Jolanta Eljasz

1. Przygotowywanie dokumentów do sporządzania list płac pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów o pracę i cywilnoprawnych;

2. Zgłoszenia i wyrejestrowywania do ZUS pracowników oraz osób pracujących na podstawie umów ;

3. Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków chorobowych, sporządzanie list płac oraz przygotowywanie przelewów w/z płac.

4. Naliczanie podatków od wypłaconych wynagrodzeń, sporządzanie deklaracji podatkowych;

5. Naliczanie składek na Ubezpieczenie Społeczne i Fundusz Pracy;

6. Sporządzanie dokumentów rozliczeniowych oraz korekt dokumentów do ZUS;

7. Przygotowywanie zaświadczeń o zarobkach, zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, zaświadczeń ZUS Z-3;

8. Sporządzanie rocznych informacji podatkowych;

9. Rozliczanie roczne pracowników do Urzędu Skarbowego;

10. Sporządzanie sprawozdań, analiz, informacji i zestawień niezbędnych do projektowania budżetu;

11. Przestrzeganie przepisów ustawy o naruszeniu dyscypliny finansów publicznych;

12. Sporządzanie sprawozdań do GUS, PFRON.

1. Przygotowywanie dokumentów do sporządzania list płac pracowników oraz osób zatrudnionych;

2. Zgłoszenia i wyrejestrowywania do ZUS pracowników oraz osób pracujących na podstawie umów ;

3. Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków chorobowych, sporządzanie list płac oraz przygotowywanie przelewów w/z płac.

4. Naliczanie podatków od wypłaconych wynagrodzeń, sporządzanie deklaracji podatkowych;

5. Naliczanie składek na Ubezpieczenie Społeczne i Fundusz Pracy;

6. Sporządzanie dokumentów rozliczeniowych oraz korekt dokumentów do ZUS;

7. Przygotowywanie zaświadczeń o zarobkach, zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, zaświadczeń ZUS Z-3;

8. Sporządzanie rocznych informacji podatkowych;

9. Rozliczanie roczne pracowników do Urzędu Skarbowego;

10. Sporządzanie sprawozdań, analiz, informacji i zestawień niezbędnych do projektowania budżetu;

11. Przestrzeganie przepisów ustawy o naruszeniu dyscypliny finansów publicznych;

12. Sporządzanie sprawozdań do GUS, PFRON;

13. Obsługa ZFŚS.

1. Przygotowywanie dokumentów do sporządzania list płac pracowników oraz osób zatrudnionych;

2. Zgłoszenia i wyrejestrowywania do ZUS pracowników oraz osób pracujących na podstawie umów ;

3. Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków chorobowych, sporządzanie list płac oraz przygotowywanie przelewów w/z płac.

4. Naliczanie podatków od wypłaconych wynagrodzeń, sporządzanie deklaracji podatkowych;

5. Naliczanie składek na Ubezpieczenie Społeczne i Fundusz Pracy;

6. Sporządzanie dokumentów rozliczeniowych oraz korekt dokumentów do ZUS;

7. Przygotowywanie zaświadczeń o zarobkach, zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, zaświadczeń ZUS Z-3;

8. Sporządzanie rocznych informacji podatkowych;

9. Rozliczanie roczne pracowników do Urzędu Skarbowego;

10. Sporządzanie sprawozdań, analiz, informacji i zestawień niezbędnych do projektowania budżetu;

11. Przestrzeganie przepisów ustawy o naruszeniu dyscypliny finansów publicznych;

12. Sporządzanie sprawozdań do GUS, PFRON;

13. Obsługa ZFŚS;

14. Pełna obsługa kadrowa zatrudnionych pracowników.

1. organizacja spotkań i konferencji, prowadzenie kalendarza
2. przygotowywanie sprawozdań, raportów i prezentacji
katalogowanie i archiwizacja faktur
3. telefoniczna obsługa klienta
obsługa sprzętów biurowych
4. przyjmowanie i zarządzanie zamówieniami klientów
5. przygotowywanie umów oraz innych dokumentów firmowych
6. uzupełnianie baz danych
7. komunikacja z innymi firmami i partnerami
8. obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej (także przesyłek kurierskich)
9. dbanie o właściwy obieg dokumentów i przepływ informacji wewnątrz firmy
10. pomoc przy organizacji podróży służbowych pracowników
11. zamawianie materiałów biurowych

1. rekrutacja pracowników
2. prowadzenie dokumentacji pracowniczej
3. kompleksowa obsługa programu Płatnik,sporządzanie list płac
4. sporządzanie pełnej dokumentacji do ZUS
5. sporządzanie rocznych rozliczeń PIT
6. sporządzanie zestawień do GUS oraz wskaźników i zestawień
7. prowadzenie spraw związanych z ZFŚS,spraw komorniczych
8. obsługa korespondencji oraz dokumentów bankowych,
9. współpraca ze specjalistą ds. BHP
10. sporządzanie list obecności,harmonogramów pracy
11. sporządzanie planu urlopów,ewidencja urlopów oraz zwolnień lekarskich
12. nadzór nad uprawnieniami na poszczególnych stanowiskach pracy,organizacja szkoleń
13. nadzór nad pracą dozoru,pracowników gospodarczych i porządkowych
14. kompletowanie dokumentów dotyczących pracy kierowcy
15. sporządzanie raportów i analiz kadrowych na potrzeby firmy.

1. rekrutacja pracowników
2. prowadzenie dokumentacji pracowniczej
3. kompleksowa obsługa programu Płatnik,sporządzanie list płac
4. sporządzanie pełnej dokumentacji do ZUS
5. sporządzanie rocznych rozliczeń PIT
6. sporządzanie zestawień do GUS oraz wskaźników i zestawień
7. współpraca ze specjalistą ds. BHP
8. sporządzanie list obecności,harmonogramów pracy
9. sporządzanie planu urlopów,ewidencja urlopów oraz zwolnień lekarskich
10. nadzór nad uprawnieniami na poszczególnych stanowiskach pracy,organizacja szkoleń
11. kompletowanie dokumentów dotyczących pracy kierowcy
12. obsługa korespondencji oraz dokumentów bankowych,