konto usunięte

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Zapraszam do dyskusji!
Mariusz Czerwiński

Mariusz Czerwiński Szukam pracy:
Diagnozy nadużyć
kredytowych, Audyty
umów k...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Dariusz Szul:
Zapraszam do dyskusji!
Trudna sprawa Dario! Ale może inaczej, .... od czego zacząć wybory?

konto usunięte

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Mariusz Czerwiński:
Dariusz Szul:
Zapraszam do dyskusji!
Trudna sprawa Dario! Ale może inaczej, .... od czego zacząć wybory?

No właśnie...od czego?

Pzdr Dario

konto usunięte

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

od własnych potrzeb? ;)
Mariusz Czerwiński

Mariusz Czerwiński Szukam pracy:
Diagnozy nadużyć
kredytowych, Audyty
umów k...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Dariusz Szul:
Mariusz Czerwiński:
Dariusz Szul:
Zapraszam do dyskusji!
Trudna sprawa Dario! Ale może inaczej, .... od czego zacząć wybory?

No właśnie...od czego?

Pzdr Dario
Wstępnej selekcji tych, którzy chcą pracować za "free" (pomijam przypadki działalności o charakterze charytatywnym, ale to dotyczy również zleceniodawcy na zasadzie "babcia też? - babcia też!").
Grzegorz Jedynak

Grzegorz Jedynak Skuteczny Manager z
wieloletnim
doświadczeniem i
sukcesam...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Jak w Lotto?

Chybił Trafił?
Agnieszka Kuropatnicka

Agnieszka Kuropatnicka ZASTĘPCA DYREKTORA,
Powiatowy Urząd
Pracy w Drawsku
Pomor...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Myślę, że warto zapoznać się z wiedzą przyszłego trenera. Nie zawsze teoretyczne kwalifikacje są adekwatne z tym, co może sobą zaprezentować ktoś, kto musi posiadaną wiedzę przekazać. Może jakiś teścik?
Marek G.

Marek G. Patrz, którędy
idziesz byś nie
stąpnął na kawałek
Lasu pr...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Zakładam, że najbardziej efektywne są referencje i rekomendacje.
Ja zwykle (jeśli klient chce) udostępniam nr telefonów osób z firmy.
Efektywnie i przekonywająco.
Agnieszka Kuropatnicka

Agnieszka Kuropatnicka ZASTĘPCA DYREKTORA,
Powiatowy Urząd
Pracy w Drawsku
Pomor...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Oczywiście Marku masz racje, ale nie zawsze osoba, która ma świetne spojrzenie szefów na siebie jest dobrym trenerem, jak również świetnym pracownikiem.

Pozdrawiam.
Kuropatnicka Agnieszka
Mirek Jasiński

Mirek Jasiński prezes zarządu,
Regan Consulting

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Dario,
Nie zawsze potrzebny jest ten najlepszy - wystarczy, że ten wybrany ma pasję i umie osiągać założone cele szkoleniowe.
A różnorodność wielką siłą jest

konto usunięte

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Zgadzam się, najlepszy to taki który jest zaangażowany i ma pasję.

konto usunięte

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Agnieszka Kuropatnicka:
Myślę, że warto zapoznać się z wiedzą przyszłego trenera. Nie zawsze teoretyczne kwalifikacje są adekwatne z tym, co może sobą zaprezentować ktoś, kto musi posiadaną wiedzę przekazać. Może jakiś teścik?
teścik nie sprawdzi umiejętności przekazania innym wiedzy. Chyba, że szukamy teoretyka uczącego teorii, to ok.

pasja to słowo, którego nie chcę powielać, a które jest moim zdaniem główną siłą. Wiedza jest podkładką pod pasję.
Malgorzata Saadani

Malgorzata Saadani Coach ICC, trener,
konsultant
ds.etykiety i
wizerunku (co...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Najprosciej przez eliminacje osob o: wybujalym ego, niezrozumialym jezyku i brzydkich manierach. W tym celu mozna przejrzec dyskusje w siostrzanej grupie "trenerzy biznesu / szkolenia miekkie". Od razu dylemat sie zmniejszy :-)
Dorota O.

Dorota O. Dyrektor
ds.sprzedaży i
rozwoju, trener,
psychoterapeuta ...

Temat: Tysiące trenerów...jak wybrać tego najlepszego?

Ja szukam do współpracy tylko takich, którzy słuchają ludzi i potrafią w to, co robią włożyć serce. Grupa to czuje od razu:)
Nie podobają mi się tacy,którzy uważają się za najlepszych, bo wiem, że z takim narcyzmem nie są w stanie dać ludziom przestrzeni do rozwoju....



Wyślij zaproszenie do