Artur Król

Artur Król Profil nieaktywny,
proszę o kontakt
mailowy. Psycholog,
t...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Przemysław Lisek:
Artur, zlituj się. Czy to przystoi coachowi być tak naiwnym?
W kilku wątkach na grupach było tak, ze ludzie sobie stawiali plusy i minusy na przekór.

I w tych wątkach czytający, którzy w końcu są ludźmi myślącymi, zapewne szybko to wyłapali. Sam przecież jesteś świadomy tego procesu, więc można zakładać, że i inni byli.

Z kolei w innych wątkach mechanizm działał świetnie i dawał efekty.

Czy dlatego, że na Goldenline bywają trolle warto zamknąć całe goldenline?

Czy dlatego, że w niektórych wątkach ludzie używają plusów niezgodnie z ich przeznaczeniem, cała idea plusów jest do wyrzucenia?
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Przenieś tę jałową "dyskusję" na forum grupy GL - Uwagi / propozycje.

GL wycofało się oficjalnie z tego pomysłu - masz szansę błysnąć tam jeszcze bardziej, niż tutaj.
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

http://www.goldenline.pl/forum/gl-uwagi-propozycje/957...
Zerknij proszę. Myślisz, że te 26 minusów to efekt negatywnej oceny tego co napisałem? :)
Artur Król

Artur Król Profil nieaktywny,
proszę o kontakt
mailowy. Psycholog,
t...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Nie, myślę, że w tym wątku wszyscy ignorują kwestię plusów i minusów jako niebyłą.

Przykład wątku, w którym system nie działa.

Przykład wątku, w którym zadziałał masz natomiast pod ręką, wątek Trolle w tej grupie.
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Janusz K.:
GL wycofało się oficjalnie z tego pomysłu
Mam obawę, że nie wycofało. Tylko wprowadzą inne o podobnych charakterze i inaczej, aby nie wznieść znowu buntu :)

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

ciekawe zjawisko... ten bunt :))
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Malwina Anna Użarowska:
ciekawe zjawisko... ten bunt :))
Jaki problem - taki bunt ;)
Parę osób uniosło się słusznym gniewem - reszta zrobiła happening ;)Przemysław Lisek edytował(a) ten post dnia 02.06.09 o godzinie 23:44
Artur Król

Artur Król Profil nieaktywny,
proszę o kontakt
mailowy. Psycholog,
t...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Czy aby na pewno słusznym? ;)
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Artur Król:
(...) Przykład wątku, w którym zadziałał masz natomiast pod ręką, wątek Trolle w tej grupie.

_________________

Zrób sobie korbę na kiju, wsadź go w ziemię i kręcąc korbą piej, że właśnie napędzasz planetę - tak samo zadziałał "system" w tymże wątku.
Plus, oczywiście, trochę roboty za plecami, w prywatnych mailach.
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Artur Król:
Czy aby na pewno słusznym? ;)
Tak wyglądała pierwsza lista zastrzeżeń:

1. Nie każdy ma silną osobowość
- już widziałam wypowiedzi osób, które czują sie pokrzywdzone
- są wypowiedzi osób, ktore nie zamierzają "poddawać ocenie" swoich wypowiedzi, więc nie będą pisać
- ludzie WIERZĄ, że to ocena ich osoby ( poprzez to co piszą)

2. na portalu bywaj Klienci - ciekawe jak im się spodobają rankingi przy wypowiedziach ich Dostawców.

3. ludzie są członkami stowarzyszeń / fundacji- fajnie, gdyby byli wiarygodni (np. dla darczyńców)

4. nie życzę sobie być oceniana anonimowo, z przyczajki , zza węgła- takie mam prawo, prawda ? Jak ktoś do mnie coś ma to może nich ze mną polemizuje.

5. Portal Gl miał być dla profesjonalistów. To nie jest konkurs piękności, uprzejmości, fajności. To dziecinada.

6. A może by ktoś najpier zapytał NAS o zdanie ? Czy ja sie kuźwa mylę, czy GL bez użytkowników byłby niczym ?

7. Na grupach i tak aktywne jest pewnie z 5% ludzi. Jeśli GL zacznie zamykac ludziom usta aktywne będzie 0,05 %

8. Ta opcja bedzie dodatkowow generowała wysyp fałszywych profili. Fajnie, jak 10 profili zagłosuje na plusik na jeden profil.

9. grafika przeszkadza w czytaniu

10.jest 10.000 ważniejszych funkcjonalności o które BŁAGAMY dod miesięcy

11. Szkoda, że nikt się nie przejmuje tysiącami niezgodnych z regulaminem profili, ktore hulają

12. Nie ma porządnego softu do blokowania profili, ale udupić kogoś można minusikiem.
Artur Król

Artur Król Profil nieaktywny,
proszę o kontakt
mailowy. Psycholog,
t...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

A tak wyglądał mój komentarz do tej listy, kilkanaście postów wyżej:

Smutne jest to, że większość argumentów przeciw sprowadza się właśnie do jednej rzeczy, o której Malwina już pisała. A smutne dlatego, że to bardzo przygnębiająca rzecz i marnie świadcząca o goldenline'owiczach:

Ludzie nie chcą brać odpowiedzialności za własną komunikację, za wrażenie jakie wywierają na innych i za swoje wypowiedzi.
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Artur Król:
Ludzie nie chcą brać odpowiedzialności za własną komunikację, za wrażenie jakie wywierają na innych i za swoje wypowiedzi.
Świetnie, że to napisałeś. A co powiesz o tych, którzy nie chcą brać odpowiedzialności za własne oceny?
Bo wiesz na anonimową ocenę nie da się odpowiedzieć a pisząc coś na forum musisz się liczyć, że Ci ktoś odpisze. Więc nie wiem skąd ta opinia, że "ludzie nie chcą..." itd
Artur Król

Artur Król Profil nieaktywny,
proszę o kontakt
mailowy. Psycholog,
t...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Na anonimową ocenę da się jak najbardziej odpowiedzieć.

Napisz następny post tak dobrze, żeby dostał 15 plusów. Albo 50. Wtedy jakiekolwiek anonimowe minusy po prostu znikają, bo przestają się liczyć.

Proste, skuteczne, a jeszcze Ty na tym korzystasz, bo:
1. Dostajesz pozytywną ocenę siebie.
2. Klienci widzą, że Dostawca jest ceniony
3. stajesz się bardziej wiarygodny jako członek stowarzyszeń/ fundacji
5. Prezentujesz się jako profesjonalista - w końcu komunikatywność jest oczekiwana od profesjonalistów.
7. Masz motywację do bycia aktywnym.

Słowem - same korzyści i to wg. listy którą cytujesz.

Tylko problem z tym systemem jest taki, że wymagałby od ludzi, żeby się starali być lepsi. A to już mogłoby boleć.
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Urocza teoria ale kompletnie nie podparta praktyką. Poserfuj sobie po GL i znajdź mi jakieś dyskusje, gdzie lista plusów bądź minusów była na tyle duża, że mogła być wiarygodna.
Post żyje krótko - do przejścia do następnej strony. Nieco lepiej ma post zaczynający wątek, ale i tu nie jest dużo lepiej.
Bronisz pomysłu, który nawet GL uznało za źle przygotowany.
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Artur Król:
Tylko problem z tym systemem jest taki, że wymagałby od ludzi, żeby się starali być lepsi. A to już mogłoby boleć.
Lepsi? Znasz to: "Problem z demokracją polega na tym, że do władzy wybierani są coraz więksi idioci". I żeby było jasne - dość stara sentencja.
Wyścig za plusami spowoduje tylko jedno - miałkość wypowiedzi. Ludzie nie będą chcieli być lepsi tylko lepiej wypaść. To tak, jak trener, który przede wszystkim walczy o wysokie noty w ankietach po szkoleniu. Już kiedyś o tym była dyskusja - to banalnie łatwe.
Artur Król

Artur Król Profil nieaktywny,
proszę o kontakt
mailowy. Psycholog,
t...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Ok, masz takie podejście co do tego, jak będą się zachowywali ludzie.

Ja mam odmienne, sprzeczne z Twoim - i mam wrażenie, że do porozumienia tutaj nie dojdziemy, bo pojawia się ten sam problem, jak przy dyskusji do której się odnosisz. Założenie, że trzeba dokonywać wyboru - "albo popularność, albo jakość". Ja z tym założeniem się nie zgadzam, przeciwnie - uważam, że da się to jak najbardziej połączyć.
Agnieszka G.

Agnieszka G. Z-ca Dyrektora ds.
Personalnych,
Szkoleń i
Administracji,...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Artur Król:
Na anonimową ocenę da się jak najbardziej odpowiedzieć.

Napisz następny post tak dobrze, żeby dostał 15 plusów. Albo 50. Wtedy jakiekolwiek anonimowe minusy po prostu znikają, bo przestają się liczyć.

Proste, skuteczne, a jeszcze Ty na tym korzystasz, bo:
1. Dostajesz pozytywną ocenę siebie.
2. Klienci widzą, że Dostawca jest ceniony
3. stajesz się bardziej wiarygodny jako członek stowarzyszeń/ fundacji
5. Prezentujesz się jako profesjonalista - w końcu komunikatywność jest oczekiwana od profesjonalistów.
7. Masz motywację do bycia aktywnym.

Słowem - same korzyści i to wg. listy którą cytujesz.

Tylko problem z tym systemem jest taki, że wymagałby od ludzi, żeby się starali być lepsi. A to już mogłoby boleć.

Proste? Owszem bo wystarczy kliknac. Wg mnie przypomina to jednak budowanie swiata opartego na pozorach...
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Artur Król:
Nie napisałeś wystarczająco jasno, więc nie dziw się proszę, że nie zrozumiałem.

__________________

Nie obciążaj mnie winą za swoje ułomności. Inni zrozumieli.
Co zaś do uporu w kwestii obrony przeświadczenia, że wszyscy używający [plusików minusików] będą zawsze kierować się jeno oceną merytoryczną wypowiedzi - to albo jesteś naiwny, albo nie masz wiedzy o ludzkich zachowaniach.
Jedno zresztą warte drugiego.
Dołóż sobie do tego swoje ulubione prawo wielkich liczb....
Artur Król

Artur Król Profil nieaktywny,
proszę o kontakt
mailowy. Psycholog,
t...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Janusz K.:
Artur Król:
Nie napisałeś wystarczająco jasno, więc nie dziw się proszę, że nie zrozumiałem.

__________________

Nie obciążaj mnie winą za swoje ułomności. Inni zrozumieli.

Jacy inni? Ktoś jeszcze się wypowiadał w odpowiedzi na Twój post?

Bo jeśli nie - to skąd wiesz, że inni zrozumieli?
Co zaś do uporu w kwestii obrony przeświadczenia, że wszyscy używający [plusików minusików] będą zawsze kierować się jeno oceną merytoryczną wypowiedzi - to albo jesteś naiwny, albo nie masz wiedzy o ludzkich zachowaniach.

A czy ja to napisałem?

Nie - napisałem, że będzie tak zwykle. A to w pełni wystarcza.

I nie samą oceną merytoryczną wypowiedzi, także jej stylem. Bo wypowiedź może być bardzo merytoryczna, a jednocześnie bardzo agresywna i obraźliwa - i to jest również coś, co plusy/minusy będą skutecznie kontrolowały.
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: Ocenianie wypowiedzi...

Są też i takie, że nawet tego minusika szkoda...

Następna dyskusja:

Feeadback z GL na Priv na p...




Wyślij zaproszenie do