Joanna Szmaj

Specjalista ds. Personalnych

Wrocław, dolnośląskie

Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki

Zobacz pełny profil

Umiejętności

umięjętność priorytetyzowania i organizacji własnej pracy; znajomość polskiego prawa pracy; umięjetności komunikacyjne; dobre umiejętności interpersonalne; orientacja na klienta wewnętrznego; praca w zespole; budoanie relacji; orientacja na cel;

Języki

angielski

dobry

niemiecki

dobry

Doświadczenie zawodowe

Starszy Specjalista ds. Personalnych

UPM Raflatac Polska Sp. z o.o.

• Dbałość o dokumentację kadrową
• Rejestracja czasu pracy
• Prowadzenie projcesów rekrutacyjnych
• Przygotowywanie raportów kadrowych
• Ocena kompetencji oraz predyspozycji osobowościowych
• Koordynowanie procesu zatrudnienia pracowników
• Prowadzenie szkoleń wstępnych
• Prowadzenie szkoleń wewnętrznych
• Współpraca z Agencjami Pracy, Urzędem Wojewódzkim oraz Urzędem Pracy
• Reagowanie na zapytania pracowników
• Wdrażanie systemu informacji pracowniczej
• Współpraca z menagerami produkcji (motywacja pracowników; sprawy dyscyplinarne; zarządzanie talentami; narzędzia HR)
• Wsparcie dla menagerów oraz coaching
• Wsparcie dla expatów
• Tworzenie oraz aktualizacja baz danych

Koordynator ds. Personalnych

MaxPower Sp. z o.o.

-Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na
stanowiska niższego i średniego szczebla
- Obsługa pracowników tymczasowych
- Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej
- Obsługa kadrowo-płacowa w programie R2 Płatnik
- Budowanie i administracja bazy danych kandydatów
- Utrzymywanie relacji z Klientami
- Sporządzanie miesięcznych faktur za prace
tymczasowe
- Współpraca z Urzędami Pracy
- Reprezentowanie firmy na giełdach pracy

Koordynator rekrutacji zagranicznych

Work Service International Sp.z o.o.

-prowadzenie własnych projektów rekrutacyjnych
-samodzielne przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych -weryfikacja znajomości języka niemieckiego
-obsługa portali ogłoszeniowych
-telefoniczny kontakt z kandydatami i Klientami firmy

Meeter Greeter

Multibank

-powitanie Klienta w placówce
-zbadanie celu wizyty Klienta - wstępne ustalenie potrzeb
-organizacja obsługi Klientów w placówce
-umawianie Klientów z doradcami na spotkania
-prezentowanie Klientom oferty MultiBanku
-Edukowanie Klientów w zakresie korzystania ze zdalnych kanałow dysrtybucji
-usprawnianie pracy Doradców
-odbiór i przygotowywanie poczty
-archiwizacja dokumentów

Asystentka ds. rekrutacji i pracy tymczasowej (praktyka)

Job Impulse Polska Sp. z o.o.

-pomoc we wszystkich etapach procesu rekrutacyjnego
-tworzenie profili kandydatów
-bezpośredni oraz telefoniczny kontakt z klientami
-selekcja spływających CV oraz wstępne rozmowy
z kandydatami
-pomoc w zatrudnianiu nowych osób
-uczestniczenie w rozmowach rekrutacyjnych
-przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
-pomoc w zadaniach administracyjno-biurowych
-zamieszczanie ogłoszeń

przełożony

wystawiono 10 lutego 2010

Pani Joanna doskonlae sprawdzała się w pracy na stanowisku Asystetnki ds. rekrutacji. Jest osoba dynamiczną i bardzo komunikatywną.

Przyszłemu pracodawcy mogę zarekomendować Panią Asię jako dobrego i uczciwego pracownika.

trener/wykładowca

Miejska Biblioteka Publiczna

Projektowanie i prowadzenie warsztatów poprawiających kondycję pamięci seniorów.

Praktykantka

Centrum Inicjatyw UNESCO

Szkolenia i kursy

"Interview - kluczowy etap w rekrutacji"
"Autoprezentacja w prcesie rekrutacji"
"Rekrutacja okiem menadżera HR"
"Doradztwo personalne"
"Szkoła Trenerów"
"Zarządzanie zasobami ludzkimi. Zarządzanie zespołem"
"Trening asertywności"

Edukacja

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, studia podyplomowe

Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu

Pedagogika (Andragogika - psychologia i edukacja osób dorosłych), magisterskie

Uniwersytet Wrocławski

Specjalizacje

Human Resources/Zasoby ludzkie

Kadry i płace

Human Resources/Zasoby ludzkie

Zarządzanie HR

Obsługa klienta

Finanse/Bankowość/Ubezpieczenia

Zainteresowania

taniec towarzyski, projektowanie oraz prowadzenie szkoleń i warsztatów

Organizacje

Centrum Inicjatyw UNESCO (praktyka studencka)

Inne

Do moich mocnych stron należą:
-bardzo dobra organizacja czasu
-rzetelność i zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych mi zadań
-łatwość w nawiązywaniu kontaktów
-umiejętność pracy samodzielnej i pracy w grupie
-aktywność oraz ogromna chęć rozwoju zarówno własnego jak
i innych ludzi

Grupy

2 wszystkich wypowiedzi

0 plusów

zobacz szczegóły

A Ja Szukam Pracy

Grupa dla osób szukających obecnie pracy. Członkowie grupy mogą wymieniać się tu doświadczeniami jak i rozwiązywać wspólnie problemy.

Automatyka

Dla wszystkich zainteresowanych automatyką.

Baza ćwiczeń na warsztaty

Baza ćwiczeń dla (psycho) Trenera

DANCE I LOVE IT

Grupa jest dla osob kochajacych taniec, nie wazne co tanczysz, wazne ze kochasz to co robisz, "piekno zycia smiertelnego przemija lecz nie piĘkno sztuki" sztuką jest dla mnie taniec.

PGB Human Resources

PGB Human Resources jest obecne w czterech obszarach działalności zwiazanej z zasobami ludzkimi: rekrutacja i selekcja pracowników (Assessment Center, testy osobowościowe, werbalne, analityczne, head-

Pracujący student

Wymiana doświadczeń pomiędzy studentami, którzy już rozpoczęli karierę zawodową lub planują rozpocząć. Nie zamieszczamy ofert pracy.

TANIEC

Zapraszam wszystkich którzy nie mogą usiedzieć, jak gra muzyka: walc, salsa, cha-cha, jive, funky, taniec brzucha czy cokolwiek innego:-)

Pokaż więcej

Podobne profile