Katarzyna Jaszczak - Bukowska

Reprezentowanie i działanie mające na celu o dbanie o interesy firmy. Tworzenie kampanii i strategii marketingowo-biznesowych. Budowanie planów rozwoju i wdrażanie ich w przedsiębiorstwie. Zarządzanie kapitałem ludzkim.

Kreowanie, wdrażanie i kontrolowanie krótko- i długoterminowej strategii firmy (m. in. strategii marketingowej, finansowej, inwestycyjnej, sprzedażowej). Tworzenie wizji i misji przedsiębiorstwa, ale także strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi.

Rozwój planów operacyjnych, ustanawianie odpowiedniej infrastruktury (osiągnięcie określonego udziału w rynku czy uruchomienie działalności w danym regionie), okresową kontrolę wykonalności bieżących celów.

Analiza raportów o sytuacji firmy, jej produktów lub usług oraz konkurencji, podejmowanie decyzje o kluczowym znaczeniu dla firmy.

Aktywne wspieranie sprzedaży produktów/usług znajdujących się w ofercie handlowej firmy - dla klientów indywidualnych oraz firm. Pozyskiwanie i obsługa klienta, prowadzenie negocjacji handlowych, przygotowywanie ofert handlowych w oparciu o standardy firmy i potrzeby klienta, utrzymywanie trwałych relacji handlowych, aktywny wkład w tworzenie wizerunku firmy, analiza skuteczności prowadzonych działań marketingowych, zawieranie umów oraz prowadzenie dokumentacji sprzedażowej, doradztwo techniczne

Diagnozowanie potrzeb szkoleniowych, przygotowywanie i organizacja, nadzór nad procesem tworzenia materiałów oraz programów szkoleniowych, prowadzenie szkoleń CAD - Autodesk Robot Structural Analysis Professional, testowanie oprogramowania.

Utrzymywanie kontaktów z klientami, udzielanie informacji i rozwiązywanie problemów w toku realizacji usług, korespondencja z obecnymi i potencjalnymi kontrahentami, przygotowywanie dokumentacji, ofert handlowych, identyfikacja potrzeb klientów, doradztwo, prowadzenie negocjacji, integrowanie zespołu sprzedażowego, motywacja i dostosowanie zadań do możliwości współpracowników, ocena wydajności i wsparcie merytoryczne w zakresie zwiększenia poziomu efektywności i uzyskiwania określonych celów, raportowanie,coaching.