Izabela Modzelewska

Współpraca z konsultantami przy realizacji projektów rekrutacyjnych; analiza rynku pod kątem potencjalnych kandydatów na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie (metodą direct i executive search); rozmowy telefoniczne z kandydatami.

Współpraca z konsultantami przy realizacji projektów rekrutacyjnych; analiza rynku pod kątem potencjalnych klientów oraz potencjalnych kandydatów na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie (metodą direct i executive search); rozmowy telefoniczne z kandydatami; udział w spotkaniach sprzedażowych z klientami.

Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w tym m.in. doradzanie menedżerom w zakresie przygotowywania profili kompetencyjnych i określania pożądanych poziomów kompetencji, redagowanie i publikowanie ogłoszeń, wybór adekwatnych metod rekrutacji, rekrutacja, przygotowywanie raportów i opinii o kandydatach; udział w Assessment Center w roli asesora.

Prowadzenie pacjentów z problemami seksuologicznymi; diagnostyka psychologiczna pacjentów Poradni; przygotowywanie referatów na posiedzenia naukowe.

Prowadzenie dokumentacji i korespondencji; organizacja spotkań; obsługa pacjentów Instytutu.