Umiejętności
Księgowość
motoryzacja
bankowość
Zarządzanie zmianą
Coaching
Corporate Finance
Sprzedaż bezpośrednia
Ekonomika
Finanse
Rachunkowość finansowa
Sprawozdawczość finansowa
Prognozowanie
Kaizen
Lean Manufacturing
Zarządzanie
Marketing
Microsoft Office
Negocjacje
Efektywność organizacji
usprawnianie procesów
Zarządzanie jakością
Efektywność Sprzedaży
Zarządzanie Sprzedażą
Six Sigma
Planowanie strategiczne
Technologia
5S
Sprzedaż
Prawo jazdy kat B
rekrutowanie, szkolenie, monitorowanie pracy, motywowanie i ocena podległych pracowników
motywowanie i wspieranie innych w działaniu
Zarządzanie zespołem, projektem, budżetem, negocjacje handlowe
zaangażowanie i determinacja w dążeniu do celu
Zarządzanie sprzedażą i kierowanie ludźmi.
BHP - kierowanie zespołem
Języki
angielski
biegły
Doświadczenie zawodowe
Kierownik Regionu
- zarządzanie zespołem ok 10 kierowników + ok 100 doradców finansowych;
- ustalanie celów dla poszczególnych zespołów;
- współorganizowanie i aktywne uczestnictwo w akcjach marketingowo-promocyjnych.
- rekrutacja nowych pracowników;
- monitorowanie rynku oraz działań konkurencji
- sporządzanie ofert handlowych w tym prezentacji produktów
- zarządzanie finansami regionu (reklama w mediach, szkolenia zewnętrzne itd.)
- odpowiedzialność za otwieranie nowych placówek
- raportowanie pracy podległego zespołu do Dyrektora Regionu
- motywowanie
- podstawowe działania windykacyjne,
- dbanie o realizacje celów sprzedażowych
- dbanie o dobry wizerunek firmy
- negocjacje z klientami kluczowymi
- ustalanie celów dla poszczególnych zespołów;
- współorganizowanie i aktywne uczestnictwo w akcjach marketingowo-promocyjnych.
- rekrutacja nowych pracowników;
- monitorowanie rynku oraz działań konkurencji
- sporządzanie ofert handlowych w tym prezentacji produktów
- zarządzanie finansami regionu (reklama w mediach, szkolenia zewnętrzne itd.)
- odpowiedzialność za otwieranie nowych placówek
- raportowanie pracy podległego zespołu do Dyrektora Regionu
- motywowanie
- podstawowe działania windykacyjne,
- dbanie o realizacje celów sprzedażowych
- dbanie o dobry wizerunek firmy
- negocjacje z klientami kluczowymi
Lider Produkcji
Realizacja planu produkcyjnego i optymalne obłożenie linii produkcyjnych,
Koordynowanie pracy między działami,
Ocena i poprawa parametrów produkcji,
Analiza statystyczna danych procesowych,
Zlecanie konserwacji i napraw urządzeń i maszyn,
Kierowanie zespołem i motywowanie pracowników,
Odpowiedzialność za wdrażanie i szkolenie istniejącego personelu,
Odpowiedzialność za bieżące rozliczenia i księgowanie utylizacji produktów wadliwych, Odpowiedzialność za jakość produkowanego produktu,
Odpowiedzialność za porządek i czystość w całej strefie pracy,
Odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów BHP. Raportowanie do Managera Produkcji, Zarządzanie grupą 3 operatorów + ok. 25 pracowników + 5 magazynierów
Koordynowanie pracy między działami,
Ocena i poprawa parametrów produkcji,
Analiza statystyczna danych procesowych,
Zlecanie konserwacji i napraw urządzeń i maszyn,
Kierowanie zespołem i motywowanie pracowników,
Odpowiedzialność za wdrażanie i szkolenie istniejącego personelu,
Odpowiedzialność za bieżące rozliczenia i księgowanie utylizacji produktów wadliwych, Odpowiedzialność za jakość produkowanego produktu,
Odpowiedzialność za porządek i czystość w całej strefie pracy,
Odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów BHP. Raportowanie do Managera Produkcji, Zarządzanie grupą 3 operatorów + ok. 25 pracowników + 5 magazynierów
Główny Team Leader
Realizacja planu produkcyjnego Koordynowanie pracy między działami,
Ocena i poprawa parametrów produkcji,
Zlecanie konserwacji i napraw urządzeń i maszyn,
Kierowanie zespołem i motywowanie pracowników,
Odpowiedzialność za wdrażanie i szkolenie istniejącego personelu,
Odpowiedzialność za jakość produkowanego produktu,
Odpowiedzialność za porządek i czystość w całej strefie pracy,
Odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów BHP. Zarządzanie grupą 3 Liderów + ok. 14 pracowników
Ocena i poprawa parametrów produkcji,
Zlecanie konserwacji i napraw urządzeń i maszyn,
Kierowanie zespołem i motywowanie pracowników,
Odpowiedzialność za wdrażanie i szkolenie istniejącego personelu,
Odpowiedzialność za jakość produkowanego produktu,
Odpowiedzialność za porządek i czystość w całej strefie pracy,
Odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów BHP. Zarządzanie grupą 3 Liderów + ok. 14 pracowników
Specjalizacje
Bankowość
Pośrednictwo finansowe
Produkcja
Zarządzanie produkcją
Sprzedaż
Finanse/Bankowość/Ubezpieczenia