Jacek Molak

W firmie Tchibo Coffee Service Polska Sp. z o.o. jestem odpowiedzialny za
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów głownie biurowych Warszawa i okolice do 50 km od Stolicy
- negocjacja warunków nowej współpracy ( umowy od 6 do 36 miesięcy )
- przygotowywanie oferty handlowej w pełnym zakresie
- utrzymywanie długofalowych relacji już z pozyskanymi wcześniej klientami z mojego portfela.
- nadzorowanie realizacji zapisów z kontraktów - co bezpośrednio przekłada się na realizację zakładanych planów
- szkolenia z zakresu obsługi udostępnionego sprzętu ( szkolenie w siedzibie klienta )
- sprzedaż ekspresów, kawy oraz produktów około kawowych
- branie czynnego udziału w projektach nowatorskich i pilotażowych m.in. PBD, eLeder,

- Unikatowy sukces to obsługa imprezy Euro2012 od jej zaplecza oraz biura Euro2012 odpowiedzialnego za przygotowanie całych Mistrzostw. Współpraca nawiązana w 2010 roku.

- od stycznia 2018 Przewodniczący Rady Pracowniczej

Czy szukacie Państwo osoby posiadającej wiedzę z zakresu sprzedaży ? Osoby która posiada doświadczenie w kontakcie bezpośrednim z klientem? Osoby której negocjacje z klientem biznesowym jak i indywidualnym są bardzo dobrze znane? Osoby zdecydowanej odnieść sukces i odznaczającej się wieloma pożądanymi cechami, w tym kreatywnością i wysoką motywacją własną? Jeśli tak, proszę pozwolić mi przybliżyć Państwu moją osobę.


Od grudnia 2004 rozpocząłem prace w firmie Kolporter Service dla Biura Sp. z o.o. jako Przedstawiciel Handlowy. Firma ta rozpoczynała swoją działalność na rynku Polskim dlatego do mich głównych zadań należało zbudowanie od podstaw bazy klientów. Realizacja zadań jakie spoczywały na mnie, w dużej mierze zależały od dociekliwości i umiejętnych negocjacji. Efektem tych działań jest utrzymywanie przez mnie wysokiego poziomu sprzedaży wyrażający się w realizacji założonych planόw. Podczas współpracy z firmami znaczącymi na rynku polskim nauczyłem się przygotowywać profesjonalne oferty handlowe. Efektem moich starań było uzyskanie stanowiska Lidera Zespołu Sprzedaży za osiągnięte wysiłki w rozwój działalności Firmy zarówno pod względem finansowym jak i ilości kontrahentów. Dociekliwość, systematyczność, łatwość rozwiązywania problemów i zorganizowanie to podstawowe cechy opisujące moją osobę. Potrafię pracować efektywnie zarówno samodzielnie jak i w zespole, jestem osobą gotową przyjąć stale rosnącą odpowiedzialność, lubię wyzwanie nowych doświadczeń. Pragnę ponadto wykorzystać moje umiejętności interpersonalne, komunikacyjne i negocjatorskie, oraz gotowość do działania w warunkach stresogennych i pod presją czasu w najbardziej efektywny i pożyteczny sposób.

W firmie Bank Handlowy CitiFinacial byłem odpowiedzialny za pelen procen udzielenia pożyczki gotówkowej, począwszy od przygotowania wniosku kredytowego przez weryfikacje wszelkich danych i wypłate kredytu. Ponad to do moich obowiązków należało systematycznie mointorowanie spłacalności kredytów ( windykacja należności ) a także czasowe dyżury na kasie.
Kontak bezpośredni z klientem w oddziale, poznanie produktów bankoch, zdobycie certyfikatu rozpoznawania fałszywych dokumentów i gotówki to dodatkowe umiejętności zdobyte w trakcie wykonywania moich obowiązków.

Telefoniczna sprzedaż produktów biurowych. Obsługa i rozbudowa istnijeącej bazy klientów. Przygotowywanie ofert handlowych. Kierowanie grupą w telemarketingu. To moja codzienność w Office Depot przygotowująca mnie do pełnienia obowiązków w kolenych moich firmach. Wszelkie te działania były wykonywane pod dużym stresem ponieważ firma w styczniu 2004 ogłosiła upadłość i borykałem się z ciągłymi brakami magazynowymi a mimo to gro klientów pamiętając mnie z Ofice rozpoczeło współpracę z firmą Kolporte Service.

Przez ponad 4 lat pracowałem w Biurze Zarządzania Należnościami
PTK Centertel Sp. z o.o., co pozwoliło mi bardzo dobrze poznać wiele systemów informatycznych używanych do celów windykowania należności a także wykorzystywanych w obsłudze klienta indywidualnego jak i biznesowego. Telefoniczna obsługa firm jest na pewno moim dodatkowym atutem. Realizacja zadań, które spoczywają na pracowniku Biura Zarządzania Należnościami w dużej mierze zależy od pomysłowości, dociekliwości. Kilkuletnia praca w takim zespole pozwoliła mi zdobyć niemałe doświadczenie, które mogłoby zostać wykorzystane w Państwa Firmie. Od niespełna pół roku podjąłem prace w biurze handlowym. Nowe obowiązki poszerzyły moje zdolności zdobyte w poprzedniej pracy. Kontakty z firmami znaczącymi na rynku polskim nauczyły mnie jak należy prowadzić negocjacje i jak ważnym i odpowiedzialnym jest to zadanie. Dociekliwość, systematyczność, łatwość rozwiązywania problemów i zorganizowanie to podstawowe cechy opisujące moją osobę. Potrafię pracować efektywnie zarówno samodzielnie jak i w zespole, jestem osobą gotową przyjąć stale rosnącą odpowiedzialność, lubię wyzwanie nowych doświadczeń. Pragnę ponadto wykorzystać moje umiejętności interpersonalne, komunikacyjne i negocjatorskie, oraz gotowość do działania w warunkach stresogennych i pod presją czasu w najbardziej efektywny i pożyteczny sposób.