Marek Warsz
_______________________
Lublin,
lubelskie
Języki
angielski
podstawowy
rosyjski
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Dyrektor Handlowy, Dyrektor ds. Klientów Kluczowych
Z.H.U. Dejek
- Ustalanie zadań rzeczowych dla poszczególnych działów i pracowników.
- Przygotowanie oraz realizacja budżetu.
- Doskonalenie wewnętrznej organizacji oraz metod i form pracy podległych pracowników.
- Bezpośredni nadzór nad zespołem operacyjnym
- Raportowanie do zarządu.
- Uczestnictwo w kluczowych projektach.
- Budowanie strategii sprzedaży w podległym regionie.
- Osobisty kontakt z kluczowymi klientami.
- Podejmowanie decyzji w zakresie zaopatrzenia w określone towary.
- Zarządzanie klientem, podejmowanie decyzji kredytowych, ustalanie warunków współpracy, analiza klientów i rynku.
- Kontrola przestrzegania standardów i procedur operacyjnych.
- Kontrola przestrzegania Standardów Obsługi Klienta
- Przygotowanie oraz realizacja budżetu.
- Doskonalenie wewnętrznej organizacji oraz metod i form pracy podległych pracowników.
- Bezpośredni nadzór nad zespołem operacyjnym
- Raportowanie do zarządu.
- Uczestnictwo w kluczowych projektach.
- Budowanie strategii sprzedaży w podległym regionie.
- Osobisty kontakt z kluczowymi klientami.
- Podejmowanie decyzji w zakresie zaopatrzenia w określone towary.
- Zarządzanie klientem, podejmowanie decyzji kredytowych, ustalanie warunków współpracy, analiza klientów i rynku.
- Kontrola przestrzegania standardów i procedur operacyjnych.
- Kontrola przestrzegania Standardów Obsługi Klienta
manager
MEGAHEAT
- Pozyskiwanie i realizacja inwestycji
- Wsparcie techniczne podczas kontaktu z inwestorami i wykonawcami na miejscu inwestycji
- Tworzenie ofert przetargowych Norma PRO
- Podtrzymywanie kontaktów handlowych z klientami firmy
- Podtrzymywanie kontaktów z podwykonawcami i firmami współpracującymi przy obsłudze inwestycji
- Podejmowanie decyzji w zakresie zaopatrzenia w określone towary
- Wsparcie techniczne podczas kontaktu z inwestorami i wykonawcami na miejscu inwestycji
- Tworzenie ofert przetargowych Norma PRO
- Podtrzymywanie kontaktów handlowych z klientami firmy
- Podtrzymywanie kontaktów z podwykonawcami i firmami współpracującymi przy obsłudze inwestycji
- Podejmowanie decyzji w zakresie zaopatrzenia w określone towary
Kierownik Oddziału
- Udział w tworzeniu oraz realizacja zatwierdzonego budżetu
- Współpraca z wykonawcami generalnymi i ich podwykonawcami, inwestorami, deweloperami
- Inicjowanie lokalnych działań handlowo - marketingowych
- Organizacja oraz prowadzenie szkoleń techniczno-handlowych
- Uczestnictwo w targach, seminariach i konferencjach,
- Monitorowanie poziomu należności
- Organizowanie pracy hurtowni oraz zarządzanie 11 osobowym zespołem składającym się z handlowców, doradców, sprzedaców, magazynierów oraz logistyków
- Obsługa administracyjna hurtowni, realizacja i przestrzeganie obowiązujących procedur i zarządzeń
- Dbanie o przestrzeganie przepisów BHP i p.poż.
- Współpraca z wykonawcami generalnymi i ich podwykonawcami, inwestorami, deweloperami
- Inicjowanie lokalnych działań handlowo - marketingowych
- Organizacja oraz prowadzenie szkoleń techniczno-handlowych
- Uczestnictwo w targach, seminariach i konferencjach,
- Monitorowanie poziomu należności
- Organizowanie pracy hurtowni oraz zarządzanie 11 osobowym zespołem składającym się z handlowców, doradców, sprzedaców, magazynierów oraz logistyków
- Obsługa administracyjna hurtowni, realizacja i przestrzeganie obowiązujących procedur i zarządzeń
- Dbanie o przestrzeganie przepisów BHP i p.poż.
Specjalista ds. sprzedaży, PRZEDSTAWICIEL HANDLOWY, Doradca techniczno-handlowy
Saint-Gobain Dystrybucja Budowlana "TADMAR"
- utrzymanie kontaktów handlowych z klientami firmy, oraz pozyskiwanie nowych odbiorców
- raportowanie z wykonania założonych zadań
- doradztwo techniczno – handlowe
- dbałość o kompletację dostaw
- dbałość o wartość zapasu magazynowego
- praca w terenie
- negocjacje handlowe
- monitorowanie poziomu należności
- sporządzanie ofert techniczno - handlowych
- raportowanie z wykonania założonych zadań
- doradztwo techniczno – handlowe
- dbałość o kompletację dostaw
- dbałość o wartość zapasu magazynowego
- praca w terenie
- negocjacje handlowe
- monitorowanie poziomu należności
- sporządzanie ofert techniczno - handlowych
Szkolenia i kursy
* Wzmacnianie kompetencji zarządzania personelem i motywowania pracowników
* Zarządzanie sprzedażą z elementami CRM
* Zarządzanie wartością firmy hurtowej
* Zarządzanie portfelem klientów
* Uprawnienia SEP elektryczne, gazowe, energetyczne
* Zarządzanie sprzedażą z elementami CRM
* Zarządzanie wartością firmy hurtowej
* Zarządzanie portfelem klientów
* Uprawnienia SEP elektryczne, gazowe, energetyczne
Edukacja
Zainteresowania
majsterkowanie, kulinaria, turystyka górska, polska muzyka rockowa
Inne
Jestem dobrze zorganizowany, systematyczny a przede wszystkim skuteczny w działaniu.
Jestem odporny na stres i pracę pod presją czasu.
Jestem zorientowany na wynik.
Posiadam umiejętności w zakresie komunikacji, negocjacji, zarządzania.
Umiem motywować i zapalać ludzi do pracy.
Jestem odporny na stres i pracę pod presją czasu.
Jestem zorientowany na wynik.
Posiadam umiejętności w zakresie komunikacji, negocjacji, zarządzania.
Umiem motywować i zapalać ludzi do pracy.
Grupy
Majsterkowanie Technika Narzędzia
Grupa poświęcona budowaniu własnego warsztatu technicznego, plastycznego, ciekawym projektom technicznym, wszelkim majsterkowiczom którzy pragną wymienić się swoją wiedzą lub szukają porady
MAM POMYSŁ NA BIZNES SZUKAM INWESTORA
Grupa mająca na celu kojarzenie pomysłodawców z potencjalnymi inwestorami.
PGB Human Resources
PGB Human Resources jest obecne w czterech obszarach działalności zwiazanej z zasobami ludzkimi: rekrutacja i selekcja pracowników (Assessment Center, testy osobowościowe, werbalne, analityczne, head-
Praca w branży budowlanej
Inżynierowie, przedstawiciele handlowi oraz inne stanowiska w branży budowlanej - wszelkie informacje związane z pracą
Zarządzanie
Grupa dla zarządzających, chcących zarządzać i lubiących dzielić się wiedzą z zakresu zarządzania.