Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

TRENING ASERTYWNOŚCI W KRAKOWIE. Ty i twoje prawo do wyrażania siebie!

JEDNO SŁOWO, KTÓRE DA CI PRZEWAGĘ!

Czy wiesz co to jest asertywność?
Czy wiesz kiedy powinieneś jej używać?
Czy zacząłeś się już zastanawiać jak bardzo jest Ci ona potrzebna w życiu?

Wiesz jak to jest, gdy pomimo braku czasu lub chęci, ktoś namówił Cię na zrobienie czegoś, na co zupełnie nie miałeś ochoty. I dopiero po wykonanej czynności zaczynasz uświadamiać sobie jak bardzo tego żałujesz.
Albo jak to było, gdy ktoś Cię obraził lub sprawił Ci przykrość, a Ty nie zareagowałeś. A może zdarzyło Ci się, że ktoś zrzucał na Ciebie poczucie winy i pomimo, że zrobił to niesłusznie to jednak czujesz się przytłoczony.

Pamiętasz jak gryzą się wtedy Twoje myśli w głowie? To jest tak jak ze zmarnowaną okazją...

Dlatego teraz przeczytaj tę wiadomość do końca i dowiedz się przed jaką możliwością stoisz.

Jak by to było gdyby w Twojej głowie powstał teraz nowy, świeży obraz. Obraz Ciebie, gdy podejmujesz w podobnych sytuacjach kroki, dzięki którym czujesz się lekko i swobodnie?

Zapraszamy Cię na:

TRENING ASERTYWNOŚCI - Ty i Twoje prawo do wyrażania siebie

Szkolenie to pomoże Ci radzić sobie w codziennych sytuacjach i cieszyć się kontaktami z ludźmi, a co więcej...

... zanim przedstawimy Ci kolejne korzyści płynące ze szkolenia, musisz wiedzieć pewną rzecz.

Czy to szkolenie jest dla mnie?

- Chcesz nauczyć się odmawiania?
- Chcesz nauczyć się mówienia otwarcie o swoich potrzebach i oczekiwaniach?
- Chcesz nauczyć się egzekwowania swoich praw?
- Chcesz nauczyć się radzenia z krytyką otoczenia?
- Chcesz nauczyć się zwalczania poczucia winy?
- Chcesz nauczyć się radzenia w sytuacjach konfliktowych?
- Chcesz nauczyć się pewności siebie i podnieść swoją samoocenę?
- Chcesz nauczyć się bronienia przed wykorzystywaniem?

Jeśli na choć jedno pytanie odpowiadasz twierdząco, nie oznacza to, że masz problem - oznacza jedynie tyle, że jesteś gotowy na zdobycie szerokiej wiedzy i nowych umiejętności na naszym Treningu.

Co zyskam dzięki szkoleniu?

- Rozpoznasz swoje ODWIECZNE prawa!
- Nauczysz się wyznaczać granice w kontaktach z innymi!
- Poznasz skuteczne metody bronienia swoich praw!
- Nauczysz się w jaki sposób udzielać konstruktywną krytykę i pochwałę!
- Dowiesz się jak bez skrępowania wyrażać przekonania i opinie!
- Nauczysz się przekształcać gniew i złość w pozytywną energię!
- Zaplanujesz swoją ścieżkę nowego i skutecznego rozwoju!
- i wiele, wiele więcej!

Program szkolenia:

Moduł I: Istota asertywności

- Znaczenie i rola asertywności w życiu człowieka
- Trójkąt asertywności – zachowania uległe i agresywne a postawa asertywna
- Rozpoznawanie swoich praw
- Zakreślanie granic własnego terytorium psychologicznego
- Diagnoza postawy asertywnej – mapa asertywności

Moduł II: Stanowienie własnych praw

- Asertywna odmowa – trudności związane z mówieniem „nie” oraz konstruktywne sposoby odmawiania
- Obrona swoich praw w sytuacjach społeczno-zawodowych
- Obrona swoich praw w sferze osobistej
- Inicjatywa w kontaktach towarzyskich
- Asertywny kontakt z autorytetem

Moduł III: Przyjmowanie i wyrażanie ocen

- Asertywne przyjmowanie ocen – krytyka i pochwały
- Reagowanie na krytykę i atak – rodzaje krytyki i sposoby radzenia sobie z jej poszczególnymi formami
- Udzielanie konstruktywnej informacji zwrotnej
- Formułowanie krytyki opartej na rezultatach
- Umiejętne wyrażanie pochwał i aprobaty

Moduł IV: Wyrażanie opinii i przekonań

- Rodzaje postawy interpersonalnej w wymianie poglądów
- Analiza błędnych i nieskutecznych sposobów wyrażania opinii
- Asertywne podejście do odmiennych poglądów
- Reguły konstruktywnej wymiany przekonań
- Dekonspirowanie aluzyjnych argumentacji

Moduł V: Wyrażanie uczuć

- Analiza trudności związanych z ujawnianiem pozytywnych emocji
- Umiejętne wyrażanie uczuć pozytywnych
- Analiza wartościowej funkcji gniewu i złości
- Wyrażanie gniewu – scenariusz stopniowania reakcji
- Asertywne przezwyciężanie poczucia winy i krzywdy

Moduł VI: Asertywny monolog wewnętrzny

- Poczucie wartości jako źródło postawy asertywnej
- Analiza wewnętrznych nawyków i przekonań stanowiących przeszkodę w samorozwoju
- Nauka konstruktywnego dialogu z samym sobą
- Rozwój postawy asertywnej – metody realizacji celu
- Opracowanie indywidualnego programu działania

Brzmi obiecująco, prawda. Ale przejdźmy do konkretów czyli do ceny szkolenia... Cena będzie zawierać nie tylko szkolenie, ale również...

Co dostanę w cenie szkolenia?

* 16 godzin szkolenia z asertywności - o wartości rynkowej 760 zł.
* Skrypt ze szkolenia - Ponad 30-stronicowe zestawienie wiedzy, którą dostaniesz na szkoleniu o wartości 34 zł.
* Dostęp do zamkniętej grupy dyskusyjnej - Specjalnie przygotowana Grupa Dyskusyjna dla uczestników naszych szkoleń, na której możesz się wymieniać wiedzą, utrzymywać kontakt, zadawać nurtujące Cię pytania (97 zł.)
* Konsultacje Mailingowe z Trenerem Asertywności - Konsultacje możesz wykorzystać w dowolnym momencie po zakończeniu szkolenia. Możesz wymienić uwagi, rozpoznać swój problem i skutecznie go rozwiązać. - (100 zł.)
* 25% Zniżki na kolejne szkolenie - Dostajesz od nas aż 25% zniżki na każde dowolne szkolenie otwarte, organizowane prze Firmę Maestra. Zniżkę możesz wykorzystać w dowolnej chwili - my wynagradzamy naszych klientów - zaoszczędzisz 500 zł. a nawet więcej.

RAZEM: 1491 zł
A może mniej?? CZYTAJ DALEJ !!

Jednak zanim podamy Ci ostateczną cenę musisz wiedzieć że to szkolenie nie jest dla wszystkich!

Weźmie w nim udział tylko 15 osób.

Dlatego pospiesz się i zarezerwuj sobie miejsce już teraz !!!

Za szkolenie "Trening Asertywności" zapłacisz tylko 1/3 jego faktycznej wartości rynkowej, czyli:

NIE: 1491 ZŁ.
NAWET NIE: 760 ZŁ.
TYLKO: 497 ZŁ.

Kiedy odbędzie się szkolenie?

Szkolenie odbędzie się w dwóch terminach - do wyboru:

1) edycja weekendowa: 23-24 października lub 6-7 listopada 2010

(przyjmowanie zgłoszeń
do 29.10, godz.23.59)

2) edycja tygodniowa: 8-9 listopada 2010

(przyjmowanie zgłoszeń
do 31.10, godz.23.59)

Zajęcia odbywać się będą w centrum Krakowa. Dokładne miejsce zostanie podane po zapisaniu się na szkolenie.

Więcej informacji na temat szkolenia możesz uzyskać pisząc lub dzwoniąc:

mail: biuro@imaestra.pl
tel.: 508-222-619

Wszyscy uczestnicy szkolenia otrzymują Certyfikat ukończenia Treningu Asertywności.

Dodatkowo w trakcie szkolenia przewidziane są przerwy kawowe, w czasie których będziesz mógł skorzystać z poczęstunku, napić się smacznej kawy lub herbaty i nawiązać nowe kontakty z ludźmi równie ciekawymi jak TY.

Kto poprowadzi szkolenie?

Małgorzata Fic

Certyfikowany trener biznesu i rozwoju osobistego, psycholog i doradca personalny.
Ukończyła studia psychologiczne na Wydziale Filozoficznym Uniwersytetu Jagiellońskiego. Jest absolwentką Szkoły Trenerów BAZA rekomendowanej przez Polskie Towarzystwo Psychologiczne oraz Szkoły Trenerów Biznesu Heuresis, skonstruowanej w oparciu o standardy The Chartered Institute of Personnel and Development
Prowadzi szkolenia i treningi z zakresu rozwoju umiejętności osobistych, społecznych i zawodowych. Opracowuje krótko- i długoterminowe strategie rozwojowe dla firm i organizacji, programy zawodowe dla zespołów i pracowników oraz plany rozwojowe dla klientów indywidualnych. Współpracuje z instytucjami publicznymi Małopolski, przedsiębiorstwami oraz organizacjami pozarządowymi.
Podczas realizacji szkoleń i warsztatów dąży do uzyskania wnikliwego wglądu w proces grupowy, odpowiadając na aktualne potrzeby indywidualnych uczestników oraz wspomaga ich samodzielne poszukiwanie najlepszych rozwiązań. Wykorzystuje autorskie metody pracy pozwalające na efektywne przyswajanie teoretycznej wiedzy w praktyczny sposób.
Jest przekonana, że każdy ma możliwość kształtowania swojego życia i decydowania o jego jakości - każdy ma szansę w pełni wykorzystać posiadane zasoby i osiągnąć nawet najbardziej ambitne cele. Dąży do wzmacniania tych przemian, ponieważ właśnie poprzez uczestnictwo w rozwoju drugiego człowieka realizuję się jej potencjał.

Czekamy na Twoje zgłoszenie!

Pamiętaj - jest tylko 15 miejsc na każdą edycję!

Dlaczego nie zgłosić się już TERAZ!?

Zapraszamy!

Zespół MAESTRA
http://imaestra.pl

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

ProActive Clubs - Inteligencja emocjonalna

Po krótkiej wakacyjnej przerwie zbliżamy się do kolejnego spotkania na szkoleniach Ogólnopolskiej sieci klubów rozwoju osobistego ProActive! Tym razem będziemy wspólnie poznawać, zgłębiać, ćwiczyć i rozwijać umiejętności z dziedziny Inteligencji Emocjonalnej. Czegoś czego nie można dotknąć, ani zmierzyć jedną obiektywną miarą, a co odgrywa w życiu każdego z nas tak bardzo istotną rolę. Ma ogromny wpływ na jakość życia i Twoje relacje z ludźmi.

Spotykamy się w 11 miastach wojewódzkich w czterech różnych terminach, w zależności od miasta: 16,17,23,24 listopada.

Klikając poniższy link, znajdziesz pełną zapowiedź szkolenia, datę spotkania w każdym z miast i przycisk do rezerwacji miejsca:
Inteligencja emocjonalna z ProActive

Galerie zdjęć z dotychczasowych szkoleń:
Galeria spotkań Klubów ProActive

Informacje o konkursie, w którym do wygrania jest książka "Rozwój inteligencji emocjonalnej" i darmowe wejściówki na spotkania Klubów. Kliknij i dowiedz się jak zgłosić się do konkursu:
Jak wziąć udział w konkursie

Strona spotkania na GoldenLine

Wydarzenie na Facebook

Szkolenie trwa 6h, opłata za uczestnictwo to jedynie 35zł!

Bądź tego dnia z nami i podnieś swoje EQ. Rozwijaj się z pasjonatami, pod czujnym okiem Trenera i w świetnej atmosferze. Zapraszamy!

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Motywacja z NLP – klucze do sukcesu - ostatnie wolne miejsca - już w tą sobotę




Szkolenie to jest adresowane do osób, które cenią swój rozwój. Celem tego szkolenia jest nauczenie się potężnych technik używanych przez praktyków NLP . Program został skonstruowany tak, abyś po szkoleniu miał narzędzia-klucze potrzebne do Twojego Sukcesu i wykształcił specyficzny i prorozwojowy sposób myślenia o sobie, swoich zasobach, celach życiowych oraz biznesowych. Motto tego szkolenia to:

„Jesteś jedyną osobą na świecie, która może wykorzystać Twój potencjał”
Zig Ziglar

Wyobraź sobie, że w przeciągu jednego intensywnego dnia treningowego, przyswoisz sobie umiejętności które są esencją motywacji w NLP, dostajesz wszystko to co działa. Opanujesz skuteczne posługiwanie się potężnymi technikami automotywacyjnymi, czyli:

• Systemy VAK i przeramowanie – dowiesz się jak Twój umysł koduje wspomnienia i wyobrażenia, nauczysz się je przeramowywać, tak aby stanowiły dla Ciebie i Twojej podświadomości stałe wsparcie.

• Kotwiczenie – wzbudzanie stanu psychofizjologicznego na zawołanie, dzięki czemu będziesz potrafił zmobilizować się do osiągania celów, nawet w najcięższych warunkach.

• Role życiowe – poznasz ile ról życiowych odgrywasz i jakie są ich cele, dokonasz synergii dążeń i energii pomiędzy tymi rolami, tak aby wszystkie Twoje działania były ze sobą spójne w każdym czasie.

• Definiowanie celów – nauczysz się jak należy określać swoje cele i dążenia, by stały się osiągalne, mierzalne, motywujące oraz spójne z rolami życiowymi.

• Klucze do osiągalnego wyniku – przetrenujesz na sobie podzielony na etapy program osiągania sukcesów, dzięki czemu będziesz dokładnie wiedział co się musi wydarzyć po kolei abyś osiągnął to czego pragniesz.

• Wartości/ przekonania/ przeramowania – praca na poziomach neurologicznych Diltsa nauczysz się jak radzić sobie z myślami, które mówią Ci, że czegoś nie potrafisz, nie umiesz, że się nie uda i, że nie ma sensu podejmować działania. Zamienisz je w swoim monologu wewnętrznym na głosy dodające otuchy i niosące wsparcie, kiedy tylko będziesz ich potrzebował.

• Go back goal – poznasz i nauczysz się stosować technikę wizualizacji, zaczerpniętą z terapii Gestalt, która pozwoli Ci na pełniejsze zaprogramowanie Twojego Sukcesu, poznanie tego jak konkretne etapy Twojego sukcesu wpłyną na Twoje życie.

Gdzie: Warszawa, ul. Kubickiego 3, hotel DIPSERVICE
Kiedy: 16 październik (sobota) – godzina 9:00 – 17:00
Za ile: cena podstawowa 750,00 PLN - dofinansowanie 40% = 450,00 PLN
Zapisy: biuro@gammaNLP.pl, (22) 266 08 49
Co w cenie? : warsztat, podręcznik, certyfikat, catering
Więcej szkoleń: http://gammaNLP.pl
Trenerzy prowadzący: Anetta Wróblewska i Mieszko Maj

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Witam wszystkich użytkowników

zachęcam do strony internetowej www. szkoleniaem.pl

POMAGAMY ODNALEŹĆ PASJĘ W CODZIENNEJ PRACY :)
Magdalena EidtnerMagdalena Eidtner edytował(a) ten post dnia 16.10.10 o godzinie 08:12

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Alkohol - to temat pojawiajacy sie w niektorych wątkach ... Zapraszam na :

http://minnesota.pl

Dla trenerów, organizatorów i ... lubiących się napić ... warto!

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

OPEN Grupa Dobrych Trenerów zaprasza na SZKOLENIA OTWARTE:

18-19.10 KOMUNIKACJA W PROCESIE ZMIANY

20- 22.10 TRUDNE ROZMOWY Z PRACOWNIKIEM

25- 28.10 ZARZĄDZANIE SZKOLENIAMI

3- 5.11 TRENING ZADAWANIA TRUDNYCH PYTAŃ

15- 17.11 POROZUMIENIE BEZ PRZEMOCY

20- 21.11 WARSZTAT DLA KOBIET SUKCESU :
DOJRZAŁOŚĆ EMOCJONALNA KOBIETY SUKCESU + DRESS FOR SUCCESS

22- 24. 11 TRUDNE ROZMOWY Z PRACOWNIKIEM

wszystkie szczegóły na stronie open.edu.pl/pl/oferta/szkolenia-otwarte/kalenda...

po ukończeniu szkolenia każdy uczestnik otrzymuje CERTYFIKAT

kontakt: agnieszka@open.edu.pl
biuro: 535-317-827 lub kom. 691-074-763

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

OPEN Grupa Dobrych Trenerów zaprasza na:
"ZARZĄDZANIE SZKOLENIAMI" 25-28.11[B]

Szkolenie trwa 4 dni i obejmuje 4 moduły:

06.09– analiza potrzeb
07.09– plan i budżet
08.09– ewaluacja
09.09– realizacja

Szkolenie 4 dniowe jest całością jednak [b]możliwe jest uczestniczenie w wybranych modułach.

Warsztaty są adresowane do Menedżerów i Specjalistów Działów Personalnych i Szkoleniowych oraz osób zaangażowanych w rozwój własny oraz Pracowników.

Program szkolenia:

1.System edukacyjny w strategii Firmy
•Polityka szkoleniowa w strategii Firmy – zasady, cele systemu z punktu widzenia Firmy i Pracowników, podział ról i działań, wybór modelu systemu edukacyjnego.
•Budowanie terytorium skutecznego menedżera szkoleń: zasady i zadania Działu Szkoleń, zakresy obowiązków, kompetencji i odpowiedzialności, podstawowe zadania edukacyjne Działu Szkoleń oraz mierniki efektywności pracy szkoleniowców.
•Grupy poparcia.

2.Analiza potrzeb szkoleniowych – precyzowanie potrzeb szkoleniowych Pracowników i Firmy: różne podejścia.
•analiza potrzeb szkoleniowych – co to jest luka edukacyjna, jakie są źródła i kryteria potrzeb i gdzie ich szukać (wewnątrz organizacji oraz w jej otoczeniu)
•przegląd celów edukacyjnych, końcowe efekty możliwe do osiągnięcia dzięki szkoleniom
•przegląd różnych sposobów badania potrzeb szkoleniowych w firmie
•test dla firmy do analizy potrzeb szkoleniowych
•sformalizowane i nieformalne metody badania potrzeb szkoleniowych
metoda kwestionariuszowa,
metoda samooceny,
metoda ankietowa,
arkusz priorytetów,
metoda uzgodnionych oczekiwań
zalety, wady, czas, nakłady, koszty każdej z metod
•opracowanie koncepcji badania potrzeb dla swojej firmy
•projektowanie efektywnego systemu edukacyjnego firmy w oparciu o analizę potrzeb szkoleniowych, aby środki przeznaczone na kształcenie pracowników stały się zyskiem, a nie kosztem.

3.Budowa budżetu i planu szkoleń
•Wystandaryzowana kalkulacja finansowa projektów szkoleniowych;
•Budżet w układzie kosztowym i rodzajowym;
•Budowanie budżetu proporcjonalnie i kwotowo;
•Projektowanie budżetu a podział środków przeznaczonych na szkolenia.
•Harmonogram podziału środków;
•Zasady sprawozdawania wyników;
•Elementy planu szkoleń;
•Szkolenia obligatoryjne;
•Powiązanie hierarchii stanowisk, standardów i systemu kształcenia – schemat standardów kwalifikacyjnych;
•Określenie grup osób szkolonych – standardy kwalifikacyjne, stażowe i awansowania poziomego i pionowego w powiązaniu z systemami szkoleniowymi oraz proporcje czasu potrzebnego na przygotowanie zawodowe Pracownika do osiągnięcia określonego stopnia specjalizacji. Rodzaje grup Pracowników z punktu widzenia budowania modelowych ścieżek edukacyjnych;
•Kategoryzacja projektów szkoleniowych – przygotowanie każdej kategorii pod kątem potrzeb Firmy (obligatoryjne, permanentne, adaptacyjne, podstawowe, specjalistyczne wieloszczeblowe, rezerwy kadrowej itp.).

4.Realizacja planu szkoleń
•Budowanie modułów szkoleniowych i tworzenie pakietów edukacyjnych do określonych systemów szkoleniowych i dziedzin wiedzy niezbędnych w Firmie – optymalne cele edukacyjne;
•Model uczenia się ludzi dorosłych;
•Tworzenie baz danych związanych z działalnością szkoleniową Firmy;
•Zagadnienia prawne: umowy z Pracownikami, umowy z firmą szkolącą, wymagana dokumentacja;
•Logistyka: harmonogramy, planowanie organizacji szkolenia, wyposażenie kursu, dokumentacja obligatoryjna i wspomagająca ewidencjonowanie szkoleń.

5.Ewaluacja szkoleń – przygotowanie programu oceny podjętych działań
•Tematyka oceny szkoleń (zakres);
•Efekty kształcenia a strategie oceny;
•Projektowanie oceny;
•Określanie pożądanych wyników, poszukiwane efekty szkoleń krótko i długoterminowe, kategorie korzyści, mierniki, standardy;
•Ocena bezpośrednia i pogłębiona;
•Ocena wartości szkolenia;
•Analiza kosztów i korzyści.

I moduł = 1 dzień, 8 godzin zegarowych zajęć
CENA: 950 zł/osoba - 1 dzień, 1700 zł/osoba - 2 dni,
2500 zł/osoba - 3 dni, 3000 zł/osoba - 4 dni (całość)
Cena obejmuje: uczestnictwo w szkoleniu; materiały szkoleniowe; certyfikat; roczną opiekę poszkoleniową on-line trenera prowadzącego; obiad; napoje; owoce; słodycze

Prowadzenie: IGA ZAWADZKA

!!!Rabaty:
Powyżej 2 osób z firmy - 10%;
Powyżej 4 osób z firmy - 20%;
Indywidualne rabaty dla Uczestników powyżej 2 szkoleń

http://open.edu.pl

kontakt: agnieszka@open.edu.pl
biuro:535-317-827
kom.691-074-763

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

W ramach projektu Profesjonalny HR a Zarządzanie wiekiem chciałabym serdecznie zaprosić Państwa do udziału w bezpłatnych szkoleniach adresowanych do osób odpowiedzialnych za politykę personalną i kierowników średniego szczebla.

Szkolenia są w 100 % dofinansowane z EFS i odbywają się w
największych miastach Polski. Skierowane są one do małych, średnich i dużych przedsiębiorstw. W projekcie z jednego przedsiębiorstwa może bezpłatnie wziąć udział do 20 osób.

1. Budowanie i zarządzanie różnorodnym zespołem
(2-dniowe szkolenie dla kierowników średniego szczebla)

Tematy poruszane na szkoleniu:
- skuteczne kierowanie ludźmi, biorące pod uwagę kwestie wieku
- rola kierownika a zarządzanie wiekiem
- planowanie, organizowanie i delegowanie zadań pracownikom
- komunikacja w zespole zróżnicowanym wiekowo
- budowanie zespołu
- wykorzystywanie efektu synergii w zespole, mosty pokoleniowe
- zarządzanie konfliktem
- rozwiązywanie sytuacji trudnych

2. Szkolenia skierowane do Specjalistów w Dziale Personalnym - 3 ścieżki 6-dniowe

Ścieżka nr 1 - Budowanie efektywnych zasobów ludzkich w przedsiębiorstwie( 3x2 dni)
-zarządzanie wiekiem w procesie planowania zatrudnienia, rekrutacji i selekcji pracowników
-zarządzanie wiekiem a organizacja pracy i czasu pracy
-satysfakcja pracowników w różnym wieku a efektywność zespołu pracowniczego

Ścieżka nr 2 - Rozwój i zarządzanie kompetencjami pracowników w przedsiębiorstwie(3x2 dni)
-strategiczne zarządzanie wiekiem oraz aspekty prawne zarządzania wiekiem
-zarządzanie wiekiem w procesie szkoleń i rozwoju pracowników
-jak stworzyć i wdrożyć system mentoringu w firmach „mentorzy 45+”

Ścieżka nr 3 - Organizacja wysokoefektywna( 3x2dni)
-przygotowanie strategii zarządzania wiekiem w przedsiębiorstwie
-zarządzanie wiekiem w procesie planowania zatrudnienia, rekrutacji i selekcji pracowników
-satysfakcja pracowników w różnym wieku a efektywność zespołu pracowniczego

Każdy uczestnik wybiera jedną ścieżkę. W każdej ze ścieżek znajdują się trzy tematy szkoleń do zrealizowania(3 szkolenia po 2 dni, w sumie 6 dni szkoleniowych)

Korzyści z uczestnictwa:
- Wiedza ważna dla rozwoju firmy
- Atrakcyjna forma spotkania: wykłady, case study, gra decyzyjna
- Dostęp do platformy kompetencyjnej!
- Profesjonalni eksperci i trenerzy
- Obszerne materiały szkoleniowe
- Certyfikat uczestnictwa potwierdzający udział w projekcie

Więcej na stronie internetowej:
http://www.szkolenia.zwiekiem.nf.pl/

W przypadku dodatkowych pytań proszę o kontakt:

Ewelina Sójka - Specjalista ds. rekrutacji uczestników
tel. +48 /22/ 314 14 74,
e-mail: ewelina.sojka@nowoczesnafirma.pl

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Poszukuję trenera biznesu, który przygotuje 30 minut szkolenia (w pigułce) JAK PROWADZIĆ INNOWACYJNY BIZNES – BARIERY, ZAGROŻENIA, SZANSE.
Szkolenie miałoby być bezpłatnie rozpowszechniane w Internecie, konieczne jest zatem przekazanie wszelkich praw, które to umożliwiają. Trener otrzyma wsparcie grafików, lektorów oraz ekipy filmowej. Udostępnienie wizerunku nie jest konieczne, aczkolwiek dopuszczam i takie rozwiązanie.
Zainteresowanych uprzejmie proszę o kontakt na prv.
Norbert Poliński

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Darmowe szkolenia online:

Prowadź własny salon Telefonii Komórkowej Fm Mobile.

Czy zastanawiałeś się kiedyś dlaczego salony telefonii komórkowej oraz komisy z telefonami powstają jak grzyby po deszczu.

Odpowiedź jest prosta, jak pokazują liczby, mamy w Polsce ponad 45 mln użytkowników telefonów komórkowych. W dzisiejszych czasach nie ma prawie osoby dorosłej, która nie korzysta z tej formy komunikacji.

Jak pokazują najnowsze rankingi jest to najbardziej rozwojowy sektor.

Codziennie tysiące Polaków kupuje nowe telefony komórkowe i podpisuje nowe umowy abonamentowe.

Pomyśl teraz jakie to daje możliwości.

Prowadzenie własnego Salonu Telefonii Komórkowej jeszcze nigdy nie było tak proste, zobacz co oferujemy:

Własny mobilny salon telefonii Komórkowej bez angażowania wielkich środków finansowych. (Jedyna opłata to podpisanie umowy dystrybutorskiej, koszt to 30zł lub 135zł plus wysyłka )

W ofercie masz ponad 40 modeli telefonów. Wszystkie telefony są staranie wyselekcjonowane i pokazują obecne trendy na rynku. Miedzy innymi mamy takie szlagiery jak: HTC Desie, LG GM360 Bali czy Nokia N97 mini.

Abonament już od 25zł z telefonem lub bez. Raz sprzedany abonament, a generuje zyski co miesiąc zgodnie z zasadami Planu Marketingowego. Kwota za minutę już od 0,27 PLN. MMS tylko 0,15 PLN, a Internet w telefonie to jedyne 0,06 PLN / 100 KB

Oferta na kartę - jako jedyni operatorzy wprowadziliśmy jedną stawkę do wszystkich sieci czyli 0,29 PLN. Kupując kartę masz 15zł na rozmowy i SMS-y do wykorzystania przez 183 dni, od momentu aktywacji karty.

Zarabiasz na sprzedaży każdego abonamentu czy karty pre-paid oraz na budowie własnej sieci dystrybutorów zgodnie z Planem Marketingowym.

Jak zacząć? To proste, wejdź na: http://biznesfm.pl/?r=45

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Czy poszukujesz nowego celu, który spowodowałby, aby w Twoim życiu panowała harmonia, równowaga pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym?
Chcesz czerpać radość i zadowolenie z dnia codziennego?
Być może masz już określone cele , które dotyczą awansu w pracy, zmiany pracy, osiąganiu lepszych wyników w sporcie, biznesie i potrzebujesz większej mobilizacji, wparcia by je zrealizować?
… a może poprawa jednego z tych elementów spowoduje , że nastąpi większa równowaga i radość w Twoim życiu?
Tak? Serdecznie zapraszam na sesje coachingowe.
Coaching jest obecnie najszybszą i najbardziej efektywną metodą realizacji upragnionych celów, marzeń.
Sesje coachingowe prowadzę w Warszawie (proponuje 10 sesji po 1 h). Pierwsza sesja jest bezpłatna.
Jeśli masz pytania na temat coachingu, sesji to zapraszam do kontaktu na GL.
Pozdrawiam serdecznie,
Ania Zerka - coach

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Czy poszukujesz nowego celu, który spowodowałby, aby w Twoim życiu panowała harmonia, równowaga pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym?
Chcesz czerpać radość i zadowolenie z dnia codziennego?
Być może masz już określone cele , które dotyczą awansu w pracy, zmiany pracy, osiąganiu lepszych wyników w sporcie, biznesie i potrzebujesz większej mobilizacji, wparcia by je zrealizować?
… a może poprawa jednego z tych elementów spowoduje , że nastąpi większa równowaga i radość w Twoim życiu?
Tak? Serdecznie zapraszam na sesje coachingowe.
Coaching jest obecnie najszybszą i najbardziej efektywną metodą realizacji upragnionych celów, marzeń.
Sesje coachingowe prowadzę w Warszawie (proponuje 10 sesji po 1 h). Pierwsza sesja jest bezpłatna.
Jeśli masz pytania na temat coachingu, sesji to zapraszam do kontaktu na GL.
Pozdrawiam serdecznie,
Ania Zerka - coach

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Czas na zmianę!

Zostań trenerem biznesu z najlepszą szkołą “Profesjonalny
Trener”. Zdobądź z nami nie tylko wiedzę - doskonal z nami
umiejętności trenerskie!!!



- Nie wciskamy Ci rabatów w wysokości 50% - jak inni
- Nie przyciągamy Ciebie promocjami - jak inni
- Nie spodziewaj się od nas taryfy ulgowej
- Nie prowadzimy rekrutacji "za wszelką cenę" - nasza
Szkoła jest dla Wybrańców
- Jeśli interesuje Cię zdobycie wiedzy o byciu trenerem, zamknij
naszą stronę i idź do innej szkoły trenerów, albo kup naszą
książkę... ponieważ my kształcimy UMIEJĘTNOŚCI skutecznych
trenerów biznesu.
- Jeśli masz wizję siebie jako trenera i pasję oraz
odczuwasz przyjemność na samą myśl o byciu trenerem -
przyjdź do nas

zaproszenie do Szkoły
http://www.zaproszenie.profesjonalnytrener.pl
stronę Szkoły zobacz tutaj
http://www.profesjonalnytrener.pl
program i harmonogram Szkoły
http://www.profesjonalnytrener.pl/program
pomożemy Ci sfinansować szkołę - napisz do nas
http://www.profesjonalnytrener.pl/finances
zgłoszenie do Szkoły
http://www.profesjonalnytrener.pl/signup

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Zapraszamy wszystkich chętnych do podnoszenia swoich umiejętności sprzedażowych na szkolenia organizowane przez firmę SDM Team HR Advisors:

1. "Skuteczny kierownik. Sztuka bycia szefem" 22-23.10.2010
2. "Rozmowa handlowa" 05.11.2010
3. "Wystąpienia publiczne" 05.11.2010
4. "Rola Kierownika w organizacji" 26.11.2010
5. "Coaching" 03.12.2010
6. "MS PowerPoint. Tworzenie prezentacji biznesowej " 10.12.2010
7. "Telesprzedaż - sztuka słowa i głosu, czyli jak sprzedawać przez telefon" 17.12.2010

"Czasorozciągiwacz - jak efektywnie zarządzać czasem"

Zapraszamy serdecznie do zapoznania się z pozostałą naszą ofertą zamieszczoną na naszej stronie:
http://www.sdm-hr.pl
http://www.e-ph.com.pl

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Szkolą Państwo ludzi, szkolą, a czasem trafiają się tacy trochę odporni na szkolenia. Dlaczego? Bo ludzie mają problemy. Bo pracownikom czasem potrzebny jest lekarz. Nerwica to problem 30% populacji. Z bezsennością zmaga się ponad 1/3 ludzi na świecie. 10% populacji cierpi na depresję. Do tego dochodzą uzależnienia, depresja sezonowa itd.

Zapraszam na szkolenie

Szczęśliwy człowiek i pracownik z pasją a jesienna melancholia.

Cel szkolenia: Uczestnicy szkolenia poszerzą swą wiedzę z zakresu sezonowych zaburzeń nastroju, poznają skuteczne metody przeciwdziałania depresji (farmakologia i psychoterapia), zostaną wyposażeni w umiejętności pracy nad motywacją do podejmowania walki o dobre samopoczucie oraz przećwiczą, jak nieść pomoc osobom, zmagającym się z depresją.

Efekty:
• Większa efektywność pracowników w miejscu pracy i poza nim.
• Lepsza atmosfera w miejscu pracy, związana z lepszym samopoczuciem pracowników i poprawą jakości interakcji między nimi.
• Pomoc tym, którzy bardzo jej potrzebują, a często są bezradni.
• Wzrost samoświadomości uczestników szkolenia.

Program:
o Podstawowe informacje na temat depresji: sezonowej, endogennej i na temat dystymii.
o Prawda i mity na temat leków antydepresyjnych.
o Jak wybrać psychoterapeutę?
o Konstruktywne i destrukcyjne sposoby reagowania na stres.
o O korzyściach z obniżenia nastroju – krystalizacja hierarchii wartości.
o Wysiłek fizyczny i inne wyzwalacze endorfin.
o Motywacja = atrakcyjność celu x możliwość realizacji – co się dzieje z motywacją w przypadku depresji?
o Gdzie szukać motywacji do tego, by żyć i by żyć szczęśliwie?
o Ryzyko samobójstwa.
o Techniki budowania i podtrzymywania kontaktu z osobą cierpiącą na depresję.

Informacje organizacyjne:
Czas trwania warsztatów: 8 godzin
Forma: wykładowo-warsztatowa
Prowadzący: mgr Sylwia Kuczyńska psycholog, psychoterapeuta
Cena: 320 zł./osoba lub 4800 całość
Ilość uczestników w grupie: 15 osób

Organizator: Zespół Lekarzy i Psychologów In Altum
http://in-altum.pl

kontakt tel. 501 400 309 lub priv.

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Jeśli:
- chcesz się rozwijać,
- interesujesz się biznesem, zarządzaniem, projektami,
- szukasz okazji do poznania nowych ludzi,
- chcesz uczestniczyć w warsztatach prowadzonych przez świetnych trenerów - praktyków,
- masz mniej niż 35 lat,
- chcesz zwiedzić muzeum z Łańcucie :)

Dołącz do spotkania, zarejestruj się na http://warsztaty2010.youngcrew.pl/?page=rejestracja i pojedź z nami na
Young Crew 6-7 listopada 2010 w Łańcucie.
Zdobędziesz nową wiedzę, poznasz nowych ludzi i ciekawie spędzisz weekend.

Warsztaty Young Crew to interaktywne warsztaty, dyskusje, wymiana doświadczeń, zawieranie nowych znajomości oraz dobra zabawa. Nadrzędnym celem Warsztatów jest zdobycie praktycznej wiedzy, bezcennych informacji oraz doświadczenia z zakresu zarządzania projektami w pozytywnej atmosferze i z ludźmi, którzy wiedzą co znaczy łączyć efektywną naukę z dobrą zabawą.

Przy okazji - bezpłatna wejściówka na konferencję SPMP Innowacje 2010 (8-10.11.10) w Rzeszowie :)

Dołącz do spotkania: http://www.goldenline.pl/spotkanie/warsztaty-young-crew

Szczegółowe informacje: http://warsztaty2010.youngcrew.pl

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Warsztaty "Flash CS5 Professional" dla wszystkich, którzy chcą zacząć swoją przygodę z tym śwetnym narzędziem. Stanowiące branżowy standard oprogramowanie Adobe® Flash® Professional CS5 umożliwia tworzenie interaktywnej zawartości o niezwykłej głębi przekazu i udostępnianie jej w spójny sposób na komputerach osobistych, urządzeniach przenośnych oraz ekranach o praktycznie dowolnych rozmiarach i rozdzielczościach.

Ilość godzin: 30 godzin dydaktycznych

Organizacja: 8 spotkań

Cel główny warsztatów: nabycie umiejętności tworzenia prezentacji multimedialnych, banerów i innych prostych form animacji

Forma zajęć: warsztaty na komputerach Mac w Adobe CS5 zakończone stworzeniem własnej strony-wizytówki oraz jej opublikowanie

Miejsce: pracownia komputerowa „Publishing School” Al. Pokoju 5 (miniMakiIntel, sala klimatyzowana), Kraków

Prowadzący: Paweł Kozera – absolwent „Publishing School”, grafik multimedialny, właściciel „Epic Media”

Zaliczenie: na podstawie obecności i aktywności na zajęciach

Zakończenie: certyfikaty uczestnictwa oznaczone hologramem „Publishing School” otrzymają osoby, których nieobecności nie przekroczą 3 godzin zajęć

Więcej informacji (koszt kursu): Publishing School
Szczegółowy program: Epic Media

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

8 listopada b.r. w godzinach 12:30 - 13:15 zapraszamy do udziału w bezpłatnym wykładzie Symulacyjna gra szkoleniowa - trafna inwestycja czy zabawka dla znudzonych. Wykład odbędzie się w ramach wystawy EXPO Nowoczesna Firma 2010. (Warszawa, hotel Marriott, 8-9 listopada b.r.). Poprowadzi go trener z firmy MindLab - Przemsław Gałek.

Podczas wykładu zastanowimy się nad tym, dlaczego naszym zdaniem gry symulacyjne są nie tylko modną, ale i skuteczną metodą szkoleniową, która pozwala w atrakcyjny i angażujący uczestników sposób rozwijać konkretne umiejętności czy kształtować pożądane postawy. Zajmiemy się również kwestią projektowania gier oraz różnych sposobów ich wykorzystywania w procesie szkoleniowym.
Postaramy się odpowiedzieć na takie pytania jak
Ile symulacji powinno być w grach szkoleniowych?
Jaka jest i dlaczego działa dobra gra szkoleniowa?
Jakie są możliwe zastosowania gier symulacyjnych w zależności od zmian w organizacji, które chcemy wprowadzić?

Oprócz wykładu zapraszamy do odwiedzenia naszego stoiska, gdzie zaprezentujemy nasze gry szkoleniowe.

Jeśli interesuje Państwa tematyka rozwoju, szkoleń oraz szerokopojętej branży HR to nie możecie ominać tej okazji.

Więcej informacji oraz zapisy na stronie: http://kongreskadry.pl/o-expo

Kilka słów o MindLab Sp. z o.o. - zajmujemy się prowadzeniem programów szkoleniowych rozwijających kompetencje miękkie, w obszarach umiejętności menedżerskich, handlowych i osobistych. Wykorzystujemy autorskie metody szkoleniowe, w tym gry symulacyjne. Dbamy o naszych pracowników - obdarzając ich dużym zaufaniem i odpowiedzialnością. Współpracujemy z firmami średniej wielkości i dużymi korporacjami. Znaczna część naszego portfela klientów to firmy produkcyjne. Oprócz autorskich programów szkoleniowych realizujemy projekty doradcze (badania satysfakcji pracowniczej oraz wdrożenia systemów ocen pracowniczych). Więcej o nas na http://mindlab.pl

Przemysław Gałek
Specjalista ds. gier szkoleniowych, trener. Z wykształcenia psycholog. Ukończył 300-godzinny kurs pracy metodą treningu grupowego pod kierownictwem superwizora PTP. Specjalizuje się w szkoleniach z zastosowaniem złożonych gier symulacyjnych. Jest współautorem symulacyjnej gry szkoleniowej “ABO” wykorzystywanej w strukturach Grupy TP w ramach szkolenia handlowców B2B. Tworzył oraz współtworzył także szereg innych gier szkoleniowych, m.in grę DresLab wykorzystywaną w szkoleniach trenerskich. Projekty szkoleniowe i doradcze realizował dla wielu firm i instytucji, m.in.: PKN Orlen, Cersanit, Uniwersytet Jagielloński, Urząd Miasta Krakowa, PTK Centertel, Telekomunikacja Polska, KGHM, Krakowski Holding Komunalny, Atmoterm, OBR Backer i in. Prywatnie brydżysta - sędzia (klasy krajowej) i zawodnik – tytuł klasyfikacyjny Mistrz Krajowy, kilkukrotny medalista Mistrzostw Polski w kategoriach Juniorów, Juniorów Młodszych i Akademickiej. Dwukrotny uczestnik Mistrzostw Świata Juniorów. Członek Polskiego Towarzystwa Badania Gier.

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

Elementy coachingu i treningu - kurs

Kurs ma na celu zapoznanie uczestnika z podstawowymi metodami prowadzenia treningu oraz coachingu. Umożliwia praktyczne opanowanie podstawowych umiejętności pracy trenera oraz coacha. Adresowany jest do managerów, doradców zawodowych, specjalistów ds. personalnych, handlowców oraz osób zainteresowanych poznawaniem od podstaw metod prowadzenia treningu oraz coachingu.

Informacje organizacyjne:
Długość: 60 godzin szkoleniowych (6 dni)
Terminy: 6-7 i 20-21 listopad oraz 11-12 grudzień 2010 (godz. 10:00-18:00)
Miejsce: ul. Św. Filipa 23/3, Kraków
Prowadzący: Tomasz Dulewicz
Inwestycja:
- 450 zł
- 350 zł (studenci)
Zapisy i pełen opis kursu:
http://www.coaching-wewnetrzny.pl/elementy-w.html

Konkurs:

Zapraszam do konkursu, w którym można wygrać audiobook zawierający teorię z kursu Elementy coachingu i treningu.
Żeby wygrać wystarczy dołączyć do spotkania:
http://www.goldenline.pl/spotkanie/kurs-elementy-coach...
Szczegóły konkursu na stronie powyższego spotkania.

Temat: TABLICA OGŁOSZEŃ

OSTATNIE WOLNE MIEJSCA!!! PROMOCYJNA CENA!!!

TRENING Z ZARZĄDZANIA EMOCJAMI - czyli jak nad sobą panować.

CEL I ZAKRES SZKOLENIA
Trening skierowany jest do osób, które pozostają w stałych, intensywnych relacjach współpracy lub współzależności z innymi ludźmi i utrzymanie równowagi emocjonalnej oraz dobrej kondycji psychofizycznej jest w ich sytuacji szczególnie ważne.

KORZYŚCI
Uczestnicząc w szkoleniu:
• wypracujesz strategię radzenia sobie z trudnymi emocjami
• poznasz techniki radzenia sobie ze stresem
• zwiększysz pewności siebie

TEMATYKA SZKOLENIA
• Mechanizmy powstawania uczuć i emocji - skąd się biorą? jak je odczuwam? jak nad nimi panować?
• Stres - przyczyny, objawy, skutki, radzenie sobie
• Wpływ emocji na poziom skuteczności i satysfakcji z życia
• Inteligencja emocjonalna

TERMIN : 23-24 października 2010r. godz. 9:00 - 17:00

CENA: 900,00 zł

W cenie zawarte są:
• materiały szkoleniowe dla uczestników
• poczęstunek
• zaświadczenie o udziale w szkoleniu
• bezpłatne wsparcie on-line po szkoleniu

Zapisz się on-line przez naszą stronę internetową WEJDŹ

Zapraszam
Agnieszka Nieciecka
http://kraszkolenia.pl