пропозиції роботи
Paulina Kot
Specjalista ds. Kadr i Rekrutacji
Tomaszów Mazowiecki,
łódzkie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Umiejętności
zarządzanie zmianą
konsulting HR
Zarządzanie personelem
rekrutacja
zarządzanie talentami
Stosunki pracownicze
Tworzenie polityk HR
Zaangażowanie Pracowników
Znajomość języka angielskiego na poziomie średnim,
umiejętność obsługi programu SAP
znajomość programu TETA
Języki
angielski
dobry
Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. sprzedaży
Sprzedaż detaliczna produktów firmy na wyznaczonym terenie. Utrzymywanie trwałych i pozytywnych relacji z klientami. Dbanie o ekspozycję produktów oraz działania marketingowe mające na celu zwiększenie sprzedaży.
Specjalista ds. Kadr i Rekrutacji
Otwarcie i prowadzenie biura na terenie klienta. Rekrutacja oraz pełna obsługa kadrowa pracowników tymczasowych. Analiza potrzeb klienta oraz dostosowanie procesów związanych z rekrutacją i zatrudnianiem pracowników - wieloetapowa rekrutacja połączona z testami manualnymi, przeprowadzanie szkoleń z zakresu ochrony środowiska, polityki jakości. Odpowiedzialność za wyposażenie każdego pracownika w odzież ochronną. Stworzenie, wprowadzenie oraz praktykowanie 3 dniowego okresu wprowadzającego dla nowych pracowników. Obsługa programu kadrowego: wystawianie umów o pracę tymczasową, zaświadczeń, wprowadzanie danych do rozliczeń wynagrodzeń. Analiza planów produkcyjnych klienta i tworzenie grafików pracy dla pracowników tymczasowych zgodnie z aktualnymi potrzebami - 3 zmiany, 7 dni w tygodniu, 70- pracowników w niskim sezonie, 140 pracowników w sezonie wysokim.
Specjalista ds. Kadr i Rekrutacji
Odpowiedzialność za pozyskiwanie pracowników tymczasowych dla klienta, rekrutacja,
zarządzanie procesami zatrudnienia tj. przygotowywanie umów o pracę, wprowadzanie danych osobowych do
programu kadrowo płacowego, rozliczanie wynagrodzeń dla pracowników tymczasowych, wystawianie
zaświadczeń, koordynacja czasu pracy pracowników - rozliczanie absencji; ponadto odpowiedzialność
za kontakty i współpracę z pracodawcą użytkownikiem; koordynowanie obiegu dokumentacji w biurze,
współpraca z Urzędem Pracy w Radomsku
zarządzanie procesami zatrudnienia tj. przygotowywanie umów o pracę, wprowadzanie danych osobowych do
programu kadrowo płacowego, rozliczanie wynagrodzeń dla pracowników tymczasowych, wystawianie
zaświadczeń, koordynacja czasu pracy pracowników - rozliczanie absencji; ponadto odpowiedzialność
za kontakty i współpracę z pracodawcą użytkownikiem; koordynowanie obiegu dokumentacji w biurze,
współpraca z Urzędem Pracy w Radomsku
Młodszy specjalista ds. Kadr i Płac
obsługa interesantów, przyjmowanie i archiwizacja dokumentów, pozyskiwanie nowych
pracowników dla klientów firmy, podpisywanie umów z nowymi pracownikami, rozliczanie wynagrodzeń dla
pracowników tymczasowych, raportowanie danych statystycznych dla klientów firmy, aktywna rekrutacja -
organizowanie akcji mających na celu reklamę Agencji, współpracowanie z Urzędem Pracy, Urzędem Miasta.
pracowników dla klientów firmy, podpisywanie umów z nowymi pracownikami, rozliczanie wynagrodzeń dla
pracowników tymczasowych, raportowanie danych statystycznych dla klientów firmy, aktywna rekrutacja -
organizowanie akcji mających na celu reklamę Agencji, współpracowanie z Urzędem Pracy, Urzędem Miasta.
Pracownik I stopnia- punkt obsługi interesanta
- przyjmowanie i wydawanie korespondencji,
- obsługa interesantów, doradztwo,
- łączenie rozmów wewnątrz urzędu,
- pobieranie opłat skarbowych,
- prowadzenie dziennika faktur
- obsługa interesantów, doradztwo,
- łączenie rozmów wewnątrz urzędu,
- pobieranie opłat skarbowych,
- prowadzenie dziennika faktur
Edukacja
Zarządzanie, magisterskie
Politechnika Opolska
Stosunki Międzynarodowe, licencjackie
Uniwersytet Humanistyczno-Przyrodniczy Jana Kochanowskiego w Kielcach
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Kadry i płace
Zainteresowania
jazda konna, pływanie
Grupy
Dr. House
Dr. Gregory House jest obdarzonym genialną intuicją diagnostykiem. Cyniczny, szczery do bólu, cieszący się złą sławą - pomimo uzależnienia od środków przeciwbólowych na bazie opium, niezwykły obserwat
EGIPT...
Grupa dla wszystkich, którzy w Egipcie byli, są :-) lub będą. W przyszłości dalszej lub bliższej... Którzy sa zauroczeni tym krajem, tymi ludźmi, klimatem
EXCEL w praktyce
Pytania, wskazówki, odpowiedzi, komentarze, usprawnienie pracy w EXCELu. Cel: wzajemna pomoc, wymiana doświadczeń, propozycje usprawnień pracy
Polskie Forum HR
Polskie Forum HR (wcześniej Związek Agencji Pracy Tymczasowej) powstało w 2002 roku z inicjatywy wiodących firm z branży agencji zatrudnienia działających według najwyższych standardów etycznych.
Od
Rekrutacja i selekcja
Dla tych którzy chcą się podzielić doświadczeniami z przeprowadzanych bądź odbywanych rozmów kwalifikacyjnych
Tomaszów Mazowiecki
Tomaszów Mazowiecki jest jednym z najmłodszych miast w Polsce. Jego rozwój wiąże się z rewolucją przemysłową XIX wieku. Został on założony przez podskarbiego Tomasza Ostrowskiego w 1788 roku
