Temat: czy zatrudnilibyscie pracownika bez angielskiego?
Joanna Szlezak:
Z drugiej strony umiejetnosc poslugiwania sie jezykiem obcym mowi sporo o kandydacie - o jego podejsciu do
obecnych realiow, o jego samozaparciu.
Dokladnie tak jest... Nawet jak jezyk angielski nie jest wymagany w konkretnym przypadku i kandydaci sa bardzo podobni, ten z jezykiem angielskim ma z reguly wieksze szanse.