Języki
angielski
dobry
niemiecki
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. Rekrutacji i HR
Rekrutacja pracowników z branży IT i inżynieryjnej
Selekcja napływających CV
Przeprowadzanie wstępnych wywiadów telefonicznych
Przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne zarówno w języku polskim jak i angielskim
Direct search
Uczestnictwo w targach pracy i kampaniach promocyjnych firmy
Współtworzenie materiałów promocyjnych i marketingowych
Organizacja konferencji, warsztatów
Organizacja oraz czynny udział w spotkaniach integracyjnych
Uczestnictwo w ocenach ewaluacyjnych pracowników
Przeprowadzanie spotkań wdrożeniowych dla nowych pracowników
Redagowanie ogłoszeń
Wsparcie w pozyskiwaniu nowych źródeł kandydatów
Wsparcie działu sales
Selekcja napływających CV
Przeprowadzanie wstępnych wywiadów telefonicznych
Przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne zarówno w języku polskim jak i angielskim
Direct search
Uczestnictwo w targach pracy i kampaniach promocyjnych firmy
Współtworzenie materiałów promocyjnych i marketingowych
Organizacja konferencji, warsztatów
Organizacja oraz czynny udział w spotkaniach integracyjnych
Uczestnictwo w ocenach ewaluacyjnych pracowników
Przeprowadzanie spotkań wdrożeniowych dla nowych pracowników
Redagowanie ogłoszeń
Wsparcie w pozyskiwaniu nowych źródeł kandydatów
Wsparcie działu sales
HR Assistant
- Uczestnictwo w tworzeniu strategii rekrutacyjnej
- Współudział w opracowywaniu działań employer's brandig
- Planowe i koncepcyjne działanie rekrutacyjne skierowane do grupy docelowej
- Koncepcyjne tworzenie zadań i casów rekrutacyjnych
- Prowadzenie spotkań rekrutacyjnych
- Współpraca z trenerami wewnętrznymi i managerami
- Raportowanie działań poszczególnych etapów procesu rekrutacji
- Administrowanie danymi osobowymi wykorzystywanymi w procesie rekrutacji
- Współudział w opracowywaniu działań employer's brandig
- Planowe i koncepcyjne działanie rekrutacyjne skierowane do grupy docelowej
- Koncepcyjne tworzenie zadań i casów rekrutacyjnych
- Prowadzenie spotkań rekrutacyjnych
- Współpraca z trenerami wewnętrznymi i managerami
- Raportowanie działań poszczególnych etapów procesu rekrutacji
- Administrowanie danymi osobowymi wykorzystywanymi w procesie rekrutacji
Junior Event Manager
- organizacja, koordynowanie imprez i wydarzeń firmowych
- przygotowywanie ofert dla klientów
- podtrzymywanie pozytywnych relacji z klientami firmy
- przygotowywanie ofert dla klientów
- podtrzymywanie pozytywnych relacji z klientami firmy
Szkolenia i kursy
- Telefoniczne pozyskiwanie klienta
- Negocjacje biznesowe
- Rekrutacyjny Employer Branding
- Negocjacje biznesowe
- Rekrutacyjny Employer Branding
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding
Marketing
Kampanie marketingowe/Eventy
Zainteresowania
tenis, snowboard, podróże, psychologia kryminalna
Inne
Skuteczność działania, lojalność, łatwość współpracy. Zdolność szybkiego przystosowania i uczenia się, umiejętność pracy w stresowych warunkach, poczucie humoru, wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne
Grupy
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej powstała w 1996 r. Wysokie miejsca rankingowe i oceny najbardziej prestiżowych instytucji w Polsce.
Automotive
Wszyscy, którzy pracują w branży motoryzacyjnej, albo chcieliby w takiej branży pracować są mile widziani.
Business Marketing
Marketing Sekrety. Social Media Marketing. Marketing wirusowy, marketing szeptany, event marketing, experiential marketing, guerilla marketing, marketing doświadczeń, content marketing.
Cad Freelancer
Freelancerzy pracujący w branży mechanicznej - przemysł motoryzacyjny, lotniczy i inny. Rozwinięty za granicą system pracy kontraktowej. Czy istnieje w polsce?
CATIA
CATIA czyli Computer Aided Three-dimensional Interactive Application - grupa użytkowników zintegrowanego systemu CAD/CAM/CAE firmy Dassault Systemes.
PSYCHOLOGIA SĄDOWA
Śledztwa, dochodzenia, portrety psychologiczne, seryjne morderstwa,
zagadki, pytania i.....