пропозиції роботи
Marek Nowicki
Manager- Handlowiec
Brzeg,
opolskie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tego użytkownika
Zobacz pełny profil
Umiejętności
Zarządzanie zespołem
Sprzedaż
Coaching i motywacja
Języki
rosyjski
dobry
angielski
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Manager
Własna działalność MN TRADE
Dyrektor ds.sprzedaży
Zakłady drobiarskie "Koziegłowy"
Dyrektor Handlowy
Zakłady Mięsne Szubryt
Właściciel Trener & Coach
NOWICKI COACHING
CENTRUM MOTYWACJI I ROZWOJU OSOBISTEGO
COACHING-SZKOLENIA- MOTYWACJA
COACHING-SZKOLENIA- MOTYWACJA
Dyrektor d/s sprzedaży - Trener Coach
* Koordynowanie pracy podległych Manadżerów i PH ;
* Planowanie i szukanie nowych możliwości na rynkach sprzedaży ;
* Budowanie grup sprzedażowych – rekrutacja pracowników ;
* Planowanie sprzedaży i bieżąca kontrola efektywności realizacji tych planów ;
* Organizowanie i prowadzenie szkoleń ;
* Coaching - pomoc w odkrywaniu nowych możliwości ;
• Analiza zapotrzebowania klientów na mięso i wędliny ;
* Analizowanie sprzedaży obsługiwanych klientów ;.
• Współuczestnictwo w wyborze i ocenie propozycji nowych produktów.
• Wdrażanie nowych produktów na rynek i monitoring ich sprzedaży.
* Czynny udział w ustalaniu polityki cenowej ;
* Planowanie i organizacja promocji ;
* Pilnowanie i optymalizowanie logistyki ;
* Planowanie i szukanie nowych możliwości na rynkach sprzedaży ;
* Budowanie grup sprzedażowych – rekrutacja pracowników ;
* Planowanie sprzedaży i bieżąca kontrola efektywności realizacji tych planów ;
* Organizowanie i prowadzenie szkoleń ;
* Coaching - pomoc w odkrywaniu nowych możliwości ;
• Analiza zapotrzebowania klientów na mięso i wędliny ;
* Analizowanie sprzedaży obsługiwanych klientów ;.
• Współuczestnictwo w wyborze i ocenie propozycji nowych produktów.
• Wdrażanie nowych produktów na rynek i monitoring ich sprzedaży.
* Czynny udział w ustalaniu polityki cenowej ;
* Planowanie i organizacja promocji ;
* Pilnowanie i optymalizowanie logistyki ;
Dyrektor sprzedaży - Polska wschód
P.P.H.U. DUDA BIS Sp. z o.o. Zakłady Mięsne w Sosnowcu;
*Budowanie grup sprzedażowych – rekrutacja pracowników ;
• Planowanie zadań dla podległych grup sprzedażowych i efektywne wykorzystanie posiadanych zasobów ;
* Planowanie sprzedaży : wartość ,ilość ,marża;
* Bieżąca kontrola efektywności realizacji planów sprzedaży ;
* Organizowanie i prowadzenie szkoleń ;
* Monitoring raportów Managerów; Kierowników Regionalnych i Handlowców ;
• Zapewnienie sprawnej organizacji realizowanych zadań przez Handlowców ;
• Identyfikowanie celów działu z celami pracowników;
• Monitorowanie postępów pracy podległych pracowników ;
• Zapewnienie prawidłowego przepływu informacji ;
• Zapewnienie i nadzór nad sprawną obsługą klienta z wykorzystaniem wszystkich dostępnych narzędzi komunikacji ;
• Analiza zapotrzebowania klientów na mięso i wędliny ;
* Analizowanie sprzedaży obsługiwanych klientów ;.
• Współuczestnictwo w wyborze i ocenie propozycji nowych produktów.
• Wdrażanie nowych produktów na rynek i monitoring ich sprzedaży.
• Organizacja i nadzór badań rynkowych produktu za pomocą wywiadu telefonicznego ;
• Nadzór i opracowywanie raportów z badań rynkowych produktu ;
* Czynny udział w ustalaniu polityki cenowej działu ;
* Czynny udział w udoskonalaniu systemu motywacyjnego dla działu handlowego;
* Planowanie i organizacja promocji ;
• Planowanie zadań dla podległych grup sprzedażowych i efektywne wykorzystanie posiadanych zasobów ;
* Planowanie sprzedaży : wartość ,ilość ,marża;
* Bieżąca kontrola efektywności realizacji planów sprzedaży ;
* Organizowanie i prowadzenie szkoleń ;
* Monitoring raportów Managerów; Kierowników Regionalnych i Handlowców ;
• Zapewnienie sprawnej organizacji realizowanych zadań przez Handlowców ;
• Identyfikowanie celów działu z celami pracowników;
• Monitorowanie postępów pracy podległych pracowników ;
• Zapewnienie prawidłowego przepływu informacji ;
• Zapewnienie i nadzór nad sprawną obsługą klienta z wykorzystaniem wszystkich dostępnych narzędzi komunikacji ;
• Analiza zapotrzebowania klientów na mięso i wędliny ;
* Analizowanie sprzedaży obsługiwanych klientów ;.
• Współuczestnictwo w wyborze i ocenie propozycji nowych produktów.
• Wdrażanie nowych produktów na rynek i monitoring ich sprzedaży.
• Organizacja i nadzór badań rynkowych produktu za pomocą wywiadu telefonicznego ;
• Nadzór i opracowywanie raportów z badań rynkowych produktu ;
* Czynny udział w ustalaniu polityki cenowej działu ;
* Czynny udział w udoskonalaniu systemu motywacyjnego dla działu handlowego;
* Planowanie i organizacja promocji ;
Kierownik regionu
P.P.H.U. DUDA BIS Sp. z o.o. Zakłady Mięsne w Sosnowcu;
*Budowanie grup sprzedażowych – rekrutacja pracowników ;
• Planowanie zadań dla podległych grup sprzedażowych i efektywne wykorzystanie posiadanych zasobów ;
* Planowanie sprzedaży : wartość ,ilość ,marża;
* Bieżąca kontrola efektywności realizacji planów sprzedaży ;
* Organizowanie i prowadzenie szkoleń ;
* Monitoring raportów Kierowników Regionalnych i Handlowców ;
• Zapewnienie sprawnej organizacji realizowanych zadań przez Handlowców ;
• Identyfikowanie celów działu z celami pracowników;
• Monitorowanie postępów pracy podległych pracowników ;
• Zapewnienie prawidłowego przepływu informacji ;
• Zapewnienie i nadzór nad sprawną obsługą klienta z wykorzystaniem wszystkich dostępnych narzędzi komunikacji ;
• Analiza zapotrzebowania klientów na mięso i wędliny ;
* Analizowanie sprzedaży obsługiwanych klientów ;.
• Współuczestnictwo w wyborze i ocenie propozycji nowych produktów.
• Wdrażanie nowych produktów na rynek i monitoring ich sprzedaży.
• Nadzór i opracowywanie raportów z badań rynkowych produktu ;
* Planowanie i organizacja promocji ;
• Planowanie zadań dla podległych grup sprzedażowych i efektywne wykorzystanie posiadanych zasobów ;
* Planowanie sprzedaży : wartość ,ilość ,marża;
* Bieżąca kontrola efektywności realizacji planów sprzedaży ;
* Organizowanie i prowadzenie szkoleń ;
* Monitoring raportów Kierowników Regionalnych i Handlowców ;
• Zapewnienie sprawnej organizacji realizowanych zadań przez Handlowców ;
• Identyfikowanie celów działu z celami pracowników;
• Monitorowanie postępów pracy podległych pracowników ;
• Zapewnienie prawidłowego przepływu informacji ;
• Zapewnienie i nadzór nad sprawną obsługą klienta z wykorzystaniem wszystkich dostępnych narzędzi komunikacji ;
• Analiza zapotrzebowania klientów na mięso i wędliny ;
* Analizowanie sprzedaży obsługiwanych klientów ;.
• Współuczestnictwo w wyborze i ocenie propozycji nowych produktów.
• Wdrażanie nowych produktów na rynek i monitoring ich sprzedaży.
• Nadzór i opracowywanie raportów z badań rynkowych produktu ;
* Planowanie i organizacja promocji ;
Przedstawiciel Handlowy
P.P.H.U. DUDA BIS Sp. z o.o. Zakłady Mięsne w Sosnowcu;
Przedstawiciel Handlowy
Zakład Przetwórstwa Mięsnego „MAXPOL”
Przedstawiciel Handlowy
Zakład Mięsny „HAGA” Jastrzębie Zdrój;
Kierownik hurtowni - mięso-wędliny - drób
P.P.H.U. „KALMAR” w Brzegu;
* Odpowiedzialność za sprawne i rentowne działanie hurtowni;
Szkolenia i kursy
*Brian Tracy--- I Międzynarodowy Kongres Liderów Biznesu - Psychologia Osiągnięć
*AKADEMIA TRENERÓW SPRZEDAŻY - certyfikat TRENERA SPRZEDAŻY
-Psychologia sprzedaży dla trenerów;
-Zasady projektowania szkoleń ;
- Prowadzenie szkoleń sprzedażowych;
- Coaching sprzedażowy;
*Zasady Sukcesu" - Jack Canfield,
*Coaching Clinic ® - Szkolenie Umiejętności Coachingowych- Corporate Coach Poland;
*Trening Trenerski w MS Team w Warszawie - TYTUŁ- CERTYFIKOWANY TRENER MS TEAM
*Certyfikat "Wystąpienia Publiczne"- ponad 90h pracy na scenie;
*Charyzma w Biznesie - Mariusz Szuba;
*Podróż Bohatera - Mariusz Szuba;
*TIME LINE THERAPY -Międzynarodowy Certyfikat TLT® -szkolenie - Mariusz Szuba;
*NLP Practitioner - Międzynarodowy Certyfikat z podpisem Tada James’a - szkolenie Mariusz Szuba;
*Skuteczny sprzedawca -Katowice ;
*NLP Master Practitioner - NLP NeuroAkademia;
*Time Line Therapy(tm)Master Practitioner - NLP NeuroAkademia;
*AKADEMIA TRENERÓW SPRZEDAŻY - certyfikat TRENERA SPRZEDAŻY
-Psychologia sprzedaży dla trenerów;
-Zasady projektowania szkoleń ;
- Prowadzenie szkoleń sprzedażowych;
- Coaching sprzedażowy;
*Zasady Sukcesu" - Jack Canfield,
*Coaching Clinic ® - Szkolenie Umiejętności Coachingowych- Corporate Coach Poland;
*Trening Trenerski w MS Team w Warszawie - TYTUŁ- CERTYFIKOWANY TRENER MS TEAM
*Certyfikat "Wystąpienia Publiczne"- ponad 90h pracy na scenie;
*Charyzma w Biznesie - Mariusz Szuba;
*Podróż Bohatera - Mariusz Szuba;
*TIME LINE THERAPY -Międzynarodowy Certyfikat TLT® -szkolenie - Mariusz Szuba;
*NLP Practitioner - Międzynarodowy Certyfikat z podpisem Tada James’a - szkolenie Mariusz Szuba;
*Skuteczny sprzedawca -Katowice ;
*NLP Master Practitioner - NLP NeuroAkademia;
*Time Line Therapy(tm)Master Practitioner - NLP NeuroAkademia;
Edukacja
Trener Sprzedaży, licencjackie
Akademia Trenerów Sprzedaży
operatywno handlowy, średnie
Liceum Ekonomiczne
Specjalizacje
Edukacja/Szkolenia
Rozwój osobisty
Sprzedaż
Zarządzanie sprzedażą
Sprzedaż - FMCG
Artykuły spożywcze/Alkohol/Tytoń
Organizacje
Członkostwo w:
- The American Board of Neuro-Linguistic Programming
- Time Line Therapy Association
- MS TEAM w Warszawie
- The American Board of Neuro-Linguistic Programming
- Time Line Therapy Association
- MS TEAM w Warszawie
Grupy
A co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU
Co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU?
Od czego zależy sukces osobisty?
CO ma wpływ na Twój sukces?
A Ja Szukam Pracy
Grupa dla osób szukających obecnie pracy. Członkowie grupy mogą wymieniać się tu doświadczeniami jak i rozwiązywać wspólnie problemy.
A jak zarobić pierwszy milion.
Jeśli jesteś osobą, która chce zarabiać w milionach, lub już tak zarabia to jest to grupa dla ciebie :)
ABC Wzrostu Sprzedaży
Dyskusje o tym jak zwiększyć firmową sprzedaż.
Tematy: zarządzanie sprzedażą, obsługa klienta, analiza sprzedaży, strategia sprzedaży, zarządzanie sprzedawcami, motywowanie sprzedawców, sprzedaż, msp
ABY POMÓC W 48 GODZIN
Grupa ta ma na celu umożliwienie jej uczestnikom szybkie reagowanie na wzajemne potrzeby, nie tylko w wydaniu biznesowym. W założeniu skierowana do jak najszerszego ogrona osób, gdyż nigdy nie
