Niektóre firmy wymagaja certyfikatów np. na UML, czy TOGAF itp.
Kogo byscie wybrali do pracy ?
Osobę z doświadczeniem posiadająca certyfikat, czy
osobę z doświadczeniem posiadająca publikacje naukowe w zakresie UML/architektury systemów IT ?

Innymi słowy, co uważacie za ważniejsze:
a) certyfikat o nabyciu umiejetności, czy
b) publikacje naukowe w danym zakresie ?

Stanisław Jerzy Niepostyn:
Niektóre firmy wymagaja certyfikatów np. na UML, czy TOGAF itp.
Kogo byscie wybrali do pracy ?
Osobę z doświadczeniem posiadająca certyfikat, czy
osobę z doświadczeniem posiadająca publikacje naukowe w zakresie UML/architektury systemów IT ?

Innymi słowy, co uważacie za ważniejsze:
a) certyfikat o nabyciu umiejetności, czy
b) publikacje naukowe w danym zakresie ?

Szczerze to jedno i drugie jest o kant d.... Certyfikaty często są wymagane przy jakiś przetargach itp i firma żeby móc startować w przetargu musi udokumentować że ma zespół np z certyfikatami bądź doświadczeniem - np udział w projektach których budżet przekraczał xxx.
Znam trochę środowisko naukowe wiem jak się robi publikacje - mało kto będzie zapoznawał się z całą publikacją a samo autorstwo albo współautorstwo nie wiele mówi no chyba że jest to jakaś uznana publikacja w środowisku.

To działa trochę inaczej. Pisanie publikacji to Twój osobisty marketing. Certyfikaty to Twoje CV. Doświadczenie determinuje Twoje szanse na dostanie pracy.

Jeżeli będziesz miał certyfikaty - łatwiej będzie znaleźć pracę. Jeżeli będziesz miał publikacje (w dużej ilości, nie mówimy tutaj o jednej-dwóch, tylko tak o 20-30) to masz duże szanse, że praca znajdzie Ciebie.

Podejrzewam, że zadajesz to pytanie stojąc przed dylematem: poświęcać czas na A czy na B. A to nie jest dobry wybór. Bardzo mało osób jest zainteresowanych kimś, kto pisze teksty. Ale jak ma PMP przed nazwiskiem, to niektórzy przynajmniej drugi raz przeczytają tytuł, bo a nuż ten człowiek wie o czym pisze i może to jest interesujące.

Osobiście mam awersję do ludzi z certyfikatami. Sam coś tam mam, i szczerze mówiąc nie jest to wiele warte (wiem, jak się takie cosie robi). Natomiast osoby z publikacjami zwykle mają mniej expa niż próbują wmówić :) Więc jedni i drudzy automatycznie wzbudzają moją ostrożność :)

Piotr Żygadło:
To działa trochę inaczej. Pisanie publikacji to Twój osobisty marketing. Certyfikaty to Twoje CV. Doświadczenie determinuje Twoje szanse na dostanie pracy.

Sam szkolisz osoby, którym dajesz certyfikaty.
Samemu sobie nie dajesz takiego certyfikatu, bo raczej nie przystoi, prawda ?
I sporo jest takich instytucji, które uznają certyfikaty osób przeszkolonych, a osobę, która je wyszkoliła już nie, bo ... nie wystawiła sobie samej tego certyfikatu ...