Temat: Szkolenie Kadrowo-Płacowe Poziom podstawowy - STRUVE Sp....

Firma STRUVE Sp. z o. o. zaprasza na szkolenie kadrowo-płacowe organizowane w samym centrum Poznania!

Czy szkolenie jest dla mnie?
Szkolenie podstawowe Kadry i Płace jest skierowane do osób:
- rozpoczynających pracę w działach kadr i płac – przygotowanie do pracy,
- chcących poznać prawne aspekty prawa pracy.

Wymagania wstępne:
Brak wymagań wstępnych.

PROGRAM SZKOLENIA
1. Prawo pracy:
a) pojęcia podstawowe (pracodawca, pracownik, stosunek pracy)
b) źródła prawa pracy (kodeks, ustawy, regulaminy, rozporządzenia)
c) zawieranie umowy o pracę
d) rodzaje umowy o pracę
e) inne dokumenty przy zawieraniu stosunku pracy
f) zasady kompletowania i prowadzenie akt osobowych
g) wypowiadanie umów o pracę ( za wypowiedzeniem, bez wypowiedzenia, porozumienie stron)
2. Ubezpieczenia społeczne:
a) rodzaje, wielkość i przeznaczenie składek ZUS
b)zasiłek macierzyński, chorobowy, opiekuńczy, urlop wychowawczych
3. Umowy cywilno-prawne:
a) rodzaje umów (umowa zlecenia, umowa o dzieło)
b) różnice pomiędzy umowami cywilno-prawnymi, a umową o pracę
4. Czas pracy:
a) podstawowe pojęcia (czas pracy, wymiar czasu pracy, norma czasu pracy, norma tygodniowa, średniotygodniowy czas pracy)
b) okresy wliczane i nie wyliczane do czasu pracy (przerwy, przestoje, rodzaje przerw)
c) rodzaje czasu pracy (czas podstawowy, czas równoważny, weekendowy, zadaniowy, przerywany, w ruchu ciągłym)
d) praca w nadgodzinach (rodzaje nadgodzin, zapłata za nadgodziny, odbiór nadgodzin)
e) urlopy pracownicze – urlop wypoczynkowy (wymiar urlopu, naliczanie wymiaru urlopu, proporcjonalne przydzielanie urlopu, plan urlopowy, wnioski urlopowe, urlop zaległy, ekwiwalent za urlop)
f) inne absencje urlopowe ( urlop na żądanie, urlop opiekuńczy, urlop bezpłatny)
h) dyżury pracownicze (zasady planowania, rozliczania, płatność za dyżury)
i) dokumentacja związana z czasem pracy (ewidencja czasu, karta czasu pracy, wniosku urlopowe)
j) ćwiczenia z rozliczania czasu pracy
6. Praktyczne wyliczanie wynagrodzeń:
W ramach modułu praktyczna nauka wyliczania wynagrodzeń

WIEDZA ZE SZKOLENIA
Po ukończeniu szkolenia uczestnik będzie umiał wykorzystać zdobytą wiedzę w codziennej pracy w działach kadr i płac oraz zapozna się z obowiązującymi przepisami prawa pracy na terenie Polski.

Czas trwania: 3 dni (2x6h + 4h)
Termin szkolenia: 18,19.03.2013 + 20.03.2013
Cena: 500 zł brutto

Zapraszamy!
STRUVE Sp. z o. o.