Jolanta Uran-Gędłek

Założycielka JUG TRAINING trener biznesu, coaching managerski - doradca, konsultant ZZL
Kraków, małopolskie

Umiejętności

Strategia biznesowa Coaching Przedsiębiorczość Event Management Leadership Development Management Consulting Marketing Strategia marketingowa New Business Development Rozwój osobisty Zarządzanie produkcją Wystąpienia publiczne SEO małe przedsiębiorstwa Social Media Social Media Marketing Start-upy Planowanie strategiczne Nauczanie Budowanie zepołu Web Design

Języki

angielski
podstawowy

Doświadczenie zawodowe

Logo
coach-konsultant-trener
JUG TRAINING
Obszary związane z rozwojem kompetencji zawodowych.
Zarządzanie zespołem, budowanie i rozwój zespołu.
Rozwój pracowników w organizacji- systemy wspierające ten proces.
Szkolenia z komunikacji, motywowania pozafinansowego, udzielania informacji zwrotnej - fedback.
Budowanie profili kompetencyjnych i systemów zarządzania kompetencjami. Badanie potrzeb rozwojowych i szkoleniowych w organizacji - projektowanie cykli rozwojowych. Ocena efektywności projketów szkoleniów z uwzględnienim metodologi Donalda Kirpatricka i ROI. Coaching menedżerski. Doradztwo w obszarze ZZL z uwzględnieniem z aspektów związanych z zarządzaniem wiekiem w przedsiębiorstwie.
Małgorzata Niewada
wystawiono
witam Pani Jolu, mam nadzieję że się jeszcze na szkoleniu spotkamy
Logo
Dyrektor Merytoryczny ds. Szkoleń
PM DG Kraków
Opracowanie i budowę systemów ocen pracowniczych, systemów motywacyjnych , rozwoju kompetencji zawodowych oraz wsparcie doradcze w zakresie opracowywania opisów stanowisk, profili kompetencyjnych i dokumentacji systemowej.
Szkolenia są częścią projektów : z przeprowadzania rozmowy oceniającej (udzielania feedbacku),
Komunikacji i budowania relacji z podwładnymi i współpracownikami, rozwiązywania konfliktów i radzenia sobie ze stresem i inne będące uzupełnieniem realizowanej części .
Logo
Coach, trener, konsultant
JUG TRAINING
Małgorzata Niewada
wystawiono
pozdrawiam Pani Jolu, mam nadzieję że się jeszcze kiedyś spotkamy na szkoleniu
Training Partners
dyrektor ds. projektów doradczych i szkoleniowych, trener
Usunięty Użytkownik
klient
wystawiono
Miałam okazję pracować z Jolą przy projekcie oceny potrzeb szkoleniowych dla całej organizacji. Na każdym etapie projektu służyła swoim szerokim doświadczeniem. Zdecydowana, otwarta i kompetentna.
Marzena Mrzyk - Dyrektor Personalny SOLAR BIN Ductum Dystrybucja SKA [2008-2011]

Szkolenia i kursy

Certyfikat trenera -szkoła trenerów "METRUM" w Katowicach.
Szkoła rekomemdowana przez PTP (Polskie Towarzystwo Psychologiczne)
Certyfikat "Lead Training" - wydany przez MOODY INTERNATIONAL 2004r.

Edukacja

Logo
manager jako coach i trener, studia podyplomowe
Wyższa Szkoła Biznesu i Sportu "Collegium Glacense" w Nowej Rudzie
Logo
zarządzanie, magisterskie
Górnośląska Wyższa Szkoła Handlowa im. Wojciecha Korfantego

Specjalizacje

Edukacja/Szkolenia
Coaching
Produkcja
Zarządzanie produkcją

Zainteresowania

Pielęgnacja róż ogrodowych.

Organizacje

Członek Polskiego Towarzystwa Trenerów Biznesu

Inne

Autorka cyklu artykułów na temat pozyskiwania funduszy Unii Europejskiej dla sektora MSP na projekty doradcze.
Współautorka książki "Zarządzanie Projektem Szkoleniowym" wyd. One Press 2008r.

Grupy

17 wszystkich wypowiedzi
1 plus
Asesorzy
Asesorzy
Grupa zrzesza osoby zainteresowane tematyka oceny kompetencji przy zastosowaniu procedur Assessment / Development Centre
Baza ćwiczeń na warsztaty
Baza ćwiczeń na warsztaty
Baza ćwiczeń dla (psycho) Trenera
Baza najlepszych firm szkoleniowych
Baza najlepszych firm szkoleniowych
Lista najlepszych i renomowanych firm szkoleniowych, doradczych, HR i konsultingowych. Tu można dyskutować i zareklamować swoje usługi oraz ofertę. Grupa otwarta dla tych co szkolą i tych co chcą się
BAZA TRENERÓW
BAZA TRENERÓW
BAZA TRENERÓW
Biznes w wydaniu kobiet
Biznes w wydaniu kobiet
Jeśli jesteś kobietą i prowadzisz własną firmę a do tego lubisz konkret koniecznie tu zaglądaj.
Dieta
Dieta
Czyli jeść ze smakiem i zachować właściwą wagę :)
Dobre szkolenia
Dobre szkolenia
Sugestie dla trenerów od uczestników szkoleń. Pomysły, jak poprawić i udoskonalić szkolenia. Chodzi o tworzenie dobrych szkoleń, a nie o ich ocenę.
Dress Code czyli Etykieta Ubioru
Dress Code czyli Etykieta Ubioru
Zasady dobierania odpowiedniego ubioru w sytuacjach biznesowych i nie tylko. Co wolno, a czego nie wypada założyć?
Forum Małopolskiego HR
Forum Małopolskiego HR
Zapraszam ludzi skupionych wokół HRM w województwie małopolskim do dzielenia się wiedzą, rozwiązaniami, problemami i nie tylko.
HR w firmach produkcyjnych
HR w firmach produkcyjnych
Grupa dla osób, dla których "produkcja" to przede wszystkim ludzie, a nie maszyny
ICF Śląsk
ICF Śląsk
Misją oddziału ICF Śląsk jest integracja, propagowanie, rozpowszechnianie oraz zaszczepianie idei coachingu na terenie województwa śląskiego.
Klub Menedżerów HR
Klub Menedżerów HR
Dyskusje na temat strategii personalnej, rekrutacji, szkoleń, ocen, motywowania i wynagradzania, karier, zwolnień, itp. Grupa w której nie publikujemy ogłoszeń komercyjnych i ofert pracy.