Iwona Belhouari

• Wprowadzenie Spółki na rynek polski pod względem podatkowym oraz rachunkowym
• Budowa oraz rozwój działu księgowości, nadzór nad podległym zespołem księgowych,
• Wprowadzenie i przystosowanie systemu księgowego do polskich przepisów prawa bilansowego oraz podatkowego
• Prowadzenie całokształtu ksiąg rachunkowych
• Ocena podejmowanych działań Spółki pod względem ryzyka podatkowego,
• Rozliczanie inwestycji prowadzonych przez Spółkę
• Optymalizacja podatkowa
• Opiniowanie finansowo-podatkowe wdrażanych gałęzi biznesu, np. sklep internetowy
• Aktywny udział w budżetowaniu i badaniu odchyleń rzeczywistych kosztów od planowanych
• Sporządzanie deklaracji podatkowych (CIT, VAT), sprawozdań dla NBP i GUS
• Zarządzanie podległym zespołem działu księgowości, monitorowanie pracy zespołu,
• Nadzór nad wszystkimi aspektami pracy działu księgowości (księga główna, księgi pomocnicze, środki trwałe, kalkulacja podatkowa)
• Przygotowywanie raportów i analiz dla Zarządu, tworzenie budżetu oraz prognoz krótkoterminowych
• Opiniowanie umów,
• Sprawozdawczość bilansowa oraz podatkowa zgodnie z przepisami polskiej rachunkowości
• Nadzór i organizacja procesu audytu,
• Optymalizacja procesów w firmie,
• Sprawozdawczość grupowa według standardów USGAAP,
• Administrowanie systemem księgowym.

• prowadzenie pełnej księgowości Spółki
 zarządzanie podległym zespołem oraz dbanie o jego rozwój
 kontrola działalności Spółki zgodnie z zachowaniem zasad rachunkowości i podatków
 sporządzanie bilansu, deklaracji VAT,
 rozliczanie podróży służbowych, księgowanie WNT, importu usług, faktur krajowych
 prowadzenie rejestru środków trwałych włącznie z naliczaniem amortyzacji
 sprawozdawczość GUS, Urząd Skarbowy, Urząd Celny, ZAIKS, GIOS, NBP
 raportowanie na potrzeby wewnętrzne oraz do Centrali Spółki w Niemczech
 wprowadzanie i rozwój controllingu (opracowywanie planów finansowych, badanie odchyleń budżetowych, analizy marży, rotacji towarów, analiza wyniku finansowego)
 modernizacja systemu finansowego i optymalizacja procesów w firmie, opracowywanie procedur
 kontakty z instytucjami współpracującymi ze Spółką
 Prowadzenie dokumentacji personalnej (zatrudnianie pracownika, zwolnienia lekarskie, urlopy), zgłoszenia do ZUS, US, PFRON, GUS.

nadzor nad zespolem, sprawozdawczosc finansowa, podatkowa, statystyczna

pełna księgowość