Jacek Olszewski

Działalność w zakresie:
- zwiększania efektywności działań różnych zespołów w firmach,
- zwiększania efektywności współpracy pomiędzy kluczowymi dla organizacji działami,
- wsparcia w budowaniu i odbudowywaniu efektywnych zespołów,
- warsztatów rozwojowe umiejętności interpersonalnych, handlowych, menadżerskich, mentoringu oraz TtT,
- coachingu on the job oraz skoncentrowanego na rozwiązaniach,
- mediacji biznesowych,
- przygotowania i wdrożenia procesów rozwojowych w firmach.

Stworzenie i wdrażanie Procesu Zarządzania Sprzedażą.
Przygotowanie menadżerów do roli coacha i trenera.
Coaching menadżerski i handlowy.
Przygotowanie i wdrożenie etapów sprzedaży i opieki nad Klientem (dla Handlowców mobilnyvch i telesprzedaży).
Przygotowanie i prowadzenie warsztatów menadżerskich, handlowych, negocjacyjnych, obsługa Klienta, telesprzedaż.
Przygotowanie i prowadzenie Akademii Handlowca (praktyczne wykorzystanie wiedzy medycznej i produktowej w procesie sprzedaż).
Stworzenie i koordynacja procesu wdrażania nowych Handlowców.
Projekty mediacyjne.

Przygotowanie i wdrożenie standardów coachingowych.
Coaching menadżerski i handlowy.
Prowadzenie warsztatów menadżerskich i handlowych.
Superwizje trenerskie.

Diagnoza potrzeb szkoleniowych, przygotowanie i wdrożenie projektów szkoleniowych, prowadzenie warsztatów i coachingów menadżerskich i handlowych, ewaluacja efektów przeprowadzonych projektów.
Własna inicjatywa - mediacje rodzinne i biznesowe (certyfikat mediatora - SMR) oraz autorski program dla Doradców finansowych.
Realizacja projektów dla firm polskich i międzynarodowych z większości branż (bankowość, finanse, ubezpieczenia, farmacja, FMCG, wydawnictwa, telekomunikacja, B2B, produkcja).