Julia Steć

• Realizacja projektów rekrutacyjnych w branży Budownictwa i Nieruchomości.
• Poszukiwanie kandydatów metodą tradycyjną oraz direct search na stanowiska średniego i wysokiego szczebla (baza danych, social media).
• Weryfikacja kompetencji kandydatów: analiza CV, odbywanie rozmów wstępnych telefonicznych oraz spotkań rekrutacyjnych.
• Tworzenie opisów stanowisk.
• Doradztwo zawodowe dla Kandydatów.
• Bieżąca analiza lokalnego rynku pracy (mapping rynku).

• Nadzorowanie pracy kilkuosobowego zespołu sprzedażowego.
• Tworzenie harmonogramu pracy.
• Motywacja personelu, ocena pracownicza.
• Realizacja oraz kontrola celi sprzedażowych.
• Prowadzenie dokumentacji księgowej oraz kadrowej.
• Rekrutacja oraz onboarding nowych pracowników.