Marek Kubiś

Marek Kubiś programista c#

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Krzysztof Liszkowicz:
Tylko czy menagerem zostaje ktoś kto nie ma predyspozycji bycia liderem?
TAK :-(((

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Marek Kubiś:
Krzysztof Liszkowicz:
Tylko czy menagerem zostaje ktoś kto nie ma predyspozycji bycia liderem?
TAK :-(((

Dlaczego :-((( ?
Co z przypadkami, kiedy daje się komuś szansę, żeby mógł się sprawdzić?
Dominika Ludew-Huk

Dominika Ludew-Huk Qumak Sekom S.A.

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Myślę, że to ogromne ryzyko jeśli wybieramy kogoś bez konkretnych predyspozycji do bycia liderem. Na pewno dając komuś taką szansę musimy być pewni iż ten człowiek podoła wyznaczonemu zadaniu. Nie można polegać na domysłach lub przypuszczeniach. Uważam, że powinno dawać się najpierw konkretne zadania lub sprawdzać jak ktoś zachowuje się w trakcie pracy w zespole. Przyznam się szczerze, że jestem przykładem osoby której ktoś dał taką szansę. Zawsze marzyło mi się zarządzanie, duża odpowiedzialność ale nie byłam pewna czy dam sobie radę. A jednak udaje się i mam nadzieję że efekty będą widoczne już niedługo. Jednak zanim to się stało przeszłam przez wiele etapów rozwoju zawodowego i myślę że bez konkretnych spostrzeżeń mój pracodawca nie zaryzykował by powierzenia takiego zadania nieodpowiedniej osobie.
Marek Kubiś

Marek Kubiś programista c#

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Michał Ksiądzyna:
Dlaczego :-((( ?
Co z przypadkami, kiedy daje się komuś szansę, żeby mógł się sprawdzić?
bo zgadzam się z Dominiką:
Dominika Ludew:
Każdy zgodzi się, że pilotaż samolotu to ryzykowne zajęcie. Czy pozwolenie na kierowanie samolotem osobie, która ukończyła szkolenie na symulatorach, przygotowywała się do tego pod okiem instruktorów mamy traktować tak samo jak dopuszczenie żółtodzioba, który się cały pali do tego a kursy olał? Dla mnie pierwszy przypadek to danie szansy, drugi to samobójstwo.

W zarządzaniu błędy nie wiążą się zazwyczaj z utratą życia ale ich konsekwencje czasami są małe, czasami bolesne a czasami bardzo poważne. Jak ktoś lubi się sprzeczać to będzie to czynił, ale dać szansę nie równe dać szansę.

konto usunięte

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

.Mariusz K. edytował(a) ten post dnia 19.10.11 o godzinie 16:45

konto usunięte

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

.Mariusz K. edytował(a) ten post dnia 19.10.11 o godzinie 16:44

konto usunięte

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Przemysław Lechański:
A czy my przypadkiem nie przywiązujemy za dużej wagi do definicji, technik, metod ... ? Bycia liderem nie można się nauczyć. Liderem po prostu się jest. A czy można zarządzać ? Jasne, że można. Bo tego można się nauczyć i robić to nie będąc liderem.
Oczywiście zakładając, że chciałbyśbyć takim liderem jakiego opisałeś.

zapraszam do stronki http://biz.reporter.pl/txt/index.php?txt=2000/171&typ=... oraz http://przywodztwo.ckl.pl/?p=56

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

A człowiek w zespole - woli być zarządzany czy woli mieć "swojego" lidera? I kiedy lepiej, bardziej wydajnie pracuje?
Jasne - niekoniecznie firma "ciągnięta" przez takiego lidera zmierza w odpowiednim kierunku z optymalną tzw. ścieżką dojścia do celu, ale z całą pewnością taka firma zmierza w jednym, konkretnym kierunku. Czy jest metoda aby "liderowanie" skierować w tę stronę, w którą powinna zmierzać firma kierująca się regułami istnienia firm?

konto usunięte

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

.Mariusz K. edytował(a) ten post dnia 19.10.11 o godzinie 16:44
Waldemar Gacek

Waldemar Gacek Senior Delivery &
Team Manager

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Przemysław Lechański:
A czy my przypadkiem nie przywiązujemy za dużej wagi do definicji, technik, metod ... ? Bycia liderem nie można się nauczyć. Liderem po prostu się jest.

Wg stanu wiedzy na dziś, bycia liderem jak najbardziej można się nauczyć :)

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Waldemar Gacek:
Przemysław Lechański:
A czy my przypadkiem nie przywiązujemy za dużej wagi do definicji, technik, metod ... ? Bycia liderem nie można się nauczyć. Liderem po prostu się jest.

Wg stanu wiedzy na dziś, bycia liderem jak najbardziej można się nauczyć :)

jasne, że da się nauczyć.
Pracuję w jednej firmie od 12 lat i budowałem zespół sprzedaży. Zarządzający różnią się od wykonujących polecenia tylko odwagą w podejmowaniu decyzji. Oczywiście musi iść za tym i wiedza merytoryczna. Stopniowo "spychając" obowiązki nauczyłem ludzi podejmować samemu pewne decyzje. Na dłuższą metę jest to bardzo dobre, bo lepiej wykonują swoje obowiązki, jak nie są tylko "wykonawcami" czyichś rozkazów. Teraz spokojnie każda osoba z mojego zespołu potrafi poprowadzić samodzielnie każdy projekt, i zarządzać swoim zespołem. Każda z nich stała się w pewnym sensie Liderem.Robert M. edytował(a) ten post dnia 12.08.08 o godzinie 09:48
Thuy Duong L.

Thuy Duong L. Studentka Akademii
Leona Koźmińskiego

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

THINGS are managed, PEOPLE are led
Ewa B.

Ewa B. redaktor, tłumacz

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

THINGS are managed, PEOPLE are led

Good point ;-)

konto usunięte

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

From Wikipedia:

"Management in business and human organization activity, in simple terms means the act of getting people together to accomplish desired goals. Management comprises planning, organizing, resourcing, leading or directing, and controlling an organization (a group of one or more people or entities) or effort for the purpose of accomplishing a goal".

It is all about people in management.
Ewa B.

Ewa B. redaktor, tłumacz

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Ilu ludzi, tyle punktów odniesienia. Każda ze znanych mi definicji zarządzania ma swoje uzasadnienie, ale nie z każdą z nich się zgadzam. W języku polskim zarządzamy zasobami (także ludzkimi), jakością, czasem i wiedzą, ale ludźmi jednak kierujemy.
"Management in business and human organization activity, in simple terms means the act of getting people together to accomplish desired goals. Management comprises planning, organizing, resourcing, leading or directing, and controlling an organization (a group of one or more people or entities) or effort for the purpose of accomplishing a goal".

It is all about people in management.
Thuy Duong L.

Thuy Duong L. Studentka Akademii
Leona Koźmińskiego

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

the difference between management and leadership is
leadership doesn't occur until others are willing to follow...
Jonathan T.Scott

a leader could be f.e. Mohammed Ghandi, but I wouldn't consider him as a manager...

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Nie liderem firma stoi. Sam lider nic nie zdziala. Wlasnie patrzac na wojsko mozna to zobaczyc. Zarzadzanie w wojsku idzie od generalicji, lidera, liderow. Przekazywane sa dalej. Udana batalie wojskowa tworzy wiele czynnikow. W przypadku, gdy general nie bedzie mial wladzy i mozliwosci (delegowanych uprawnien) bedzie mial problemy ze zrealizowaniem zadania. Najwazniejszy jest jego zespol kierownikow, dowodcow...W przypadku gdy do tego zafunkcjonuje logistyka, lacznosc (komunikacja), sluzba zdrowia, dobre wyposazenie, lider zgranie pochwaly. Nie mozna powiedziec, ze zalezy to od jednostki, na to sklada sie caly zespol. Dobry lider zgromadzi wokol siebie specjalistow w swojej dziedzinie...
Moim zdaniem, nie mozna sie nauczyc liderstwa (bedzie roznic znacznie od bycia liderem z natury-silna osobowosc), nim sie jest albo i nie, ale mozna sie nauczyc zarzadzania. Czesto pojecie lider jest mylone z menadzerem...to nie to samo, jak dla mnie
Pozdr
Przemek
Dobry lider nigdy nie powie: "jam tego dokonal"....Przemysław Wojtasik edytował(a) ten post dnia 16.08.08 o godzinie 18:16
Artur Pawłowski

Artur Pawłowski Likwidator spółek HR
konsultant,doradca,
wykładowca, mena...

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

Można zarządzac nie bedąc liderem. Nawet w rozumieniu takim o jakim piszczecie. Większośc wszelkich organizacji na świecie - biznesowych, społecznych, politycznych, samorzadowych jest zarzadzana...nie przez liderów. Po prostu nie ma ich tylu na świecie. Ale oczywiście - najlepiej mają te w których szef jest liderem i zarządza. Ale znamy i takich przecież, którzy są liderami i....nie zarzadzają.
Liderstwo może słuzyc zarówno do budowania jak i do niszczenia. I historia wymieni mnóstwo przykładów za i przeciw....

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

menadzer -zarzadza wg takiej badz innej metodyki ( w Polsce zazwyczaj wg metodyki autorskiej:-))) )
lider -prowadzi, to wizjoner, przecierajacy szlaki
lider ojciec- troszczy sie, zabierga, dba i motywuje, idzie do celu powoli, ale z determinacja
lider tyran- idzie po trupach, nie cofa sie przed niczym, wymaga bezwzglednego posluchu, szybko osiaga cel
Pozdr
Przemo
Michal Rogowski

Michal Rogowski Head of Program
Management &
Implementation UK
and Ireland

Temat: Czy trzeba być LIDEREM aby ZARZĄDZAĆ ???

To moze inaczej - lider to czlowiek, ktorego koledzy sluchaja i pytaja o zdanie, nawet jezeli sam nie jest managerem. Managera trzeba sluchac, ale jezeli nie jest liderem, to nie bedziemy zwracac uwagi na to co mowi.

W idealnym swiecie liderzy zostaja managerami, ale w skrzeczacej rzeczywistosci o wiele wiecej spotyka sie przypadkow, kiedy to stanowisko managerskie obejmuje osoba o charyzmie i potencjale przywodczym statystycznej malzy....



Wyślij zaproszenie do