Temat: Pytanie ws. szkoleń BHP
Przerażają mnie takie pytania, a jest ich na prawdę sporo.
Przeraża mnie to, że gdy pytam swoich studentów o motywację "Dlaczego wybrałeś zarządzanie BHP i co masz zamiar z tym dalej robić", aby lepiej poznać grupę i profilować zajęcia - niestety dość często słyszę: "Chcę założyć firmę szkoleniową i robić to całe BHP, bo będzie kasa"...
Ludzie, zmiłujcie się. Czy chcesz prowadzić szkolenia, czy chcesz po prostu zostać zwykłym "pieczątkowcem", który za 20 zł podpisze kartę szkolenia wstępnego, cmoknie w zadek szefunia firmy (który po prostu chce tanio i z wczorajszą datą), no i zniknie w poszukiwaniu następnych "zleceń"...
Czy taki "pieczątkowiec" zastanowi się, co będzie, gdy ten "przeszkolony" pracownik zginie w wypadku przy pracy, prokurator zainteresuje się szkoleniami BHP...
Nie zakładam Przemysławie, że chcesz być "pieczątkowcem". Ale mam niestety takie przekonanie, że te szkolenia zaraz po studiach mają niejednokrotnie podobną wartość do tych, których w ogóle nie ma.
Od kilku miesięcy szukam absolwentów BHP do współpracy, żeby mogli nas wspomóc w większych projektach. Do tej pory nie udało się niestety znaleźć nikogo, a co najsmutniejsze - weryfikacja "w boju" tych zgłaszających się kandydatów powoduje jedynie "opad rąk"...