пропозиції роботи
Kamila S. HR, Rekrutacja
Temat: Przetwarzanie danych z portali społecznościowych GL i...
Dzień dobry,Chciałabym się dowiedzieć, czy zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych rekruter może przetwarzać dane kandydata pozyskane z Goldenline i Linkedin w taki sposób, że pobiera profil kandydata (pdf) i przesyła go dalej (np. do klienta w przypadku agencji rekrutacyjnej lub menedżera działu w przypadku poszukiwania pracownika do swojej firmy) tylko na podstawie zgody kandydata udzieolnej za pośrednictem poratlu społeczneściowego (tzn. kandydat pisze tak chcę brać udział w procesie)? Czy raczej należy poprosić go o przesłanie cv ze zgodą na przetwarzanie danych iosobowych i dopiero przekazać jego profil/kandydaturę dalej?
