GoldenLine
Zaloguj się
Katarzyna Kozyra

Katarzyna Kozyra Regionalny Kierownik
Personalny

Temat: Jak rozwija się trener?

Hej!

Napiszcie jakie działania rozwojowe podejmujecie? w jakie inwestujecie? co polecacie?

a) Narzędziownia
b) szkoła trenerów
c)... jakie jeszcze?
Link do wypowiedziLink
Tadeusz Reimus

Tadeusz Reimus trener, coach PCC,
konsultant,

Temat: Jak rozwija się trener?

Pytanie, z którym się zmagam właściwie non-stop. No bo co tu napisać oprócz banałów? Że trenera inspiruje życie? Praktyka? Inni ludzie? Książki? Pisanie? Forum?

Dla mnie ważne jest to, żeby w trenerkę wrzucać kawałki SPOZA trenerki i w ogóle spoza bajki zawodowo-szkoleniowo-doradczej. I to jest mocno indywidualna sprawa - jak trener biega to się rozwija jako trener dzięki bieganiu, jak podróżuje to przez to, jak politykuje to rozwija się przez politykowanie. Czyli dobrze pielęgnować swojego jobla bo to on zwykle nasyca indywidualność i rzeczy, które - oprócz tematu szkolenia - daję grupie.

Sam czytam dużo filozofii i komiksów. I w to inwestuję :)
Link do wypowiedziLink
Marcin M.

Marcin M. Coach Wizjoner Lider
Społecznik Innowator

Temat: Jak rozwija się trener?

Ciągłe dopytywanie o feedback, uczestników, kotrenerów, osoby znające się na rzeczy. Współpraca zespołowa przy kreowaniu i ewaluacji szkoleń. Podpatrywanie warsztatu innych osób. Zwiększanie samoświadomości swoich mocnych i słabych stron, jako trenera. Realizowanie szkoleń jako jednorazowych projektów, za każdym razem zastanawiając się nad celami, narzędziami, treścią, zamiast jechać taśmowo i kopiując przeprowadzone szkolenia w 100% - testowanie nowych rozwiązań, elementów, albo tych samych na różnych grupach.Marcin Maserak edytował(a) ten post dnia 27.07.11 o godzinie 12:47
Link do wypowiedziLink
Katarzyna Kozyra

Katarzyna Kozyra Regionalny Kierownik
Personalny

Temat: Jak rozwija się trener?

Pewnie, chodzi o ciekawośc życia i zaintersowania które sa ważne w pracy trenera :)

a jeźeli chodzi o takiej bardziej ustrykturyzowane? superwizje, szkolenia, spotkania? Które pamiętacie i dały Wam dużo?
Co z tego co jest dostepne na rynku Wam odpowiada?
Link do wypowiedziLink
Tomasz Piotr Sidewicz

Tomasz Piotr Sidewicz Ponad 20 lat
doświadczeń w handlu
w tym 14 w handlu
zagra...

Temat: Jak rozwija się trener?

Tadeusz Reimus:
Sam czytam dużo filozofii i komiksów. I w to inwestuję :)

Czy to ma mnie prowadzić do wniosku, że Twoje szkolenia są prowadzone w klimacie dysput filozoficznych, z narracją prowadzoną za pomocą plansz z rysunkami? Hmmm... zaiste ciekawe ;-)

TPSTomasz Piotr Sidewicz edytował(a) ten post dnia 27.07.11 o godzinie 14:30
Link do wypowiedziLink
Maria Kuczewska

Maria Kuczewska Talent Manager

Temat: Jak rozwija się trener?

Z ustrukturyzowanych form to w moim przypadku studia podyplomowe (niekoniecznie z obszaru szkoleń, ale powiązane). Nie skończyłam szkoły trenerów (poza bardzo wąską specjalistyczną dot. kreatywności) i nie uważam tego za konieczne i niezbędne do pracy. Poza tym sama uczestniczę chętnie w szkoleniach - czy to odpłatnie czy też u zaprzyjaźnionych trenerów.
Więcej nie przychodzi mi do głowy z takich formalnych, rynkowych rozwiązań...

Ponadto superwizja i wymiana doświadczeń z kolegami. Czasem wymiana ćwiczeń, burze mózgów jako wsparcie trenera-kolegi, który akurat z jakimś trudnym tematem sobie nie może poradzić, oczywiście w formie wymiany (pomagamy sobie nawzajem, dzieląc się materiałami, ćwiczeniami, czasem podpowiadając konkretne moduły). No i inspiracja zewsząd.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Jak rozwija się trener?

książki:

"Wyjątkowy nauczyciel"
i
"Alpha human"
Mateusz Grzesiak

"Nowa Ziemia"
Eckhart Tolle
polecam
Link do wypowiedziLink
Tadeusz Reimus

Tadeusz Reimus trener, coach PCC,
konsultant,

Temat: Jak rozwija się trener?

Tomasz Piotr Sidewicz:
Tadeusz Reimus:
Sam czytam dużo filozofii i komiksów. I w to inwestuję :)

Czy to ma mnie prowadzić do wniosku, że Twoje szkolenia są prowadzone w klimacie dysput filozoficznych, z narracją prowadzoną za pomocą plansz z rysunkami? Hmmm... zaiste ciekawe ;-)

TPS
Taaa, jasne moje szkolenia to seminarium Parmenidesa Hegla i Deleuze'a :) Połącz to z kreską Mignoli i wychodzi świetny trening :) A tak na poważnie to chodzi o ćwiczenie myślenia poza schematami (nawet najlepszymi) i proponowanie czegoś co wyróżnia trenera spośród wielu innych, o proponowanie tego, że nawet najlepszy trening nie zwalnia cię z myślenia, a stosowanie schematów ma być użyteczne a nie objawione.

Co w negocjacjach też się sprawdza, co TPS? :)
Link do wypowiedziLink
Tomasz Piotr Sidewicz

Tomasz Piotr Sidewicz Ponad 20 lat
doświadczeń w handlu
w tym 14 w handlu
zagra...

Temat: Jak rozwija się trener?

Tadeusz Reimus:
Co w negocjacjach też się sprawdza, co TPS? :)

Filozofowanie w negocjacjach się nie sprawdza, ale odwołania do filozofów i ich doktryn już tak. Ja niestety nie umiem rysować, więc zastosowanie technik wziętych z komiksów nie wchodzi w grę.

TPS ;-)
Link do wypowiedziLink
Cyprian Szyszka

Cyprian Szyszka trener freelancer

Temat: Jak rozwija się trener?

Katarzyna Kozyra:
Hej!

Napiszcie jakie działania rozwojowe podejmujecie? w jakie inwestujecie? co polecacie?

a) Narzędziownia
b) szkoła trenerów
c)... jakie jeszcze?

ja tam, zgodnie z zasadą "outside the box", redefiniuję mniej więcej co pół roku odpowiedź na pytanie: "po co szkolę?". Odpowiedź daje kierunek rozwoju, a metody się raczej szybko znajdują.
Link do wypowiedziLink
Magda Kwiatek

Magda Kwiatek Impact Polska

Temat: Jak rozwija się trener?

To robię choć staram się ich nie nadużywać by nie przedawkować:-) - superwizje, o które proszę, coaching, na który się umawiam jako uczestnik, branie udział jako uczestnik w szkolenia z obszarów dla mnie nowych, współpraca z osobami, które stanowią dla mnie wyzwanie, certyfikacje, czytanie artykułów, inspiracje czerpane od ludzi z biznesu oraz fantastyczne doświadczenie odłożenia pracy trenera na kilka lat (ominięcie rutyny i wypalenia).
Link do wypowiedziLink
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Jak rozwija się trener?

Tomasz Piotr Sidewicz:
Ja niestety nie umiem rysować,
Jest to Twoje przekonanie ograniczające. Rysować może nauczyć się każdy.
Link do wypowiedziLink
Tadeusz Reimus

Tadeusz Reimus trener, coach PCC,
konsultant,

Temat: Jak rozwija się trener?

Dodałbym tutaj szkolenia z trenerami z Zachodu i metodologiami "odklejonymi", z pogranicza trenerki i terapii. Szkolenie z Opus (Tavistock Institute) z dynamiki grupowej po prostu mnie wgniotło.
Link do wypowiedziLink
Cyprian Szyszka

Cyprian Szyszka trener freelancer

Temat: Jak rozwija się trener?

Tadeusz Reimus:
Dodałbym tutaj szkolenia z trenerami z Zachodu i metodologiami "odklejonymi", z pogranicza trenerki i terapii. Szkolenie z Opus (Tavistock Institute) z dynamiki grupowej po prostu mnie wgniotło.

tak, tak :)))
Link do wypowiedziLink
Dominik Sznajder

Dominik Sznajder trener windykacji,
członek zarządu,
Nexum sp. z o.o.
Wind...

Temat: Jak rozwija się trener?

Marcin Maserak:
Ciągłe dopytywanie o feedback, uczestników, kotrenerów, osoby znające się na rzeczy. Współpraca zespołowa przy kreowaniu i ewaluacji szkoleń. Podpatrywanie warsztatu innych osób. Zwiększanie samoświadomości swoich mocnych i słabych stron, jako trenera. Realizowanie szkoleń jako jednorazowych projektów, za każdym razem zastanawiając się nad celami, narzędziami, treścią, zamiast jechać taśmowo i kopiując przeprowadzone szkolenia w 100% - testowanie nowych rozwiązań, elementów, albo tych samych na różnych grupach.

chcesz zostać cyborgiem?
Link do wypowiedziLink
Wojtek Herra

Wojtek Herra WINNERS never quit
and QUITTERS never
win

Temat: Jak rozwija się trener?

Tytuł wątku przypomniał mi ulubiony dowcip mojego świętej pamięci Dziadka, którzy zawsze opowiadał mi gdy byłem mały...

"Co żołnierz ma pod łóżkiem?"
"Żołnierz ma pod łóżkiem sprzątać" :-)

Zatem ... jak rozwija się trener?

Trener rozwija się stale, konsekwentnie i systematycznie :-)
Link do wypowiedziLink
Paweł Kaczmarek

Paweł Kaczmarek Coach efektywności,
trener coachingu
narzędziowego,
trene...

Temat: Jak rozwija się trener?

Mam to szczęście korzystać z mentoringu i bardzo sobie chwalę. Mam mentora, który jest dla mnie wzorem zarówno w pracy zawodowej jak i życiowo :)
Link do wypowiedziLink
Tomasz Piotr Sidewicz

Tomasz Piotr Sidewicz Ponad 20 lat
doświadczeń w handlu
w tym 14 w handlu
zagra...

Temat: Jak rozwija się trener?

Przemysław Lisek:
Tomasz Piotr Sidewicz:
Ja niestety nie umiem rysować,
Jest to Twoje przekonanie ograniczające. Rysować może nauczyć się każdy.

Zaczyna się - zaraz poruszymy kwestię 10.000 godzin i ich wpływu na kształtowanie umiejętności. Oczywiście, rysować potrafi nawet słoń i małpa.

Jest mnóstwo rzeczy, których nie umiem robić i można mi wmówić, że jest to moje przekonanie ograniczające. Można tez ująć temat tak, że znam swoje słabe i mocne strony, oraz obszary rozwoju. Kwestia rysunku nie leży w moich obszarach rozwoju. A jak pytasz dlaczego, to odpowiadam: Ponieważ mam inne priorytety w kwestii własnego rozwoju i wprawne posługiwanie się czymkolwiek co zostawia ślad na papierze nie leży w kręgu moich zainteresowań.

Zastanawiając się nad swoimi przekonaniami ograniczającymi można skończyć u psychiatry. Można też najzwyczajniej w świecie pogodzić się z tym, że nie umie się rysować, malować, grać na jakimś instrumencie, latać helikopterem albo samolotem, projektować domy i wielu, wielu, wielu innych rzeczy. I zamiast spędzać czas na kozetce u psychiatry, poświęcić ten czas na bycie lepszym w negocjacjach, sprzedaży, rozmowach na GL, jeździe motocyklem albo samochodem, albo rowerem, gotowaniu, perswadowaniu i wielu, wielu, wielu innych rzeczy, które są bardziej interesujące niż rysowanie, malowanie, granie na jakimś instrumencie, latanie helikopterem albo samolotem, projektowanie domów itp.

TPS ;-)
Link do wypowiedziLink
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: Jak rozwija się trener?

Tomasz Piotr Sidewicz:
Można też najzwyczajniej w świecie pogodzić się z tym, że nie umie się rysować, malować <CIACH>
Ja Ci krótko, a Ty mi od razy dezyderat - kompleks masz jakiś, czy co? :)))
Chodzi mi tylko o to, że rysować może nauczyć się każdy. Malować już nie.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Jak rozwija się trener?

Przemysław Lisek:
Tomasz Piotr Sidewicz:
Ja niestety nie umiem rysować,
Jest to Twoje przekonanie ograniczające. Rysować może nauczyć się każdy.
Psychologia pozytywnego rozwoju sieje spustoszenia :)
Nie każdy może wejść na Mount Everest, a samo próbowanie nie utwierdzi go w przekonaniu, że "chcieć, to móc".
W zakresie kluczowych kompetencji trenerskich rozwój jest koniecznością, a rysowanie - można sobie odpuścić, bez szkody dla "sztuki trenerskiej" i z korzyścią dla zdrowia psychicznego, jak pisze TPS.
Do kluczowych kompetencji trenerskich można zastosować słowa starego nauczyciela muzyki, który tak powiedział do Petera Druckera:
Nigdy nie będziesz grał Mozarta jak Artur Schnabel, ale nie ma powodu, żebyś niemógł swoich gam grać tak jak on.

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj