пропозиції роботи
Magdalena Grabowska
HR Junior Specialist
Warszawa,
mazowieckie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Umiejętności
Direct Search
Rekrutacje wysokiego szczebla
konsulting HR
HTML
Microsoft Office
usprawnianie procesów
Optymalizacja procesów
Rekrutacja
Selekcja CV
Sourcing
Wyławianie talentów
Rekrutacje techniczne
UX Design
Doświadczenie zawodowe
Finance & Banking Recruitment Consultant/Personnel Advisor
Human Capital Consulting is a recruitment advisory specializing in search and selection.
We conduct our business in a manner designed to deliver bespoke recruitment service to both candidates and clients.
FINANCIAL Division recruits professionals with expertise in Banking and Financial Services. We assist our business partners in acquisition of top talent for front, middle and back office roles.What is more we also specialise in recruitment of top managers assigned to manage internal financial departments.
My everyday duties include:
- coordinating the whole recruitment process for BPO's, SSC's, International Banks and financial sector companies,
- conducting executive search and selection,
- analysing and specifying the client’s needs and expectations,
- advising the candidates about their carrier path,
- close cooperation with clients and candidates.
We conduct our business in a manner designed to deliver bespoke recruitment service to both candidates and clients.
FINANCIAL Division recruits professionals with expertise in Banking and Financial Services. We assist our business partners in acquisition of top talent for front, middle and back office roles.What is more we also specialise in recruitment of top managers assigned to manage internal financial departments.
My everyday duties include:
- coordinating the whole recruitment process for BPO's, SSC's, International Banks and financial sector companies,
- conducting executive search and selection,
- analysing and specifying the client’s needs and expectations,
- advising the candidates about their carrier path,
- close cooperation with clients and candidates.
Research Consultant (People On-site)
Rekrutacje w obszarze AML / Compliance / Audit - poszukuję absolwentów i specjalistów.
Wszystkich zainteresowanych zapraszam do kontaktu: magdalena.grabowska@people.com.pl
Dodatkowe obowiązki:
- Optymalizacja i usprawnianie procesów
- Wsparcie w budowaniu strategii Employer Branding
- Koordynacja procesu feedbackowania Kandydatów
Wszystkich zainteresowanych zapraszam do kontaktu: magdalena.grabowska@people.com.pl
Dodatkowe obowiązki:
- Optymalizacja i usprawnianie procesów
- Wsparcie w budowaniu strategii Employer Branding
- Koordynacja procesu feedbackowania Kandydatów
Associate Consultant / Sales&Marketing Division (wcześniej Trainee)
- Aktywne wsparcie Konsultantów w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych (m.in. na stanowiska: Sales Representative, Sales Engineer, Business Development Manager, Regionalny Doradca Techniczny ds. Produktu);
- Poszukiwanie Kandydatów na stanowiska sprzedażowe i marketingowe (m.in. metodą direct search) w branży technicznej;
- Przeprowadzanie wstępnych (telefonicznych) rozmów rekrutacyjnych z Kandydatami;
- Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych;
- Przygotowywanie raportów, podsumowujących spotkania z Kandydatami, w języku polskim i angielskim;
- Redagowanie ogłoszeń z opisami stanowisk w języku polskim i angielskim;
- Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z Biurami Karier uczelni technicznych.
- Poszukiwanie Kandydatów na stanowiska sprzedażowe i marketingowe (m.in. metodą direct search) w branży technicznej;
- Przeprowadzanie wstępnych (telefonicznych) rozmów rekrutacyjnych z Kandydatami;
- Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych;
- Przygotowywanie raportów, podsumowujących spotkania z Kandydatami, w języku polskim i angielskim;
- Redagowanie ogłoszeń z opisami stanowisk w języku polskim i angielskim;
- Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z Biurami Karier uczelni technicznych.
Konsultant ds. Obsługi Klienta
Udzielanie kompleksowych informacji na temat produktów i posprzedażowa obsługa Klienta
-Samodzielna obsluga infolinii reklamacyjnej w weekendy
-Odbieranie telefonicznych połączeń, e-maili od klientów
-Udzielanie informacji o produktach
-Przyjmowanie reklamacji od klientów, przekazywanie sprawy do odpowiednich serwisów
-Telefoniczne nawiązywanie kontaktów z klientami Działu Reklamacji, tworzenie bazy danych
-Badanie jakości określonych w zleceniu zadań, telefoniczne ankietowanie klientów
-Samodzielna obsluga infolinii reklamacyjnej w weekendy
-Odbieranie telefonicznych połączeń, e-maili od klientów
-Udzielanie informacji o produktach
-Przyjmowanie reklamacji od klientów, przekazywanie sprawy do odpowiednich serwisów
-Telefoniczne nawiązywanie kontaktów z klientami Działu Reklamacji, tworzenie bazy danych
-Badanie jakości określonych w zleceniu zadań, telefoniczne ankietowanie klientów
Szkolenia i kursy
- Akademia HR (Wydział Psychologii UW),
- eHR (Wydział Psychologii UW)
- Jak zorganizować i prowadzić dział szkoleń? – Wydział Psychologii UW
- Rekrutacja i selekcja. Wywiad pogłębiony. Direct search- Wydział Psychologii UW (prowadząca Katarzyna Derek, HR Manager w Galileo Media)
- Talent Management- czyli jak zarządzać talentami w organizacji? - Anna Bazak- HR Manager w firmie Huawei Polska
- Coaching - jak to wygląda w praktyce? - Magdalena Bryksa
- Jak to wygląda naprawdę? - plusy i minusy pracy w rekrutacji - Hanna Więckiewicz, Manpower Polska
- Biznes partner czy socjalista? Najważniejsze aspekty pracy HR-owca z punktu widzenia Zarządu firmy i pracowników. - Magdalena Bartoszewska- przedstawicielka firmy Goldenline
- Employer Branding – skuteczne narzędzie pozyskiwania talentów
- Jak zorganizować i prowadzić dział szkoleń? - Renata Majcher z firmy Olympic Entertainment Group
- Zarządzanie projektami – Wydział Nauk Ekonomicznych UW
- Zarządzanie sprzedażą i relacjami z klientem - Akademia PARP
- Advanced LinkedIn – HAYS
- Jak poszukiwać Kandydatów metodą Direct Serach? – HAYS
- Time Management – HAYS
- Basics in Conversation - HAYS
- eHR (Wydział Psychologii UW)
- Jak zorganizować i prowadzić dział szkoleń? – Wydział Psychologii UW
- Rekrutacja i selekcja. Wywiad pogłębiony. Direct search- Wydział Psychologii UW (prowadząca Katarzyna Derek, HR Manager w Galileo Media)
- Talent Management- czyli jak zarządzać talentami w organizacji? - Anna Bazak- HR Manager w firmie Huawei Polska
- Coaching - jak to wygląda w praktyce? - Magdalena Bryksa
- Jak to wygląda naprawdę? - plusy i minusy pracy w rekrutacji - Hanna Więckiewicz, Manpower Polska
- Biznes partner czy socjalista? Najważniejsze aspekty pracy HR-owca z punktu widzenia Zarządu firmy i pracowników. - Magdalena Bartoszewska- przedstawicielka firmy Goldenline
- Employer Branding – skuteczne narzędzie pozyskiwania talentów
- Jak zorganizować i prowadzić dział szkoleń? - Renata Majcher z firmy Olympic Entertainment Group
- Zarządzanie projektami – Wydział Nauk Ekonomicznych UW
- Zarządzanie sprzedażą i relacjami z klientem - Akademia PARP
- Advanced LinkedIn – HAYS
- Jak poszukiwać Kandydatów metodą Direct Serach? – HAYS
- Time Management – HAYS
- Basics in Conversation - HAYS
Edukacja
Psychologia- Specjalizacje- Wspieranie Rozwoju Osobowości, Psychologia Organizacji i Pracy, magisterskie
Uniwersytet Warszawski
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
Zainteresowania
Slavic culture
Travelling (especially around the Poland)
Travelling (especially around the Poland)
Organizacje
Studenckie Koło Badań nad Procesami Psychospołecznymi- 2011-2012
Inne
Pakiet Office
SPSS
Dobra znajomość prawa pracy
SPSS
Dobra znajomość prawa pracy
Grupy
Uniwersytet Warszawski
Uniwersytet Warszawski, założony w 1816 roku, jest największą polską
uczelnią i jednocześnie jedną z najlepszych w kraju.
IIC POLSKA – SZKOLENIA I ZAJĘCIA
Forum o Polsce i z Polski oraz
dla osób powiązanych z IIC zajmujący się Kontrolą wewnętrzną w Polsce (na podstawie COSO 2013 - Internal Control), GRC, audytem wewnętrznym.
Audyt i podatki
Borykasz się ze złożonym zagadnieniem z zakresu rachunkowości lub podatków? Ta grupa jest właśnie dla Ciebie :-)
Banki
pracujesz w banku? chcesz pracować w banku? podziel sie swoimi doswiadczeniami - dowiedz sie wiecej... znajdz swoje miejsce pracy...
Bezpłatne uczestnictwo w odpłatnych szkoleniach
Jeśli masz tzw. gest i chcesz zaproponować komuś bezpłatne uczestnictwo w prowadzonych przez Ciebie odpłatnych warsztatach/szkoleniach... zapraszam do zamieszczania propozycji.
Zapraszam też tych, kt
Business IT
Grupa firm branży IT / INTERNET. Liderzy i Eksperci. Wydarzenia branżowe rynku IT (B2B). Zarządzanie IT, badanie IT, startupy IT, technologia IT, internet IT, ebiznes IT.
ETYKA ZAWODU PSYCHOLOGA
Grupa ta z założenia ma stać się miejscem dyskusji oraz wymiany doświadczeń praktykujących psychologów, studentów psychologii oraz wszystkich zainteresowanych dylematami etycznymi, z którymi psycholog
