Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds kadr i płac
Obsługa kadrowa pracowników
Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych
Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy
Sporządzanie umów o pracę, umów cywilno-prawnych
Sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu
Sporządzanie świadectw pracy
Kontrola zwolnień lekarskich w imieniu pracodawcy
Sporządzanie dokumentów w celu przeprowadzania kontroli ZUS zasadności wystawienia L-4
Kontrola ważności badań lekarskich
Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla 200 pracowników
Kontrola i kontaktowanie się z komornikami dot. zajęć
Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS, CIT-ST
Dekretacja list płac
Przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby działu i zarządu związanych z kosztami wynagrodzeń
Kontrola nad środkami ZFŚS
Obsługa dokumentów ubezpieczeniowych
Przeprowadzanie szkoleń dla nowozatrudnionych pracowników z zakresu prawa pracy i obowiązujących regulaminów
Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych
Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy
Sporządzanie umów o pracę, umów cywilno-prawnych
Sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu
Sporządzanie świadectw pracy
Kontrola zwolnień lekarskich w imieniu pracodawcy
Sporządzanie dokumentów w celu przeprowadzania kontroli ZUS zasadności wystawienia L-4
Kontrola ważności badań lekarskich
Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla 200 pracowników
Kontrola i kontaktowanie się z komornikami dot. zajęć
Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS, CIT-ST
Dekretacja list płac
Przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby działu i zarządu związanych z kosztami wynagrodzeń
Kontrola nad środkami ZFŚS
Obsługa dokumentów ubezpieczeniowych
Przeprowadzanie szkoleń dla nowozatrudnionych pracowników z zakresu prawa pracy i obowiązujących regulaminów
wystawiono
Miałem okazję współpracować z Justyną Szymczak w zespole DS. Smith Śląsk. Jako dyrektor operacyjny miałem szansę na co dzień obserwować efekty jej pracy.
Do Jej obowiązków należało m.in.:
- Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS, CIT-ST
- Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy
- Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych
- Obsługa kadrowa pracowników
I wiele innych wyszczególnionych na profilu zawodowym.
Muszę przyznać, że wykonywała Ona swoje zadania systematycznie i obowiązkowo. Jest osobą samodzielną i zaangażowaną zarówno w pracę, jak i w życie firmy.
Justyna jest osobą ambitną, ciągle podnoszącą swoje kwalifikacje. W czasie pracy w firmie DS. Smith wykorzystywała wszelkie możliwe szanse na zdobycie dodatkowych kwalifikacji oraz samorozwój. Znakomicie sprawdzała się zarówno w sytuacjach wymagających indywidualnego wysiłku, jak i w pracy zespołowej.
Do Jej obowiązków należało m.in.:
- Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS, CIT-ST
- Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy
- Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych
- Obsługa kadrowa pracowników
I wiele innych wyszczególnionych na profilu zawodowym.
Muszę przyznać, że wykonywała Ona swoje zadania systematycznie i obowiązkowo. Jest osobą samodzielną i zaangażowaną zarówno w pracę, jak i w życie firmy.
Justyna jest osobą ambitną, ciągle podnoszącą swoje kwalifikacje. W czasie pracy w firmie DS. Smith wykorzystywała wszelkie możliwe szanse na zdobycie dodatkowych kwalifikacji oraz samorozwój. Znakomicie sprawdzała się zarówno w sytuacjach wymagających indywidualnego wysiłku, jak i w pracy zespołowej.
wystawiono
Justyna jest osobą kompetentną i odpowiedzialną. Zna bardzo dobrze prawo pracy oraz procedury płacowe. Ponadto jest niezwykle pracowita. Wszystkie sprawozdania i zestawienia wykonuje zawsze na czas i bezbłędnie. Udziela informacji wszystkim zainteresowanym i doradza pracownikom w sprawach kadrowych. Jest koleżeńska i dyskretna a swoją pracę traktuje jak służbę innym.
Specjalista ds kadr i płac
Prowadzenie spraw kadrowo-płacowych pracowników
Naliczanie wynagrodzeń dla 100 pracowników
Sporządzanie umów o pracę, umów cywilno-prawnych
Przygotowywanie i przesyłanie dokumentów do ZUS, US, PFRON, GUS
Rozliczanie czasu pracy, sporządzanie grafików pracy
Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu
Kompleksowe prowadzenie teczek, kontrola ważności badań lekarskich
Naliczanie wynagrodzeń dla 100 pracowników
Sporządzanie umów o pracę, umów cywilno-prawnych
Przygotowywanie i przesyłanie dokumentów do ZUS, US, PFRON, GUS
Rozliczanie czasu pracy, sporządzanie grafików pracy
Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu
Kompleksowe prowadzenie teczek, kontrola ważności badań lekarskich
Specjalista ds szkoleń
Organizacja i obsługa szkoleń na terenie całego kraju
Obsługa telefoniczna klienta dot. organizowanych szkoleń
Prowadzenie rekrutacji
Opieka i kontrola nad nowo przyjmowanymi pracownikami
Planowanie i organizacja pracy działu
Obsługa telefoniczna klienta dot. organizowanych szkoleń
Prowadzenie rekrutacji
Opieka i kontrola nad nowo przyjmowanymi pracownikami
Planowanie i organizacja pracy działu
Szkolenia i kursy
1.Certfikowany kurs kadrowo-płacowy IX 2009
2.Prawo pracy-podstawy plus aktualizacje
3.Zmiany Zus-podstawy plus aktualizacje
4.Prawo pracy/urlopy pracownicze w praktyce
5.Świadczenia pieniężne w razie choroby i macierzyństwa z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego
6.Zmiany w zasiłkach chorobowych, zmiany w ubezp.społecznych i zdrowotnych
7.Świadczenia rodzinne
8.ZFŚS
9.Podatek dochodowy od osób fizycznych
10.Certyfikowany kurs Naliczanie wynagrodzeń w teorii i praktyce
11.Wynagrodzenia - Warsztaty dla ciekawych
12. Czas pracy
13.Wydawanie świadectw pracy oraz prowadzenie dokumentacji kadrowej
14.SAP-warsztaty
2.Prawo pracy-podstawy plus aktualizacje
3.Zmiany Zus-podstawy plus aktualizacje
4.Prawo pracy/urlopy pracownicze w praktyce
5.Świadczenia pieniężne w razie choroby i macierzyństwa z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego
6.Zmiany w zasiłkach chorobowych, zmiany w ubezp.społecznych i zdrowotnych
7.Świadczenia rodzinne
8.ZFŚS
9.Podatek dochodowy od osób fizycznych
10.Certyfikowany kurs Naliczanie wynagrodzeń w teorii i praktyce
11.Wynagrodzenia - Warsztaty dla ciekawych
12. Czas pracy
13.Wydawanie świadectw pracy oraz prowadzenie dokumentacji kadrowej
14.SAP-warsztaty
Edukacja
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Kadry i płace
Human Resources/Zasoby ludzkie
Wynagrodzenia i benefity
Inne
> Umiejętności i kompetencje:
> Znajomość przepisów prawa pracy, ZUS, PFRON, NFZ, PIT
> Znajomość zasad wynagradzania pracowników i zleceniobiorców
> Umiejętność sporządzania oraz korygowania dokumentów ZUS
> Umiejętność tworzenia wzorów dokumentów kadrowych oraz wewnętrznych regulaminów i instrukcji
> Znajomość systemów kadrowo-płacowych: SAP, Symfonia, TETA, Hetman2K, Płatnik, PFRON
> Bardzo dobra obsługa systemu MsOffice,
> Znajomość podstaw rachunkowości.
> Prawo jazdy kat.B
> Znajomość przepisów prawa pracy, ZUS, PFRON, NFZ, PIT
> Znajomość zasad wynagradzania pracowników i zleceniobiorców
> Umiejętność sporządzania oraz korygowania dokumentów ZUS
> Umiejętność tworzenia wzorów dokumentów kadrowych oraz wewnętrznych regulaminów i instrukcji
> Znajomość systemów kadrowo-płacowych: SAP, Symfonia, TETA, Hetman2K, Płatnik, PFRON
> Bardzo dobra obsługa systemu MsOffice,
> Znajomość podstaw rachunkowości.
> Prawo jazdy kat.B
Grupy
***PAJACYK*** Just Click
Wspierajmy naszych najmłodszych:)
Wystarczy kliknać raz dziennie na pajacyka,który znajduje sie na www.pajacyk.pl, nakarmimy głodne dzieci:)))
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych
GRUPA specjalistów, sympatyków i pasjonatów teorii oraz praktyki PRAWA PRACY i UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH czyli przede wszystkim ludzie od KADR, PŁAC, ZUS-u i PODATKÓW osobist
Szkolenia EFS
Grupa dla wszystkich osób korzystających, organizujących i planujących skorzystać ze szkoleń współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS)