Justyna Koza

HR

• Koordynacja i obsługa pracowników outsourcingowych
• Obsługa kadrowa związana z zatrudnieniem, zwalnianiem pracowników oraz przygotowaniem danych do naliczania wynagrodzeń (rozliczanie ewidencji czasu pracy)
• Prace administracyjne związane z rozliczaniem delegacji, pakietów medycznych, ubezpieczeń na życie
• Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem oraz zwalnianiem pracowników (umowy o pracę kodeksowe, tymczasowe, umowy cywilno prawne)
• Kierowanie na badania medycyny pracy, szkolenia BHP oraz kontrola ich ważności.
• Realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska asystenckie i specjalistyczne w branży telekomunikacyjnej • Wdrażanie nowych rozwiązań w ramach bieżącej współpracy z Klientami oraz budowanie długofalowych relacji z zatrudnionymi pracownikami oraz z Klientami
• Udział w projektach assesment centre

• Opracowywanie procedur rekrutacyjnych w obszarze rekrutacji zewnętrznej oraz wewnętrznej,
• Współtworzenie opisu stanowisk, profilu kompetencji
• Tworzenie oraz zarządzanie bazą danych kandydatów
• Organizowanie i przeprowadzanie procesu selekcji, a następnie rekrutacji kandydatów z branży finansowej (banki, TFI, inne instytucje finansowe)
• Współpraca z Dyrektorami Regionu i Kierownikami Zespołów
• Wsparcie administracyjno – organizacyjne dla departamentu szkoleń (współorganizowanie szkoleń, konferencji, eventów rekrutacyjnych)

• Prowadzenie projektów rekrutacyjnych,