami Międzynarodowymi.
Właściciel
Generation3
Własna działalność gospodarcza, projektowanie elementów wyposażenia sklepów.
Obowiązki:
▪ Projektowanie rozwiązań.
▪ Bieżąca obsługa klientów i pozyskiwanie nowych.
Osiągnięcia:
▪ Zaprojektowanie, opracowanie i stworzenie profesjonalnego systemu liczenia osób odwiedzających sklep i konwersję.
Obowiązki:
▪ Projektowanie rozwiązań.
▪ Bieżąca obsługa klientów i pozyskiwanie nowych.
Osiągnięcia:
▪ Zaprojektowanie, opracowanie i stworzenie profesjonalnego systemu liczenia osób odwiedzających sklep i konwersję.