пропозиції роботи
Małgorzata Felczyńska
Specjaliska d/s współpracy międzynarodowej w dziedzinie HR i szkoleń podjemie współpracę z instytucją o profilu międzynarodowym
Wrocław,
dolnośląskie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Umiejętności
HR Reports
SAP HR
Wdrożenie SAP
Trener
MS Office (Word, PPT, Outlook, Excel)
Języki
angielski
biegły
niemiecki
biegły
słowacki
biegły
hiszpański
dobry
chorwacki
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Koordynator ds. Administracji Kadrowo-Płacowej
-zapewnianie właściwej organizacji pracy zespołu oraz bieżące tworzenie planu działania
-monitorowanie jakości pracy zespołu oraz właściwego poziomu wiedzy
-aktywne wsparcie pracowników w zakresie procesów, zapewnienia potrzebnych narzędzi i dostępów
-prowadzenie spotkań zespołu i dostarczanie zespołowi informacji nt. metryk, wyników, bieżących spraw
-współpraca z wewnętrznymi i zewnętrznymi klientami oraz z innymi departamentami
-zarządzanie strukturą organizacyjną firmy klienta (rynek austriacki) w systemie SAP
-konsultacje z klientem ds. implementacji rozwiązań HR w SAP
-przygotowywanie raportów i analiza danych dla klienta
-idenyfikacja obszarów poprawy i standaryzacji procesów
-wsparcie rozwiązywania problemów i usuwanie niezgodności sygnalizowanych przez klienta
-procesownie i monitorowanie danych HR
-szkolenie nowych pracowników
-monitorowanie jakości pracy zespołu oraz właściwego poziomu wiedzy
-aktywne wsparcie pracowników w zakresie procesów, zapewnienia potrzebnych narzędzi i dostępów
-prowadzenie spotkań zespołu i dostarczanie zespołowi informacji nt. metryk, wyników, bieżących spraw
-współpraca z wewnętrznymi i zewnętrznymi klientami oraz z innymi departamentami
-zarządzanie strukturą organizacyjną firmy klienta (rynek austriacki) w systemie SAP
-konsultacje z klientem ds. implementacji rozwiązań HR w SAP
-przygotowywanie raportów i analiza danych dla klienta
-idenyfikacja obszarów poprawy i standaryzacji procesów
-wsparcie rozwiązywania problemów i usuwanie niezgodności sygnalizowanych przez klienta
-procesownie i monitorowanie danych HR
-szkolenie nowych pracowników
Specjalista ds. Administracji Personalno-Płacowej
- zarządzanie strukturą organizacyjną firmy klienta (rynek austriacki) w systemie SAP
- współpraca z klientem w zakresie tworzenia nowych struktur organizacyjnych firmy
- współtworzenie testów klienckich w środowisku SAP
- prowadzenie szkoleń wewnętrznych
- tworzenie nowych stanowisk i aktualizacja stanowisk w systemie
- udział w transferze wiedzy
- współpraca z klientem w zakresie tworzenia nowych struktur organizacyjnych firmy
- współtworzenie testów klienckich w środowisku SAP
- prowadzenie szkoleń wewnętrznych
- tworzenie nowych stanowisk i aktualizacja stanowisk w systemie
- udział w transferze wiedzy
Młodszy Specjalista ds. Administracji Personalno-Płacowej
- zarządzanie strukturą organizacyjną firmy klienta (rynek austriacki) w systemie SAP
- tworzenie nowych stanowisk i aktualizacja stanowisk w systemie
- udział w transferze wiedzy
- prowadzenie szkoleń wewnętrznych
- tworzenie nowych stanowisk i aktualizacja stanowisk w systemie
- udział w transferze wiedzy
- prowadzenie szkoleń wewnętrznych
Analityk ds. międzynarodowego kluczowwego klienta biznesowego w obszarze telekom i IT
Alcatel-Lucent Polska S.A, Warszawa
- komunikacja z klientem w j. angielskim, niemieckim i słowackim
- analiza i rejestracja zgłoszeń odnośnie napraw; wsparcie logistyczne
- analiza i rejestracja zgłoszeń odnośnie napraw; wsparcie logistyczne
asystent języka niemieckiego (staż roczny)
Uniwersytet Uninorte Barranquilla (Kolumbia)
- nauczanie języka niemieckiego w pełnym wymiarze godzin
- przygotowywanie programu i prowadzenie konwersatorium językowego
- prowadzenie kursu przygotowującego do certyfikatu: Zertifikat Deutsch B1
- przygotowywanie programu i prowadzenie konwersatorium językowego
- prowadzenie kursu przygotowującego do certyfikatu: Zertifikat Deutsch B1
wolny współpracownik
Hugin Germany GmbH (Thompson Reuters Group)
Agencja komunikacyjna i PR
– samodzielna praca nad powstawaniem i aktualizacją bazy danych europejskiego rynku mediów (głównie Europy Środkowej)
- telefoniczny i emailowy kontakt z dziennikarzami i redaktorami różnych mediów branżowych z wykorzystaniem znajomości języka polskiego, niemieckiego, angielskiego, słowackiego i chorwackiego
- współpraca w zakresie zadań organizacyjnych firmy oraz w zakresie szkoleń nowych współpracowników
– samodzielna praca nad powstawaniem i aktualizacją bazy danych europejskiego rynku mediów (głównie Europy Środkowej)
- telefoniczny i emailowy kontakt z dziennikarzami i redaktorami różnych mediów branżowych z wykorzystaniem znajomości języka polskiego, niemieckiego, angielskiego, słowackiego i chorwackiego
- współpraca w zakresie zadań organizacyjnych firmy oraz w zakresie szkoleń nowych współpracowników
wolny współpracownik
Targi Lipskie (Leipziger Messe GmbH), Konsulat Generalny Rzeczpospolitej Polskiej w Lipsku
- tłumaczenia ustne i pisemne
- asystencja firm polskich i niemieckich na Międzynarodowych Targach Branżowych w Lipsku
- asystencja firm polskich i niemieckich na Międzynarodowych Targach Branżowych w Lipsku
Szkolenia i kursy
8/2011-01/2012 Mazowiecka Szkoła Trenerów, Brainstorm
- certyfikat trenerski (Komunikowanie Międzykulturowe)
- certyfikat trenerski (Komunikowanie Międzykulturowe)
Edukacja
Niemiecki Jako Język Obcy (DaF), studia podyplomowe
Universität Leipzig (Uniwersytet Lipski) Instytut Herdera -
Filologia Słowiańska; Specjalizacja główna: Język i Kultura Słowacji; Specjalizacja dodatkowa: Język i Kultura Chorwacji, magisterskie
Uniwersytet Warszawski
Specjalizacje
Administracja biurowa
Tłumaczenia/Korekta
Administracja biurowa
Wprowadzanie/Przetwarzanie danych
Edukacja/Szkolenia
Coaching
Edukacja/Szkolenia
Nauka języków obcych
Human Resources/Zasoby ludzkie
Kadry i płace
Zainteresowania
- kultura i folklor Słowacji, Bałkanów, Islandii, Katalonii i Ameryki Południowej
- historia sztuki, literatura hiszpańskojęzyczna, film czeski
- piłka siatkowa, pływanie
- historia sztuki, literatura hiszpańskojęzyczna, film czeski
- piłka siatkowa, pływanie
Organizacje
2013-2014 CSR Hewlett-Packard
- udział w kiermaszu książek na rzecz Wrocławskiego Hospicjum Dziecięcego (CSR Social)
- organizacja spotkania z kulturą czeską (CSR Culture)
2009-2010 AIESEC Komitet lokalny w Lipsku (Niemcy)
– praca w zespole wymiany zagranicznej Ougoing Exchange
– organizacja i koordynacja spotkań informacyjno-kulturalnych
2008-2009 WILMA - Inicjatywa: Studenci Lipska dla Studentów Zagranicznych Uniwersytetu Lipskiego
- współpraca z biurem pośrednictwa wymiany językowej "Tandem - Uni Leipzig"
- organizacja wycieczek krajoznawczych do miast niemieckich oraz imprez integracyjnych
- udział w kiermaszu książek na rzecz Wrocławskiego Hospicjum Dziecięcego (CSR Social)
- organizacja spotkania z kulturą czeską (CSR Culture)
2009-2010 AIESEC Komitet lokalny w Lipsku (Niemcy)
– praca w zespole wymiany zagranicznej Ougoing Exchange
– organizacja i koordynacja spotkań informacyjno-kulturalnych
2008-2009 WILMA - Inicjatywa: Studenci Lipska dla Studentów Zagranicznych Uniwersytetu Lipskiego
- współpraca z biurem pośrednictwa wymiany językowej "Tandem - Uni Leipzig"
- organizacja wycieczek krajoznawczych do miast niemieckich oraz imprez integracyjnych
Inne
- wysoka komunikatywność
- certyfikat kursu trenerskiego, 2012
- szybkie wyszukiwanie informacji w Internecie
- umiejętność pracy w zespole
- kreatywność
- prawo jazdy kategorii B
- certyfikat kursu trenerskiego, 2012
- szybkie wyszukiwanie informacji w Internecie
- umiejętność pracy w zespole
- kreatywność
- prawo jazdy kategorii B
Grupy
Uniwersytet Warszawski
Uniwersytet Warszawski, założony w 1816 roku, jest największą polską
uczelnią i jednocześnie jedną z najlepszych w kraju.
Bałkany
Grupa dla osób interesujących się historią, kulturą, językiem i wszystkim innym co związane z Bałkanami.
Kino czeskie
Kameralne miejsce dla wszystkich zauroczonych czeskim kinem, np. dla fanów twórczości Petra Zelenki. Miejsce gdzie m.in. można znaleźć adresy kin z czeskim filmem.
SAP Permanent roles
Zapraszam wszystkich, ktorzy rozwijaja swoja kariere w SAP.
Grupa bedzie sluzyc wymianie mysli, opinii i wiadomosci rynkowych na temat pracy i mozliwosci rozwijania kariery.
