Marta Kowal

Marta Kowal CEO/ Memeber of the
Board

Temat: Wynagrodzenie dla komplementariusza

Witam,
chciałam poruszyć temat wynagrodzenia dla spółki z o.o. za bycie komplementariuszem spółki komandytowej.
W przypadku gdy spółka komplementariusza ma zbyt niski kapitał zakładowy, brak wystarczających środków na koncie i nie prowadzi działalności innej niż zarządzanie sprawami spółki komandytowej potrzebne jest wypracowanie mechanizmu zapewniającego środki chociażby na podstawową działalność.

Słyszałam, ze możliwe jest podjęcie uchwały przyznającej spółce z o.o. wynagrodzenie za zarządzanie sprawami spółki komandytowej, prawnik jednak zakwestionował taką możliwość powołując się na art. 46 KSH, który mówi, że za prowadzenie spraw spółki wspólnik nie otrzymuje wynagrodzenia. Zastanawia mnie jednak czy ten przepis dotyczy spółki komandytowej.

Czy Państwa zdaniem Uchwała Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników przyznająca miesięczne wynagrodzenie Komplementariuszowi za prowadzenie spraw spółki komandytowej plus podobny zapis w umowie spółki komandytowej będzie prawidłowy?

Może mają Państwo inne pomysły, doświadczenia?
Michał J.

Michał J. Menadżer

Temat: Wynagrodzenie dla komplementariusza

pytanie o wykładnię art 45 KSH, jest pytaniem do doradców prawnych, znających praktykę takich rozwiązań.
Natomiast wydaje sie, że kwestia zasilenia w środki komplementariusza to dosc łatwa sprawa - może to być pożyczka, może być usługa - tutaj średnio zaawansowany księgowy/dyrektor finansowy z pewnością znajdzie rozwiązanie

konto usunięte

Temat: Wynagrodzenie dla komplementariusza

Marta K.:
Witam,
chciałam poruszyć temat wynagrodzenia dla spółki z o.o. za bycie komplementariuszem spółki komandytowej.
W przypadku gdy spółka komplementariusza ma zbyt niski kapitał zakładowy, brak wystarczających środków na koncie i nie prowadzi działalności innej niż zarządzanie sprawami spółki komandytowej potrzebne jest wypracowanie mechanizmu zapewniającego środki chociażby na podstawową działalność.

Słyszałam, ze możliwe jest podjęcie uchwały przyznającej spółce z o.o. wynagrodzenie za zarządzanie sprawami spółki komandytowej, prawnik jednak zakwestionował taką możliwość powołując się na art. 46 KSH, który mówi, że za prowadzenie spraw spółki wspólnik nie otrzymuje wynagrodzenia. Zastanawia mnie jednak czy ten przepis dotyczy spółki komandytowej.

Czy Państwa zdaniem Uchwała Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników przyznająca miesięczne wynagrodzenie Komplementariuszowi za prowadzenie spraw spółki komandytowej plus podobny zapis w umowie spółki komandytowej będzie prawidłowy?

Może mają Państwo inne pomysły, doświadczenia?

Moim zdaniem prawnik ma rację.

Jaka jest idea zakładania sp. z o.o. tylko po to, żeby prowadzić sprawy spółki komandytowej? Ucieczka od odpowiedzialności majątkowej?

Edycja: pomysł Michała z pożyczką jest dobry.Ten post został edytowany przez Autora dnia 12.03.15 o godzinie 15:13

Następna dyskusja:

Wynagrodzenie prowizyjne dl...




Wyślij zaproszenie do