пропозиції роботи
Joanna Dworak
Kierownik Regionalny
Rzeszów,
podkarpackie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Języki
angielski
dobry
niemiecki
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Regionalny Kierownik Operacyjny
Wyznaczanie, kontrola postępów oraz realizacja celów regionu
Inspirowanie i budowanie zaangażowania zespołów pracowniczych
Szkolenie i rozwój Kadry Menadżerskiej
Szkolenie i rozwój Pracowników farmacji
Wsparcie Kadry Menadżerskiej w wypełnianiu obowiązków wynikających z przepisów prawa
Wsparcie Kadry Menadżerskiej w zarządzaniu zespołami pracowników
Inspirowanie i budowanie zaangażowania zespołów pracowniczych
Szkolenie i rozwój Kadry Menadżerskiej
Szkolenie i rozwój Pracowników farmacji
Wsparcie Kadry Menadżerskiej w wypełnianiu obowiązków wynikających z przepisów prawa
Wsparcie Kadry Menadżerskiej w zarządzaniu zespołami pracowników
Kierownik Regionalny
Kasa Stefczyka
Odpowiedzialność za realizację strategii rozwojowej firmy
Ukierunkowananie działań na rozwój sprzedaży
Analiza w oparciu o raporty oraz sprawozdania kwartalne oraz roczne
Coaching podległego zespołu
Szkolenie i motywowanie zespołu
Ukierunkowananie działań na rozwój sprzedaży
Analiza w oparciu o raporty oraz sprawozdania kwartalne oraz roczne
Coaching podległego zespołu
Szkolenie i motywowanie zespołu
Kierownik Oddziału
Organizacja pracy w Oddziale
Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych
Prowadzenie aktywnych działań ukierunkowanych na rozwój sprzedaży na lokalnym rynku
Prowadzenie działań marketingowych i kształtowanie pozytywnego wizerunku
Sporządzanie bieżących zestawień i raportów
Szkolenie i motywowanie pracowników w celu stworzenia silnego zespołu sprzedaży
Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych
Prowadzenie aktywnych działań ukierunkowanych na rozwój sprzedaży na lokalnym rynku
Prowadzenie działań marketingowych i kształtowanie pozytywnego wizerunku
Sporządzanie bieżących zestawień i raportów
Szkolenie i motywowanie pracowników w celu stworzenia silnego zespołu sprzedaży
Kierownik Personalny
Przestrzeganie i realizowanie polityki personalnej firmy
Odpowiedzialność formalno-prawna za 50 osobowy zespół
Raportowanie i sporządzanie analiz
Obsługa systemu IFS
Realizacja budżetów
Selekcja oraz rekrutacja pracowników
Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta
Szkolenia i rozwój pracowników
Rola trenera wewnętrznego
Odpowiedzialność formalno-prawna za 50 osobowy zespół
Raportowanie i sporządzanie analiz
Obsługa systemu IFS
Realizacja budżetów
Selekcja oraz rekrutacja pracowników
Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta
Szkolenia i rozwój pracowników
Rola trenera wewnętrznego
Kierownik Oddziału w Jarosławiu
Sanmarks
Zakres obowiązków:
Kierowanie zespołem pracowników
Prowadzenie projektów telemarketingowych
Analiza oraz opracowywanie materiałów szkoleniowych
Prowadzenie szkoleń z zakresu obsługi klienta, telemarketingu,techniki sprzedaży, komunikacji, szkoleń produktowych.
Opracowywanie ankiet, testów, skryptów rozmowy
Organizowanie pracy (nawet 80 osób)
Analiza i opracowywanie raportów
Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta
Monitorowanie, podnoszenie kwalifikacji kadry kierowniczej
Kierowanie zespołem pracowników
Prowadzenie projektów telemarketingowych
Analiza oraz opracowywanie materiałów szkoleniowych
Prowadzenie szkoleń z zakresu obsługi klienta, telemarketingu,techniki sprzedaży, komunikacji, szkoleń produktowych.
Opracowywanie ankiet, testów, skryptów rozmowy
Organizowanie pracy (nawet 80 osób)
Analiza i opracowywanie raportów
Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta
Monitorowanie, podnoszenie kwalifikacji kadry kierowniczej
Dział Szkoleń
Sanmarks
Zakres obowiązków:
Realizacja projektów telemarketingowych zgodnie z
procedurami
Monitorowanie podległego zespołu agentów telefonicznych
Realizacja założonych celów sprzedażowych
Planowanie oraz prowadzenie szkoleń z zakresu
telemarketingu, technik sprzedaży
Prowadzenie szkoleń z zakresu telefonicznej obsługi klienta
Rekrutacja pracowników
Szkolenia nowo zatrudnionych pracowników
Współpraca z cenionymi firmami w zakresie telemarketingu
Realizacja projektów telemarketingowych zgodnie z
procedurami
Monitorowanie podległego zespołu agentów telefonicznych
Realizacja założonych celów sprzedażowych
Planowanie oraz prowadzenie szkoleń z zakresu
telemarketingu, technik sprzedaży
Prowadzenie szkoleń z zakresu telefonicznej obsługi klienta
Rekrutacja pracowników
Szkolenia nowo zatrudnionych pracowników
Współpraca z cenionymi firmami w zakresie telemarketingu
Szkolenia i kursy
Trener Mentalny, Akademia Trenerów Mentalnych Jakuba B. Bączka
Szkolenia i rozwój pracowników
Ochrona Danych Osobowych - Sanmarks Sp. z o.o.
Certyfikat ukończenia kursu „ Survivalu „ (Brzednia 2006r.)
Zezwolenie zabezpieczania imprez masowych
Przeszkolenie strzeleckie(O’ chikara w Rzeszowie)
Szkolenia i rozwój pracowników
Ochrona Danych Osobowych - Sanmarks Sp. z o.o.
Certyfikat ukończenia kursu „ Survivalu „ (Brzednia 2006r.)
Zezwolenie zabezpieczania imprez masowych
Przeszkolenie strzeleckie(O’ chikara w Rzeszowie)
Edukacja
Administracja Publiczna, magisterskie
Wyższa Szkoła Prawa i Administracji w Rzeszowie
Specjalizacje
Bankowość
Pośrednictwo finansowe
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
Human Resources/Zasoby ludzkie
Zarządzanie HR
Sprzedaż - Sieci handlowe
Zarządzanie sprzedażą – sieci handlowe
Zainteresowania
Sport, turystyka, rozwój osobisty
Inne
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
Prawo Jazdy kat. B
Prawo Jazdy kat. B
Grupy
Business Marketing
Marketing Sekrety. Social Media Marketing. Marketing wirusowy, marketing szeptany, event marketing, experiential marketing, guerilla marketing, marketing doświadczeń, content marketing.
MICE
MICE – Meetings (spotkania), Incentive (wyjazdy motywacyjne), Conferences (Konferencje), Events (Wydarzenia.
NICK VUJICIC W POLSCE
Największe wydarzenie motywacyjne w Europie. Nick Vujicic, Les Brown, Łukasz Jakóbiak, Jakub B. Bączek.
Oferty Pracy HEADHUNTERS GROUP
Oferty Pracy HEADHUNTERS GROUP - to forum z tradycjami!
-miejsce spotkań "Łowców Talentów"
-informacje o ciekawych wakatach
-informacje od kandydatów będących do wzięcia
Daj się poznać!
Rekrutacja i selekcja
Dla tych którzy chcą się podzielić doświadczeniami z przeprowadzanych bądź odbywanych rozmów kwalifikacyjnych
Savoir-vivre, czyli sztuka życia
Umiejętność postępowania w życiu i radzenia sobie w każdej sytuacji.
Trenerzy Biznesu/Szkolenia "miękkie"
Grupa poświęcona zagadnieniom związanym z działaniami szkoleniowymi w organizacjach.
