GoldenLine
Zaloguj się

konto usunięte

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Szkolenia dofinansowane z EFS - łatwy i szybki sposób na zapełnienie kalendarza i zarobienie pieniędzy. Dlatego dla wielu trenerów tak bardzo atrakcyjny. Rynek jest spory, tematów dużo, uczestnicy chętni. Miejsce w projektach znajdują również osoby, które w ogóle nie powinny szkolić, które twierdzą (cytuję taką osobę): "to łatwy szmal, wystarczy, że złożysz CV", które o szkoleniach wiedzą tylko tyle, że jest to jedna z form uczenia. Kogoś. Wszystko jedno kogo i jak.

Na samych szkoleniach też różnie się dzieje - zamiast uczestniczyć w szkoleniu, uczestnicy wypełniają listę obecności i radośnie idą do domu. Jest ryzyko kontroli, ale w pewnych regionach praktycznie nigdy się ona nie pojawia.

Inna znana mi sytuacja: trener już na szkoleniu sprawdza ankiety ewaluacyjne (imienne). Potem publiczne piętnowanie osoby, która postawiła trenerowi dwóję.
Albo jeszcze inaczej: 30 ludzi, 1 trener i sala 3m x 3m (bo na większą nie starczyło w projekcie funduszy).

Szacuje się, że rynek potrzebuje kilka tysięcy dodatkowych trenerów EFS. Że ci, którzy już szkolą to za mało. Pytanie: kto zapełni lukę? Trenerzy czy "trenerzy". Firmy czy "firmy"?

Rozmawiałem dziś z przewodniczącą sekcji trenerskiej PTP. Ponoć PTP, PIFS i STOP zamierzają coś w tym kierunku zrobić. Pytanie, co się da zrobić, jeśli skuteczność EFS rozliczana jest głównie na podstawie papierów wyprodukowanych przez firmę i trenera a nie faktyczną skuteczność.

To wszystko stawia pytanie, czy EFS nie jest aby instytucją psującą rynek szkoleń. Psującą, bo "trenerzy" psują opinię Trenerom. Psującą, bo przyzwyczajającą "firmy" do nieuczciwych praktyk (lewe listy obecności, poprawiane ankiety ewaluacyjne). Jakie jest Wasze zdanie? Czy EFS to szansa czy przekleństwo rynku szkoleń?

PozdrawiamMaciek Sobczyk edytował(a) ten post dnia 18.09.07 o godzinie 19:19
Link do wypowiedziLink
Dariusz G.

Dariusz G. Pilot Drona,
właścicel Akademi
Droningu, Trener
Szkolenio...

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Byłem uczestnikiem na kilku szkoleniach dofinansowanych z EFS-u. Mogę tylko potwierdzić, że się odbyły. Wszystko zależy od firmy, która prowadzi szkolenie oraz oczywiście od trenera.
Link do wypowiedziLink
Agata Maroń

Agata Maroń Head of Sales &
Marketing at
Cybercom Group
Poland

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Z założenia jako firma nigdy nie starałm się o dofinansowanie i przygotowanie wąłsnego projektu, gdyż nie chcę prowadzić szkoleń masowych i trzaskać ten sam temat razy 30 czy 40, bez znajomości grupy etc.

z moich kontaktów i doświadczeń wynika, iż firmy które realizują tego typu projekty zazwyczaj niestety psują rynek, oferują bardzo tanie szkolenia. Potem przychodzi klient, który chciałby, żeby szkolenie kosztowało 200 zł/ osobę zamiast 2000 zł/ osobę.

Niestety nie mogę się na to zgodzić, bo jakich trenerów ja moge zatrudnić, jeśli uczestnoicy płaca 200 zł ??.

Na szczęście moi klienci widzą, że taniej nie zawsze znaczy lepiej...
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

W przypadku EFS taniej nie zawsze znaczy "jakość na miarę ceny". Choć niestety - i to jest ciemna strona efs - czasami znaczy właśnie to.

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Anna Deręgowska-Watza

Anna Deręgowska-Watza PR Director w Planet
PR

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Te szkolenia są bardzo różne - zdarzyło mi się uczestniczyć w świetnym szkoleniu, prowadzonym rzeczywiście przez Trenera, w porządnej sali. Ale widziałam też szkolenie prowadzone na korytarzu (poważnie - pomiędzy jakimiś pokojami rozstawiono stoliki i krzesła), gdzie dziewczyna, która to prowadziła, co 5 minut zerkała na zegarek, a całe szkolenie to było czytanie slajdów. Szkoda czasu i tych 150 zł :(

Czy psują rynek? Co najmniej częściowo tak - bo jak napisała Agata - znajdzie się wiele osób, które potem przyjdą i oczekują ceny takiej, jak w trakcie projektu (nie zwracając uwagi na pozostałe szczegóły), znajdą sie też pechowcy, którzy trafią tylko na kiepskie szkolenia - i po 2-3, może kilku po prostu się zrażą.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Maciek S.:
W przypadku EFS taniej nie zawsze znaczy "jakość na miarę ceny". Choć niestety - i to jest ciemna strona efs - czasami znaczy właśnie to.

Pozdrawiam

Zaczne od tego: z moich doswiadczeń wynika, że stosunek jakości do ceny to nie tylko problem w EFSach. Jakość trenerów na rynku jest jaka jest. Trenerzy, którzy, jak Anna napisała - wyłącznie czytają slajdy trafiaja się i na komercyjnych szkoleniach. Ale obawiam się, że to osobny wątek do założenia na forum :)

Jako trener brałam udział w dwóch projektach EFS. Jeden pod konkretną instytucję, jeden dla bezrobotnych. W obu przypadkach liderami projektu były zaufane firmy - zawsze wiedziałam, że wszystko bedzie "zapięte na ostatni guzik" a szkolenia nie będą "pozerką dla dokumentów".
Ale rzeczywiście słyszałam o dofinansowanych projektach, które były... takie sobie lekko powiedziawszy. Obawiam sie że to tez kwestia cen dla trenerów - koszty sa na 1 miejscu, więc obcinamy stawki. A jak obcinamy stawki to i tacy "tańsi" (kosztowo, merytorycznie i jakościowo) trenerzy do nas przyjdą.

Troche zgadzam się tez z Agatą - EFSy zmieniaja oczekiwania cenowe Firm. Na szczęscie Firmy tez się powoli uczą, że cena nie znaczy jakość :) (choć znam trenerów, którzy ceny mają z górnej półki, a jakość - niestety - niekoniecznie).

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Zastanawiam się nad tym, jak takie szkolenie, prowadzone na korytarzu w ogóle może się udać... No i, czemu nikt z tym nic nie robi. Jakaś kontrola czy cuś?

Kontrole to osobny rozdział. W jednym projekcie (szkolenia cyklicznie, co ok. 6 miesięcy), kontrolę mam zawsze. W drugim - szkolenia dzień do dniu, przez 6 miesięcy, kontrola była raz. W trzecim - nigdy jej nie było :)

Ktoś się orientuje, jakimi metodami selekcji szkoleń kierują się kontrolerzy?

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Tomasz Wudarzewski

Tomasz Wudarzewski Logintrade Sp. z
o.o.

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Ja i moi znajomi prowadziliśmy szkolenia w różnych dziwnych miejscach i prawda jest taka, że jak set jest dostosowany do potrzeb grupy, a zarazem aktywny i dynamiczny to miejsca nie ma kompletnie znaczenia.

Pozdro Maćku :)Tomasz Wudarzewski edytował(a) ten post dnia 19.09.07 o godzinie 21:42
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Tomasz W.:
Ja i moi znajomi prowadziliśmy szkolenia w różnych dziwnych miejscach i prawda jest taka, że jak set jest dostosowany do potrzeb grupy, a zarazem aktywny i dynamiczny to miejsca nie ma kompletnie znaczenia.

Hej Tomku :)

Z tym miejscem to jednak różnie bywa. Miałem raz niebywałą przyjemność uczestniczyć na szkoleniu w karczmie, gdzie nad flipchartem wisiały rogi, trener rozłożył materiały na stole bilardowym, uczestnicy popijali piwo a przy swojsko buzującym kominku leżał kotek wraz ze swymi odchodami (pardon).

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Tomasz Piotr Sidewicz

Tomasz Piotr Sidewicz Ponad 20 lat
doświadczeń w handlu
w tym 14 w handlu
zagra...

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Maciek S.:
Szkolenia dofinansowane z EFS - łatwy i szybki sposób na zapełnienie kalendarza i zarobienie pieniędzy. CIACH...

Dlaczego jest tak duzo lekarskich gabinetów prywatnych pomimo że moza leczyć się w ramach NFZ?

Nawet gdyby zaczęto rozdawać samochody za darmo to i tak zawsze znajda się klienci, ktorzy chcą mieć/kupić coś wyjątkowego.

EFS psuje rynek dla usług średniej jakości. Produkty klasy premium obronią sie same. Firma ktora inwestuje w swoich pracowników nie szuka "bylejakości". Dla takiej firmy EFS nie jest zbawieniem.

EFS powoduje IMHO duzo pozytywów np ilość tragicznych trenerów po ktorych trzeba poprawiac jest ogromna.

Ile razy zdarza się, że przed szkoleniem w ramach EFS slysze od klienta - Panie Tomku, mamy dosyć miałkich szkoleń, prosze się zatem postarać.

Ile razy przed szkoleniem komercyjnym słyszę Panie Tomku, mieliśmy szkolenie w ramach EFS, przyszla trenerka, powyświetlała slajdy, "zjedlismy ja" bo nie miała pojęcia ani o naszej pracy ani o temacie! prosze się zatem postarać!

A ja się bardzo ciesze, kiedy po kims poprawiam. Ma to wiele zalet

Pozdrawiam

TPSTomasz Piotr Sidewicz edytował(a) ten post dnia 20.09.07 o godzinie 06:05
Link do wypowiedziLink
Agata Maroń

Agata Maroń Head of Sales &
Marketing at
Cybercom Group
Poland

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Tomaszu

Może to zależy od tematyki. Kiedy ja musze po kims poprawiać, co niestety zdarza sie czesto, to zawsze mam wielki klopot. Nie lubie poprawiac po kimś bo to podwójna praca. Teraz mam klienta u którego wygralam przetarg na dress code w zesżłym roku, ale nie dogadaliśmy sie finansowo, zatrudnil wiec jakąś agencje PR, która o dress codzie to wie tyle co ja o balecie, minął rok i przetarg odbyl sie znowu na to samo i teraz musze po nich poprawiać- nie jest to fajne, bo:

1. pracownicy nie chcą juz współpracować
2. wszyscy są zmęczeni i mają dosyć
3. moi poprzednicy wprowadzili niezbyt mądre rozwiązania

Agata
Link do wypowiedziLink
Tomasz Wudarzewski

Tomasz Wudarzewski Logintrade Sp. z
o.o.

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

:) A Maćku prowadziłeś kiedyś zajęcia w kuchni ?

Było bardzo wesoło i klimat niezły :) szkolenie bardzo się udało

Co do piwka na szkoleniu to u mnie nie ma takiej opcji
Link do wypowiedziLink
Tomasz Piotr Sidewicz

Tomasz Piotr Sidewicz Ponad 20 lat
doświadczeń w handlu
w tym 14 w handlu
zagra...

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Agata M.:
Tomaszu

Może to zależy od tematyki. Kiedy ja musze po kims poprawiać, co niestety zdarza sie czesto, to zawsze mam wielki klopot. Nie lubie poprawiac po kimś bo to podwójna praca. Teraz mam klienta u którego wygralam przetarg na dress code w zesżłym roku, ale nie dogadaliśmy sie finansowo, zatrudnil wiec jakąś agencje PR, która o dress codzie to wie tyle co ja o balecie, minął rok i przetarg odbyl sie znowu na to samo i teraz musze po nich poprawiać- nie jest to fajne, bo:

1. pracownicy nie chcą juz współpracować
2. wszyscy są zmęczeni i mają dosyć
3. moi poprzednicy wprowadzili niezbyt mądre rozwiązania

Agata
OK być może coś w tym jest - podzielę się swoim spostrzeniem.

Boli Ciebie ząb - idziesz zatem do dentysty. Dentysta odwala fuszerkę. Ząb boli Cię po jakimś czasie jeszcze bardziej!

Idziesz do drugiego, ktory poprawia fuszerkę, "zdejmuje z Ciebie ból". - Jaki jest efekt - co czujesz kiedy ten drugi okazuje sie fachowcem?

I jak tak do tego podchodze - ide na szkolenie i moi klienci po szkoleniu maja zaraz efekty - ich handlowcy/negocjatorzy zaraz na nastepny dzien podnoszą wydajność. Oczywiscie nie wszyscy, ale jesli 20% zespołu podniesie wydajność o 30 procent (i utrzyma ją) to po szkoleniu wydajnośc została podniesiona o 6%.

Złe szkolenie DEMOTYWUJE - wychodzimy zniechęceni. Dobre szkolenie motywuje np. m.in daje proste narzędzia, ktore sa skuteczne.

Sam efekt kontrastu :) powoduje , że to co robi fachowiec po partaczu wydaje sie niejednokrotnie dziełem :)

Pisze to na podstawie informacji zwrotnych od klientów, bo ja osobiscie takich badan nie prowadze.

Dzisiaj miałem szkolenie - i juz w trakcie szkolenia klient zastosował podpowiedzana technikę i z miejsca załatwil coś czego nie mogł od miesiecy. A był wczesniej na innych szkoleniach. Bazuje tutaj na jego opinii (zadajecie sobie pytanie kto zmysla tą historię? :)

Jesli jestes fachowcem znasz swoj warsztat i wiesz co umiesz i potrafisz praktycznie ludziom pomoc (nie teoretycznie) to czesto efekty widac od razu. Taka jest przewaga praktyki nad teoria - na moim polu. Moze gdzies indziej wygląda to inaczej

Zeby była jasność - wyraziłem swoją opinie na podstawie ankiet poszkoleniowych. Jesli chcecie to zweryfikowac - zadzwońcie do moich klientów.

Pozdrawiam

TPSTomasz Piotr Sidewicz edytował(a) ten post dnia 20.09.07 o godzinie 18:58
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Tomasz W.:
:) A Maćku prowadziłeś kiedyś zajęcia w kuchni ?
W kuchni nie, ale za to na parkingu pełnym wjeżdżających / wyjeżdżających samochodów. Co i rusz trzeba było usuwać się na bok.

Było zabawnie :)

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Tomasz Piotr S.:
OK być może coś w tym jest - podzielę się swoim spostrzeniem.
Boli Ciebie ząb - idziesz zatem do dentysty. Dentysta odwala fuszerkę. Ząb boli Cię po jakimś czasie jeszcze bardziej!
Idziesz do drugiego, ktory poprawia fuszerkę, "zdejmuje z Ciebie ból". - Jaki jest efekt - co czujesz kiedy ten drugi okazuje sie fachowcem?
Czuję ulgę. Nie wiem, czy jest fachowcem bo za skalę odniesienia mam tylko fuszera.
I jak tak do tego podchodze - ide na szkolenie i moi klienci po szkoleniu maja zaraz efekty - ich handlowcy/negocjatorzy zaraz na
nastepny dzien podnoszą wydajność. Oczywiscie nie wszyscy, ale jesli 20% zespołu podniesie wydajność o 30 procent (i utrzyma ją) to po szkoleniu wydajnośc została podniesiona o 6%.
Pytanie: jaką Ty masz robotę? Poprawianie po kimś, to, jak dla mnie, błądzenie we mgle - ile, co i jakiej jakości zrobił mój poprzednik?
Złe szkolenie DEMOTYWUJE - wychodzimy zniechęceni. Dobre szkolenie motywuje np. m.in daje proste narzędzia, ktore sa skuteczne.

Sam efekt kontrastu :) powoduje , że to co robi fachowiec po partaczu wydaje sie niejednokrotnie dziełem :)
Trudnym i bolesnym. Poprawianie po partaczu to często radzenie sobie z "darmowym" oporem.

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Tomasz Piotr Sidewicz

Tomasz Piotr Sidewicz Ponad 20 lat
doświadczeń w handlu
w tym 14 w handlu
zagra...

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Maciek S.:
Tomasz Piotr S.:
Sam efekt kontrastu :) powoduje , że to co robi fachowiec po partaczu wydaje sie niejednokrotnie dziełem :)[/b]
>
Trudnym i bolesnym. Poprawianie po partaczu to często radzenie sobie z "darmowym" oporem.

Pozdrawiam

Przecież wszystko jest kwestią negocjacji i perswazji.
Ile potrzebujesz aby przelamac opór ze strony wcześniej przez kogoś źle obsłużonej osoby?

Coraz wiecej ludzi jest szkolonych - wiec czesc uczestników Twojego szkolenia pewnie już coś widziała.

To co ja robie to wyrównuje poziom - ustalam co kto wie z zakresu np negocjacji czy perswazji. Jak mówią że wiedzą to zaraz idzie ćwiczenie - skoro mówisz ze wiesz bo juz gdzies byłes i cos widziałes to pokaż (Biblijnie - po owocach ich poznacie) :D

Po jednym prostym ćwiczeniu masz ustawioną grupę. A nawet jak Ci trafi jakis wywrotowiec to jest przeciez tyle sposobów zeby stał sie Twoim przyjacielem :)

Jesli trener umie zawładnąc grupa - nawet najwiekszych sceptyków to umie dlatego ze ma wiedze i umiejętności. Umie negocjowac grupowo oraz umie perswadowac czasem nakłaniac a czasem agitowac.

Miałem na szkoleniu - wykładzie 250 osób - większość to byli ludzie sceptycznie nastawieni do mnie, co on moze nam nowego powiedziec/pokazac. No i okazało się ze mozna ustawic grupe 250 osob, które potem wystawiają referencje pisemne.

Zacytuje Sun Tzu

Kiedy podbijasz obce państwo musisz sie imiac różnych sposobów

...

Kierowanie wieloma ludźmi zbliżone jest do kierowania małą grupą.
To kwestia odpowiedniej organizacji. Dzięki temu kontrolowanie wielu jest tym samym, co kontrolowanie kilku.

Pozdrawiam

TPS
Link do wypowiedziLink
Jarek Sikorski

Jarek Sikorski Coach ICC, Trener
Biznesu

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Tomasz Piotr S.:
Maciek S.:
Tomasz Piotr S.:
Sam efekt kontrastu :) powoduje , że to co robi fachowiec po partaczu wydaje sie niejednokrotnie dziełem :)[/b]
>
Trudnym i bolesnym. Poprawianie po partaczu to często radzenie sobie z "darmowym" oporem.

Pozdrawiam

Przecież wszystko jest kwestią negocjacji i perswazji.
Ile potrzebujesz aby przelamac opór ze strony wcześniej przez kogoś źle obsłużonej osoby?

Coraz wiecej ludzi jest szkolonych - wiec czesc uczestników Twojego szkolenia pewnie już coś widziała.

To co ja robie to wyrównuje poziom - ustalam co kto wie z zakresu np negocjacji czy perswazji. Jak mówią że wiedzą to zaraz idzie ćwiczenie - skoro mówisz ze wiesz bo juz gdzies byłes i cos widziałes to pokaż (Biblijnie - po owocach ich poznacie) :D

Po jednym prostym ćwiczeniu masz ustawioną grupę. A nawet jak Ci trafi jakis wywrotowiec to jest przeciez tyle sposobów zeby stał sie Twoim przyjacielem :)

Jesli trener umie zawładnąc grupa - nawet najwiekszych sceptyków to umie dlatego ze ma wiedze i umiejętności. Umie negocjowac grupowo oraz umie perswadowac czasem nakłaniac a czasem agitowac.

Miałem na szkoleniu - wykładzie 250 osób - większość to byli ludzie sceptycznie nastawieni do mnie, co on moze nam nowego powiedziec/pokazac. No i okazało się ze mozna ustawic grupe 250 osob, które potem wystawiają referencje pisemne.

Zacytuje Sun Tzu

Kiedy podbijasz obce państwo musisz sie imiac różnych sposobów

...

Kierowanie wieloma ludźmi zbliżone jest do kierowania małą grupą.
To kwestia odpowiedniej organizacji. Dzięki temu kontrolowanie wielu jest tym samym, co kontrolowanie kilku.

Pozdrawiam

TPS
Witam

Piszesz Tomku

Jesli trener umie zawładnąc grupa - nawet najwiekszych sceptyków to umie dlatego ze ma wiedze i umiejętności. Umie negocjowac grupowo oraz umie perswadowac czasem nakłaniac a czasem agitowac.

Jesli dobrze zrozumiałem - wszystko wtedy jest ok.

Sorki - co ma wspólnego z tym EFS ?

Nie wrzucałbym tutaj wszystkich. Firmy prowadzą róne szkolenia, ba - podpisuja całe cykle-programy szkoleniowe z różnych dziedzin - i co z tego , że z dofinansowaniem ?

Poziom merytoryczny, z jakim osobiście się spotkałem był na najwyższym poziomie ( info o Firmach na Priv).

Tym samym uważam, że NFS to nic innego jak wykorzystywaniekoniunktury i tyle .

A partacze są wszędzie :(

Pzdr
Link do wypowiedziLink
Tomasz Piotr Sidewicz

Tomasz Piotr Sidewicz Ponad 20 lat
doświadczeń w handlu
w tym 14 w handlu
zagra...

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Jarosław S.:
Witam

Piszesz Tomku

Jesli trener umie zawładnąc grupa - nawet najwiekszych sceptyków to umie dlatego ze ma wiedze i umiejętności. Umie negocjowac grupowo oraz umie perswadowac czasem nakłaniac a czasem agitowac.

Jesli dobrze zrozumiałem - wszystko wtedy jest ok.

Sorki - co ma wspólnego z tym EFS ?

To był wątek poboczny między mną a Mackiem Sobczykiem. Faktycznie z EFS nie ma to wiele wspólnego.

Pozdrawiam

TPS
Link do wypowiedziLink
Anna Leśnikowska-Jaro s

Anna
Leśnikowska-Jaro
s Psycholog, Trener
Biznesu dla firm
produkcyjnych, HR
Kons...

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Tomasz Piotr S.:

Dlaczego jest tak duzo lekarskich gabinetów prywatnych pomimo że moza leczyć się w ramach NFZ?

Nawet gdyby zaczęto rozdawać samochody za darmo to i tak zawsze znajda się klienci, ktorzy chcą mieć/kupić coś wyjątkowego.

Piękne przykłady retoryki handlowej, zapożyczę sobie do rozmów z klientem :)

PS. To mój wątek poboczny.Anna Leśnikowska-Jaros edytował(a) ten post dnia 27.09.07 o godzinie 22:22
Link do wypowiedziLink
Anna Leśnikowska-Jaro s

Anna
Leśnikowska-Jaro
s Psycholog, Trener
Biznesu dla firm
produkcyjnych, HR
Kons...

Temat: Szkolenia dofinansowane z EFS - jak oceniasz?

Maciek S.:
Jakie jest Wasze zdanie? Czy EFS to szansa czy przekleństwo rynku szkoleń?

Będę mówiła o projektach szkoleń zamkniętych.
Napisałam wnioski na EFS RZL, zrealizowałam projekt szkoleń zamkniętych w podwójnej roli koordynatora i trenera, współpracowałam z trenerami, rozliczyłam projekt.

EFS to zbawienie dla firm, które nie mogą wydawać $ na szkolenie a chcą podnosić kompetencje pracowników. Zagwostka pojawia się dopiero gdy firma nie potrafi docenić "prezentu", który dostała. Ważne jest żeby zadać pytanie klientowi dlaczego chce szkolić ludzi i jak ze swojej strony zamierza ich zmotywować do nauki.

Niech mnie Bóg broni przed zleceniodawcami, którzy z łaski pojawiają się na szkoleniach "niewyjazdowych", których kadra kierownicza daje wspaniały przykład nie przychodzenia na szkolenia, i takimi, którzy na tych wyjazdowych mówią to my Pani podpiszemy się na liście i proszę nas już puścić (Ciechocinek, Zakopane, ect).

Co do oceny efektywności trenerów to cóż nas powstrzymuje by wymagać więcej niż PARP? Dla mnie najważniejsza jest świadomość, że trenerzy, z którymi współpracuję są dobrzy i nie odpuszczą sobie nawet jeśli odpuszcza sobie klient.

Nie chcecie brać udziału w fuszerce? Zweryfikujcie postawę swojego zleceniodawcy, w tym firmy szkoleniowej, która Was podnajmuje.
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj