Wypowiedzi

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w temacie Prowadzenie szkolenia - formy rozliczenia ?
    30.07.2012, 10:32

    W przypadku organizacji szkoleń praktykuje się zawieranie tak umów o dzieło jak i umów zlecenia (w przypadku osób fizycznych nie prowadzących działalności gospodarczej).

    Jest to zdeterminowane przez przedmiot umowy.

    Jeżeli przedmiotem byłoby nie prowadzenie zajęć, a np. przygotowanie materiałów wraz z przekazaniem do nich praw autorskich (lub co najmniej udzieleniem licencji na ich wykorzystanie) będzie możliwe zastosowanie umowy o dzieło z preferencyjnym opodatkowaniem (50%koszt uzyskania przychodu).

    Gdy przedmiotem umowy będzie przeprowadzenie szkolenia wydaje się możliwe zastosowanie tak umowy zlecenia (gdy zależy nam na samym fakcie świadczenia usługi) jak i umowy o dzieło (gdy ma być to umowa efektu).

    Takie umowy raczej nie są kwestionowane, gdy umowa obejmuje pojedyncze szkolenie, a nie np. ciąg szkoleń organizowanych w toku studiów podyplomowych - wtedy wydaje się że będziemy mieli raczej do czynienia ze zleceniem (świadczenie konkretnych usług przez dłuższy czas).

    Warto pamiętać, że zgodnie z interpretacją bodajże Izby Skarbowej - jeżeli umowa o dzieło obejmuje tak dzieła co do których przekazywane są prawa autorskie, jak i inne czynności przy których z przekazaniem praw autorskich nie mamy do czynienia, 50% KUP mogą obejmować tylko te pierwsze (tj. te dzieła w przypadku których przekazane zostały prawa autorskie).

    Jeżeli coś by było niezrozumiałe proszę na prv :-)

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Chcę zobaczyć...
    30.05.2008, 01:23


    Obrazek


    żaba na polanie o poranku :)

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Szybki Hotline (max 5 słów)
    23.12.2007, 20:25

    to się prześpij

    ....

    muszę sprzątać

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    23.12.2007, 20:23

    prawdziwa

    ...

    barszcz czy żur?

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Trzy Wyrazy :)
    23.12.2007, 20:22

    poza zasięg wzroku...

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Lepieje :)
    23.12.2007, 20:21

    lepiej z jedzeniem jutro czekać do wieczora,
    niż umrzeć z napełnienia żołądkowego wora

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Definicje alternatywne
    23.12.2007, 20:19

    kurkuma - myślący przedstawiciel ptactwa domowego

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Trzy Wyrazy :)
    23.12.2007, 20:17

    i jeszcze dalej...

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Lepieje :)
    23.12.2007, 20:14

    lepiej pójść spać dziś wieczorem
    niż być niewyspanym w pracy porę

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Szybki Hotline (max 5 słów)
    23.12.2007, 20:12

    Lepiej że ucieka niż uciekł

    ........

    szef się złości

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    5.09.2007, 11:14

    cichy basen :)

    praca czy nauka?

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    5.09.2007, 11:12

    światła miasta czy podmiejski spokój?

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    5.09.2007, 11:12

    kontrolowany bałagan ;)

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    5.09.2007, 11:11

    połysk pyt. jw

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    5.09.2007, 11:11

    garnitur chłodno, ale nie zimno

    plaża czy góry?

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    5.09.2007, 11:02

    rock...czasem nawet hard rock

    Żaby czy jaszczurki?

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Opisujemy osoby powyżej.
    5.09.2007, 11:01

    spojrzenie w przyszłość ;)

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie Opisujemy osoby powyżej.
    5.09.2007, 10:58

    elegancka

  • Michał Kibil
    Wpis na grupie ZABAWA w temacie x czy y?
    5.09.2007, 10:56

    rubik :)

    skok ze spadochronem czy skok na bungee?

Dołącz do GoldenLine

Oferty pracy

Sprawdź aktualne oferty pracy

Aplikuj w łatwy sposób

Aplikuj jednym kliknięciem

Wyślij zaproszenie do