Maciej Wiśniewski

Wypowiedzi

• Wszystko
• Tylko fora

• 
  Wpis na grupie Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w temacie praca na 2 etaty, ile urlopu

  14.02.2020, 20:03

  Czy mogę prosić o udzielenie odpowiedzi na mój post?
  M.

• 
  Wpis na grupie Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w temacie praca na 2 etaty, ile urlopu

  6.02.2020, 18:30

  Witam serdecznie, to mój pierwszy post.
  Odgrzeję stary temat...
  Proszę o wyjaśnienie kwestii naliczania urlopu przy pracy na dwa etaty:
  Jestem pracownikiem agencji ochrony (nazwa nie jest ważna, przyjmijmy nazwę "WALET").
  Od 1.01.2020 jestem zatrudniony na pełen etat w firmie WALET sp. Z o.o. i jednocześnie również od 1.01.2020r na 1/4 etatu ( z możliwością zwiększenia, w zależności od przepracowanych godzin) w firmie WALET Ochrona. Częsta praktyka firm ochroniarskich: dwie spółki, ale "firma" ta sama.
  Pracuję na zmianach 24 godz. (WAŻNE), średnio 10 razy w miesiącu, czyli 240 godz. miesięcznie, soboty i niedziele oraz święta.
  Oczywiście mam prawo do 26 dni urlopu.
  "Pracodawca" czas pracy rozlicza następująco:
  -od pierwszego dnia miesiąca do np. 18 ( w zależności kiedy wypadnie "norma godzin") cały etat w WALET sp.z o.o.
  -od 19 dnia miesiąca do końca miesiąca pozostała część drugiego etatu z WALET Ochrona.
  I tu pytanie: czy dobrze rozumiem, że powinienem mieć 26 dni urlopu z WALET sp.z o.o. i proporcjonalnie do wypracowanego drugiego etatu ( dla uproszczenia przyjmijmy 1/2 etatu, czyli 13 dni) te przyjęte 13 dni.
  Czyli 26+13= 39 DNI URLOP DO WYKORZYSTANIA??
  Rozumiem, że jest to więcej niż norma 26 dni w roku i gdyby "pracodawca" rozliczał godziny pracy proporcjonalnie na dwie "firmy" np.: 16 godz. w firmie WALET sp. Z o.o. i 8 godz. w firmie WALET Ochrona z jednej 24 godzinnej "służby"(dlatego te 24 godz. są waźne), to wtedy mógłby powiedzieć, że nie mogę być na urlopie z jednej firmy 16 godz i pracować 8godz w drugiej i wtedy rozliczać normę 26 dni.
  Ale rozliczenie godzin pracy jest rozłożone: od-do jedna firma, od-do druga firma.
  Czyli moim zdaniem biorąc urlop w firmie WALET sp. Z o.o w dniach np. 4-15 jednego miesiąca nie powinienem mieć "zdjętych" tych samych dni urlopu z drugiej firmy.
  Proszę o odpowiedź.
  M.