Jakub Przytarski

Dział ds. Optymalizacji

Zakres obowiązków:
• Udział w cokwartalnym procesie tworzenia krótkoterminowego planu produkcji Grupy LOTOS (program Aspen PIMS-AO)
• Przeprowadzanie obliczeń optymalizacyjnych w zakresie wyboru surowców do przerobu (Ropa Naftowa) oraz w zakresie sprzedaży półproduktów i wyrobów gotowych
• Prowadzenie bieżących i comiesięcznych obliczeń optymalizacyjnych w systemie PIMS, opartych o aktualną sytuację rynkową oraz operacyjną
• Analiza czynników wpływających na wynik GL (w segmencie produkcji)
• Opracowywanie informacji i analiz ekonomicznych dotyczących działalności GL w segmencie produkcji
• Opracowywanie analiz rentowności produktów i grup produktowych
• Raportowanie w ramach informacji zarządczej (backcasting)
• Wsparcie techniczne dla Działu ds. Optymalizacji: tworzenie/modyfikowanie zaawansowanych narzędzi VBA i BI optymalizujących pracę Biura, tworzenie dashboardów i kokpitów menadżerskich w Excel/VBA, SAP Dashboard Design, narzędziach klasy BI na potrzeby Biura i Kadry Zarządzającej, tworzenie/modyfikowanie baz i hurtowni danych w Access oraz BEx Query Designer
Zobacz mniej
• Administrator portalu Lotos SCM (supply chain management)

Biuro Informacji Zarządczej / Zespoł ds. planowania i raportowania

Zakres obowiązków:
• Udział w cokwartalnym procesie tworzenia krótkoterminowego planu sprzedaży Grupy LOTOS (GL) oraz spółek zależnych (w tym budżetu rocznego)
• Monitorowanie (KPI) i analiza wykonania planów krótkoterminowych
• Analiza czynników wpływających na wynik GL i spółek zależnych oraz odchyleń od planów krótkoterminowych, w tym od budżetu
• Ekonometryczna prognoza i analiza konsumpcji ON i Benzyn w kraju oraz cen detalicznych paliw
• Opracowywanie informacji i analiz ekonomicznych dotyczących działalności GL dla potrzeb organów Spółki
• Opracowywanie analiz rentowności produktów i grup produktowych wg różnych kryteriów (punkt wysyłkowy, kanały dystrybucji, bussines unity, klient, kierunek sprzedaży itp.) oraz analiz rentowności segmentów, spółek zależnych i bussines unitów
• Opracowywanie innych analiz ad-hoc dotyczących wybranych aspektów funkcjonowania przedsiębiorstwa (sprzedaż GL i GK, zakupy, produkcja, przerób ropy, dane rynkowe, notowania, czynniki makro itd.) w zależności od potrzeb kadry zarządzającej
• Raportowanie w ramach informacji zarządczej (raporty cykliczne i ad-hoc)
• Opracowywanie raportów wynikowych spółek zależnych i analiza raportów kontrolera
• Wsparcie techniczne dla Biura Informacji Zarządczej: tworzenie/modyfikowanie zaawansowanych narzędzi VBA i BI optymalizujących pracę Biura, tworzenie dashboardów i kokpitów menadżerskich w Excel/VBA, SAP Dashboard Design, narzędziach klasy BI na potrzeby Biura i Kadry Zarządzającej, tworzenie/modyfikowanie baz i hurtowni danych w Access oraz BEx Query Designer

Główne zadania:
•budowanie i aktualizowanie modeli prognostycznych
•tworzenie zaawansowanych narzędzi analitycznych w excel/VBA
•generowanie raportów i zaawansowane analizy (wydawanie rekomendacji)
•planowanie i monitorowanie poziomu zatrudnienia
•cykliczne raportowanie wskaźników mających wpływ na zatrudnienie
•uczestnictwo w inicjatywach mających wpływ na zatrudnienie oraz wydawanie rekomendacji
•ocena wpływu zmian w procesach na poziom zatrudnienia
•współpraca z właścicielami procesów (dyrektorzy,kierownicy,supervisorzy) i pozostałymi komórkami wspierającymi
•Narzędzia Excel,SAP,SQL, Blue Pumpkin, CMS