GoldenLine
Zaloguj się
Michał Ksiądzyna

Michał Ksiądzyna games

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Dagmara D.:
Piotr - mniej łażenia po necie - więcej pracy.
Nie stać Cie na produkowanie wózków do hipermarketów z telewizorkiem . Nikt nie da Ci na to też kasy( jako człowiekowi z trzymiesięcznym doświadczeniem jako pomoc biurowa)
Dawaj dalej :):)Dagmara D. edytował(a) ten post dnia 18.02.08 o godzinie 20:51

Dokładnie TAK! Piotrze - chyba nie myślisz, że jak coś wymyślisz to sobie tak po prostu wdrożysz? :)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Nie no tyle to ja wiem:) chciałem tylko spytać co o tym sądzicie.
Link do wypowiedziLink
Dagmara D.

Dagmara D. Field Research
Poland - Badania
rynku - moja miłość.
Wykł...

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Piotr Wirski:
Nie no tyle to ja wiem:) chciałem tylko spytać co o tym sądzicie.
A jak to się ma do tematu ?
Możemy też pogadać o category management, o analizie swot i trendach konsumneckich - tylko w czym to Ci pomoże ?
Chcesz tez pogadać o duperszmitach, elektrycznych bierkach, szachach podwodnych i kożuchu bez rękawów ? Zastanów się Piotrek - zużywasz tlen i bity :):):)
Link do wypowiedziLink
Joanna B.

Joanna B. Recruitment
consultant (Poland
and Europe)

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

No tak, zycie weryfikuje wszelkie poglady...

Ostatnio na różnych forach na GL pojawia się w różnych wersjach problem pt: "jestem taki biedny/a, nikt mnie nie chce zatrudnić bo: jestem za młody, za stary, itd, itp.".
Ja również jestem bez pracy i kilka razy usłyszałam odpowiedź w tym właśnie stylu (dziś na przykład jedna pani w odpowiedzi na mój telefon powiedziała: "kotuś, masz za wysokie wykształcenie" sic!!). Do głowy by mi jednak nie przyszło uogólniać i mówić, że WSZYELKIE firmy sa "be" i dyskryminują kandydatów pod różnymi względami. A tak w ogóle to choć nie mam doświadczenia w jakiejś tam branży, to rekruterzy tych firm powinni szóstym zmysłem przeczuć moje istnienie i zainwestować w mój rozwój.
Znam swoje mocne strony i chciałabym je zaprezentować pracodawcy.
Ale przede wszystkim zdaję sobie sprawę z powodów, dla których na rozmowy kwalifikacyjne nie jestem zapraszana. Przykro mi bardzo z tego powodu, ale nie będe twierdzić, że firmy sa "fuj".
Robię jednak wszystko, co w mojej mocy, by znaleźć zatrudnienie i choć w porównaniu do Piotra i kilkorga studentów, którzy się tu wypowiadali "stara baba" jestem, to na początku marca zaczynam przygotowanie zawodowe (nie jestem studentką, więc o praktykach nie ma mowy). Bezpłatne będą, ale czegoś się nauczę, nie będę miała powiększającej sie dziury w cv... Więc jeśli ktoś chce znaleźć zajęcie, to znajdzie na to sposób... Bez obrażania się na cały świat...
Link do wypowiedziLink
Dagmara D.

Dagmara D. Field Research
Poland - Badania
rynku - moja miłość.
Wykł...

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Zapomniałaś o "szklanym suficie" :):):)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

:))
Link do wypowiedziLink
Michał Ksiądzyna

Michał Ksiądzyna games

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Dagmara D.:
Zapomniałaś o "szklanym suficie" :):):)
I o okrutnym wyzysku klasy robotniczej.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Plus o elicie, która nic nie robi ;)Aleksandra Kalinowska edytował(a) ten post dnia 18.02.08 o godzinie 21:23
Link do wypowiedziLink
Joanna B.

Joanna B. Recruitment
consultant (Poland
and Europe)

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

I tak wszystkiemu winni są cykliści ;-) (obym nikogo nie uraziła:-))
A może zwyczajnie czasem warto przestać zwalac winę na system, układac spiskową teorię dziejów, tylko dowiedzieć się czegoś o sobie...
Link do wypowiedziLink
Dagmara D.

Dagmara D. Field Research
Poland - Badania
rynku - moja miłość.
Wykł...

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Joanna Bogdan:
I tak wszystkiemu winni są cykliści ;-) (obym nikogo nie uraziła:-))
A może zwyczajnie czasem warto przestać zwalac winę na system, układac spiskową teorię dziejów, tylko dowiedzieć się czegoś o sobie...
Chwała Bogu, że są jeszcze normalni ludzie na tym świecie :):)Z takim nastawieniem długo nie będziesz szukac pracy - czego serdecznie Ci życzę :)
Link do wypowiedziLink
Joanna B.

Joanna B. Recruitment
consultant (Poland
and Europe)

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Chwała Bogu, że są jeszcze normalni ludzie na tym świecie :):)Z takim nastawieniem długo nie będziesz szukac pracy - czego serdecznie Ci życzę :)

To nie wątek o mnie, ale dziękuję :-) Choć poszukwianie (ze znanych mi powodów) trwa już długo. Stąd to przygotowanie zawodowe...
Link do wypowiedziLink
Radosław Kolibabski

Radosław Kolibabski Żyj życiem jak
najlepiej potrafisz!

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Witam, ja zacznę nieco inaczej. W naszym kraju jest praca, nie ma ludzi do pracy?? Co to za bzdury, u nas w kraju brakuje osób które podejmą się pracy którą mu zaoferują. Ja osobiście znalazłem ogłoszenie w gazecie, zostałem przyjęty od ręki. Ale stanowisko było niejakie,byłem nikim w firmie - jednym z wielu, dlatego dążyłem do tego, aby awansować i uczyć się nowych rzeczy. Udało mi się to i dalej chcę uczyć się coraz więcej.

A co do praktyk i szkoleń > w zależności co dalej chcesz robić.

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Dagmara D.

Dagmara D. Field Research
Poland - Badania
rynku - moja miłość.
Wykł...

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Właśnie - żeby być KIMŚ w firmie trzeba COŚ umieć :):)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Niestety wiekszosc osob starajacych sie o prace chce od razu wskakiwac na szczyty drabinki nie majac ku temu praktycznie zadnych podstaw...
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Radosław Kolibabski:
Witam, ja zacznę nieco inaczej. W naszym kraju jest praca, nie ma ludzi do pracy?? Co to za bzdury, u nas w kraju brakuje osób które podejmą się pracy którą mu zaoferują. Ja osobiście znalazłem ogłoszenie w gazecie, zostałem przyjęty od ręki. Ale stanowisko było niejakie,byłem nikim w firmie - jednym z wielu, dlatego dążyłem do tego, aby awansować i uczyć się nowych rzeczy. Udało mi się to i dalej chcę uczyć się coraz więcej.

A co do praktyk i szkoleń > w zależności co dalej chcesz robić.

Pozdrawiam


Szacuneczek. Chyba o to biega.

Robota po 10 pln za godzinę, z perspektywą 200 godzin miesięcznie roboty - brak chętnych. Ci z wyższym - za 1500 nie będą pracować. A więcej jak 150 nie będą pracować. A w ogóle to oni nie po to kończyli studia, żeby dane wklepywać.

:-)))

To jest autentyk. Z kilkunastu rozmów. :-)))
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Krzysztof S.:
Niestety wiekszosc osob starajacych sie o prace chce od razu wskakiwac na szczyty drabinki nie majac ku temu praktycznie zadnych podstaw...

Masz patent, zęby im to wytłumaczyć? Bo mi się nie chce gadać 3 godziny z każdym, wykazując braki. Bo niestety, nagle okazuje się że wiele osób (około 90%) to są teoretycy, ale nawet nie praktyczni na tyle, żeby podać po 3 przykłady do każdej omawianej teorii, czy pomysłu.

Dla mnie to jest świadectwo, ze nie rozumieją, a przykłady klepią ze studiów. Bo pan profesor powiedział.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

No wlasnie nie wytlumaczysz - a z takimi ludzmi, ktorym nie wytlumaczysz nie warto nawet rozmawiac.
Osoby naprawde wartosciowe wiedza "o co chodzi" i nie beda mialy nic przeciwko temu, aby wystartowac z nizszego poziomu i ostatecznie wejsc na szczyt tej drabinki (to tak z doswiadczenia :))

A jesli chodzi o prace po 200h miesiecznie... Jakis czas temu pracowalem w norwegii po okolo 400h miesiecznie :D to jest dopiero orka.

Nasze panstwo jest po prostu za dobre w stosunku do bezrobotnych. Nalezaloby ukrocic wszelkie swiadczenia socjalne - znalezliby sie chetni do pracy.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Grzegorz K.:

Robota po 10 pln za godzinę, z perspektywą 200 godzin miesięcznie roboty - brak chętnych. Ci z wyższym - za 1500 nie będą pracować. A więcej jak 150 nie będą pracować. A w ogóle to oni nie po to kończyli studia, żeby dane wklepywać.

I to jest właśnie to.
Młodzi ludzie mają zbyt wybujałe aspiracje i niepodważalną (ale i nie zweryfikowaną) pewność swoich kompetencji.
A może lepiej zacząć jest "od początku" ...?
Link do wypowiedziLink
Łukasz Krzysztof P.

Łukasz Krzysztof P. Aude aliquid
dignum...

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Krzysztof S.:
Niestety wiekszosc osob starajacych sie o prace chce od razu wskakiwac na szczyty drabinki nie majac ku temu praktycznie zadnych podstaw...


Trzeba mieć w życiu jakieś ambicje. Ale wiadomo:MIERZ SIŁY NA ZAMIARY. Ja też skończyłem studia (może licencjackie ale jednak), mam ponad 6 lat doświadczenia w handlu i uważam się za dobrego specjalistę jeśli mowa o sprzedaży, handlu czy obsłudze Klienta.

Nie mam wielkich wymagań. Chcę tylko, żeby mój pracodawca płacił mi odpowiednio i uczciwie. W większości przypadków jest tak: zarabiasz 2000 brutto, niewiele osób się z Tobą liczy i codziennie słyszysz że zostaniesz zwolniony, bo na Twoje miejsce jest 10 chętnych.

Ja co prawda tylko raz w swojej karierze spotkałem się z podobnymi "tekstami" ale mam znajomych i z nimi rozmawiam.

Mamy rynek pracodawców i niestety my pracownicy niewiele jesteśmy w stanie zrobić by to zmienić.... Przykre.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dlaczego pracodawcy nie chcą zatrudniać młodych...

Łukasz K. Przekaza w.:
mam ponad 6 lat doświadczenia w handlu i uważam się za dobrego specjalistę jeśli mowa o sprzedaży,
W Twojej dziedzinie wysokość zarobków raczej wiąże się z uzyskanymi efektami ... nie?
zarabiasz 2000 brutto, niewiele osób się z Tobą liczy
To już niest odrębny temat, ale nie zgadzam się.


Mamy rynek pracodawców i niestety my pracownicy niewiele jesteśmy w stanie zrobić by to zmienić.... Przykre.

Przykro mi również, ale nie masz racji. :-)
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj