пропозиції роботи
Iwona Bernaciak
psycholog/doradca zawodowy/trener
Warszawa,
mazowieckie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Języki
angielski
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
doradca zawodowy
Manzana fundacja rozwoju umiejętności psychospołecznych
Projekt „Warszawskie Inspiracje do Pracy”, projekt aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych warszawskich OPS z dzielnic: Bemowo, Białołęka, Bielany, Wola, Targówek, Żoliborz, indywidualne doradztwo zawodowe – 192 h, warsztaty aktywizacji zawodowej – 108 h
doradca zawodowy, psycholog
doradztwo zawodowe i psychologiczne w projekcie PALETA MOŻLIWOŚCI
REKRUTER, DORADCA ZAWODOWY
Wyższa Szkoła Technik Informatycznych, Warszawa
rekrutacja kandydatów do projektu, diagnoza potrzeb szkoleniowych
rekruter
Polskie Centrum Edukacji
rekrutacja kandydatów do projektu
doradca zawodowy
1. w projekcie „Partnerstwo dla pracy” Projekt Pilotażowy
2. Indywidualne doradztwo zawodowe, badania psychologiczne, interpretacja wyników testów w projekcie „Mój wybór moja decyzja”, projekt dla uczniów średnich szkół technicznych
3. Doradztwo indywidualne w projekcie ogólnopolskim KAŻDY PRACOWNIK JEST WAŻNY
2. Indywidualne doradztwo zawodowe, badania psychologiczne, interpretacja wyników testów w projekcie „Mój wybór moja decyzja”, projekt dla uczniów średnich szkół technicznych
3. Doradztwo indywidualne w projekcie ogólnopolskim KAŻDY PRACOWNIK JEST WAŻNY
Doradca zawodowy, szkoleniowiec, rekruter
Rekrutacja uczestników projektu POKL, szkolenia z zakresu zagadnień rynku pracy (rekrutacja i selekcja, mocne strony osobowości, komunikacja, techniki sprzedaży), indywidualne doradztwo zawodowe, doradztwo biznesowe.
doradca zawodowy
Fundacja Manzana
Rekrutacja i indywidualne doradztwo zawodowe w projekcie POKL "Mam dzieci i mam pracę"
Doradca zawodowy
OPS Mazowsze, Ząbki
POKL „Praca nad sobą - szansą na przyszłość”,
Indywidualne doradztwo zawodowe i aktywizujące dla kobiet długotrwale bezrobotnych,
Indywidualne doradztwo zawodowe i aktywizujące dla kobiet długotrwale bezrobotnych,
psycholog, doradca zawodowy
Projekt w ramach POKL „Jeśli nie teraz, to kiedy? Program aktywizacji zawodowej kobiet”, rekrutacja kandydatek do projektu, indywidualne doradztwo zawodowe i aktywizujące dla kobiet 45+,
psycholog/doradca zawodowy
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Centrum Karier
Opracowania merytoryczne (charakterystyka, harmonogram, budżet) projektów współfinansowanych ze środków EFS, w ramach POKL,doradztwo indywidualne, badania psychologiczne, ocena predyspozycji zawodowych studentów i absolwentów, doradztwo edukacyjne i zawodowe.
Doradztwo grupowe - opracowanie merytoryczne i prowadzenie warsztatów aktywizujących.
Monitoring rynku pracy.
Zarządzanie informacją edukacyjną i zawodową na stronie internetowej.
Pisanie tekstów o tematyce związanej z rynkiem pracy do pisma wewnętrznego - Gazety SGH.
Kontakty z mediami
Doradztwo grupowe - opracowanie merytoryczne i prowadzenie warsztatów aktywizujących.
Monitoring rynku pracy.
Zarządzanie informacją edukacyjną i zawodową na stronie internetowej.
Pisanie tekstów o tematyce związanej z rynkiem pracy do pisma wewnętrznego - Gazety SGH.
Kontakty z mediami
Szkolenia i kursy
Profesjonalny Trener Biznesu - Schenk Institute
Kurs Mediacji - Centrum Mediacji Partners
Certyfikat "Metoda Thomas International"
certyfikat uprawniający do stosowania metody badania osobowości pracowniczej, opisów stanowisk pracy, budowania ścieżek karier – duże doświadczenie,
„Train the trainers”, uprawniający do prowadzenia szkoleń,
„Zarządzanie wynikami pracy” - Neumann Institut,
„Techniki negocjacyjne”.
Kurs Mediacji - Centrum Mediacji Partners
Certyfikat "Metoda Thomas International"
certyfikat uprawniający do stosowania metody badania osobowości pracowniczej, opisów stanowisk pracy, budowania ścieżek karier – duże doświadczenie,
„Train the trainers”, uprawniający do prowadzenia szkoleń,
„Zarządzanie wynikami pracy” - Neumann Institut,
„Techniki negocjacyjne”.
Edukacja
Doradztwo zawodowe i zarządzanie kompetencjami, studia podyplomowe
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding
Zainteresowania
Gospodarka, polityka, filozofia, psychologia, dobry film, ogrodnictwo, psy
Inne
Wypracowałam własną metodę doradztwa indywidualnego, realizowaną w pracy ze studentami i absolwentami SGH
przez 8 lat pracy (cały proces przeszło ok. 4000 osób).
Cechy i kompetencje diagnozowane za pomocą opracowanej metody: odporność na stres/działanie pod presją czasu,
komunikatywność, umiejętność pracy zespołowej, zdolność do kompromisu, predyspozycje menedżerskie, kreatywność, wyobraźnia, styl pracy, sumienność, dokładność, organizacja pracy, ogólny poziom intelektualny, szczegółowe uzdolnienia: analityczne,techniczne,społeczne,werbalne.
Metoda daje możliwość „przećwiczenia” przez studentów testów analitycznych, często stosowanych w procesach rekrutacyjnych. Przydatna w procesach rekrutacji i selekcji.
Stosowane narzędzia - testy psychologiczne:
Inwentarz Osobowości NEO-FFI Costy i Mc Crea,
Test Inteligencji APIS-Z,
Ankieta/kwestionariusz (opracowana na potrzeby studentów uczelni wyższych).
Publikacje
Potencjał studenta SGH, Gazeta SGH, Warszawa 2005,
Praktyczne wykorzystanie wybranych testów psychologicznych w planowaniu ścieżek karier studentów SGH, wydawnictwo wew. Politechniki Krakowskiej, Kraków 2006,
Studenci, SGH, – jacy są?, Gazeta SGH, Warszawa 2008,
Jeszcze o cieniach kariery w wielkiej korporacji, Gazeta SGH, Warszawa 2008,
Wymagania pracodawców wobec studentów SGH, cz. 1, Gazeta SGH, Warszawa 2008,
Elastyczne formy pracy, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Wymagania pracodawców wobec studentów SGH, cz. 2, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Kryzys finansowy a rynek pracy, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Absolwent na rynku pracy, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Pułapki rekrutacji, Gazeta SGH, Warszawa 2009.
przez 8 lat pracy (cały proces przeszło ok. 4000 osób).
Cechy i kompetencje diagnozowane za pomocą opracowanej metody: odporność na stres/działanie pod presją czasu,
komunikatywność, umiejętność pracy zespołowej, zdolność do kompromisu, predyspozycje menedżerskie, kreatywność, wyobraźnia, styl pracy, sumienność, dokładność, organizacja pracy, ogólny poziom intelektualny, szczegółowe uzdolnienia: analityczne,techniczne,społeczne,werbalne.
Metoda daje możliwość „przećwiczenia” przez studentów testów analitycznych, często stosowanych w procesach rekrutacyjnych. Przydatna w procesach rekrutacji i selekcji.
Stosowane narzędzia - testy psychologiczne:
Inwentarz Osobowości NEO-FFI Costy i Mc Crea,
Test Inteligencji APIS-Z,
Ankieta/kwestionariusz (opracowana na potrzeby studentów uczelni wyższych).
Publikacje
Potencjał studenta SGH, Gazeta SGH, Warszawa 2005,
Praktyczne wykorzystanie wybranych testów psychologicznych w planowaniu ścieżek karier studentów SGH, wydawnictwo wew. Politechniki Krakowskiej, Kraków 2006,
Studenci, SGH, – jacy są?, Gazeta SGH, Warszawa 2008,
Jeszcze o cieniach kariery w wielkiej korporacji, Gazeta SGH, Warszawa 2008,
Wymagania pracodawców wobec studentów SGH, cz. 1, Gazeta SGH, Warszawa 2008,
Elastyczne formy pracy, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Wymagania pracodawców wobec studentów SGH, cz. 2, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Kryzys finansowy a rynek pracy, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Absolwent na rynku pracy, Gazeta SGH, Warszawa 2009,
Pułapki rekrutacji, Gazeta SGH, Warszawa 2009.
Grupy
A co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU
Co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU?
Od czego zależy sukces osobisty?
CO ma wpływ na Twój sukces?
Doradztwo Personalne
jakie są nalepsze narzedzia selekcji kandydatów (wywiady telefoniczne, wywiady bezpośrednie, testy analityczne, testy werbalne, Assessment Center, analiza referencji, itp)?
jakie są najlepsze źródła
Doradztwo Zawodowe i Personalne
Grupa przeznaczona jest dla osób profesjonalnie zajmujących się doradztwem zawodowym i personalnym na rzecz młodzieży oraz osób dorosłych w ramach szkół, klubów pracy, urzędów pracy itp.
JA CHCĘ PRACOWAĆ :-)
Dla osób z doświadczeniem, które straciły pracę lub chcą zmienić obecną, zgodnie z oczekiwaniami.
Przedsiębiorczość
Przedsiębiorcy, osoby przedsiębiorcze, współpraca biznesowa, przyjaciele biznesowi, rozwój osobisty i firmowy, pomoc, dotacje, biznesplany. Przedsiębiorczość
Psychologia Sprzedaży
Grupa poświęcona praktykom, pragnącym dowiedzieć się więcej na temat sprzedaży.
