konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

brałem udział w zwolnieniach grupowych i od kilku miesięcy zmagam się z rynkiem pracy albo to on zmaga się z moją osobą, w każdym razie widzę że sytuacja trochę mnie przerasta, na kilka sposobów poprawiałem CV ale chętnie poddam się konsultacji i opinii fachowca, jakiś wskazówek by wreszcie skutecznie przebrnąć przez tę frustrującą ścianę

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Piotr P.:
brałem udział w zwolnieniach grupowych i od kilku miesięcy zmagam się z rynkiem pracy albo to on zmaga się z moją osobą, w każdym razie widzę że sytuacja trochę mnie przerasta, na kilka sposobów poprawiałem CV ale chętnie poddam się konsultacji i opinii fachowca, jakiś wskazówek by wreszcie skutecznie przebrnąć przez tę frustrującą ścianę

Piotrze wyślij mi na priva LM i CV zobaczymy co da się zrobić :)

I nie pękaj coś wymyślimy !

Pzdr Dario

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Witam. Tez mam wielki problem ze znalezieniem pracy... Niestety nie mam znajomosci zeby mnie ktos wepchnal... Skunczyłem studia i po co?
Co mam zrobic?? Pomału juz wymiekam....

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Łukasz Haba:
Witam. Tez mam wielki problem ze znalezieniem pracy... Niestety nie mam znajomosci zeby mnie ktos wepchnal... Skunczyłem studia i po co?
Co mam zrobic?? Pomału juz wymiekam....

Łukaszu są techniki i metody, które znakomicie pomagają w AKTYWNYM szukaniu pracy.
Wiem, że jest gigantyczne bezrobocie szczególnie wśród wykształconej młodzieży, dlatego nie jest to proste, ale wykonalne i trzeba działać spokojnie, bez emocji i nieustępliwie.
Szukanie pracy, to proces...coś w rodzaju sprzedaży własnej osoby.
Nazwa produktu to ŁUKASZ, a typ produktu, to HABA i teraz tak musisz działać, aby PRODUKT " HABA" sprzedać.

Czyli przygotować:

- prospekty, czyli drafty kilku elastycznych i doskonałych LM i CV, które można w prosty sposób skonfigurować i zindywidualizować "pod daną firmę" i produkt, czy usługę.
- przygotować BAZĘ DANYCH na początek z 200 potencjalnymi pracodawcami, czyli zrobić sobie tabelkę w Excelu w której będziesz wpisywał wszystkie informacje na temat pracodawcy do jakiego wyślesz swoje prospekty, czyli LM i CV. Tu radzę szukać firm poważnych, które zatrudniają na umowę o pracę, czyli etat i omijać "śmieciarzy"...

Baza danych powinna zawierać:
nazwę firmy
dokładny adres z telefonami i kontaktami najlepiej do działu personalnego
imię i nazwisko osoby odpowiedzialnej ( Dyrektor lub Prezes )
Jak już masz nazwę firmy, to możesz osoby odowiedzialne znaleźć tutaj:

http://www.biznespolska.pl/szukaj/
http://biznes.net/
http://www.nf.pl/
http://www.123people.com/signup/simple

- pamiętaj jakakolwiek osoba z firmy to Twój pierwszy kontakt...to się nazywa UCHOL KONTAKTOWY ( najlepszymi uszatkami są fajne młode i niedoświadczone recepcjonistki - gaduły, które pomagą Ci dotrzeć do osób odpowiedzialnych...tylko pamiętaj, że trzeba je ładnie poprosić, a dostaniesz wszystkie informacje jakie zapragniesz mieć ) i można do niej zadzwonić i pozyskać ważne informacje o osobach odpowiedzialnych za rekrutacje...zwyczajnie poprosić o imięi nazwisko na które potem do firmy prześlemy naszą aplikację lub prośbę o pracę.

Działanie:

Jak już ustalisz 100 firm musisz ustalić imiona i nazwiska osób odpowiedzialnych.
Jak już ustalisz to wysłać tam POCZTĄ swoje oferty pracy, jeżeli wyjątkowo Ci zależy na pracy w danej firmie, to wysyłaj listem poleconym.

A teraz do działania...
Jak będziesz działał nieustępliwie, to napewno zsoatniesz doceniony przez potencjalnego pracodawcę.
Czekam na sprawozdanie z Twojej pracy za miesiąc czyli 25 lutego.

Pzdr DarioDariusz Szul edytował(a) ten post dnia 25.01.12 o godzinie 18:45

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Witaj Darku,

Poproszę o cenne rady, wskazówki dla tych, którzy budują wszystko od samego początku: powrócili do Polski i szukają pracy...

Dzieki serdeczne, pozdrawiam
Marcin

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Marcin P.:
Witaj Darku,

Poproszę o cenne rady, wskazówki dla tych, którzy budują wszystko od samego początku: powrócili do Polski i szukają pracy...

Dzieki serdeczne, pozdrawiam
Marcin

...bardzo ważny temat i zapodaję na oddzielnym wątku, bo to trudna sprawa...jednym zdaniem wracasz z nieba do piekła...

Pzdr Dario

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Darku,

To nie jest aż takie niebo na obczyźnie, oj nie.

W każdym razie nawet na wyspie jest co raz trudniej o lepszą pracę, w pierwsze kolejnośći obstawiają swoim rodakom.

W każdym razie po powrocie do Polski mam olbrzymią dawkę optymizmu, wiary i wiem że znajdę to czego szukam :)

Pozdrawiam
Marcin

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Marcin P.:
Darku,

To nie jest aż takie niebo na obczyźnie, oj nie.

wiem, wiem...

W każdym razie nawet na wyspie jest co raz trudniej o lepszą pracę, w pierwsze kolejnośći obstawiają swoim rodakom.

W każdym razie po powrocie do Polski mam olbrzymią dawkę optymizmu, wiary i wiem że znajdę to czego szukam :)

Pozdrawiam
Marcin

też mam nadzieję, że szybko znajdziesz pracę, ale...nie będzie to łatwe zadanie.

Pzdr Dario

Joanna Wiejak

Wypowiedzi autora zostały ukryte. Pokaż autora

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Dariusz Szul:

Piotrze wyślij mi na priva LM i CV zobaczymy co da się zrobić :)

I nie pękaj coś wymyślimy !

Pzdr Dario


poszło, dziękuję za odzew
Katarzyna G.

Katarzyna G. Zmiany,zmiany...;)

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

W tym kraju pozostają dwa rozwiązania: Albo wyjdziemy na ulicę i skończymy raz na zawsze z absurdalna polityką tego rządu( bez zganiania winy na kryzys), albo Polska straci resztę dobrych specjalistów ( proponuję Norwegię i Australię). W cuda nie wierzę!
Artur P.

Artur P. Sales Manager /
Project Manager / IT
/ Szkolenia

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Witam Panie Darku,

Od kilku tygodni śledzę zainicjowana przez pana dyskusję. W zasadzie przeczytałem ją od pierwszego postu z marca 2009 roku i jestem pod wielkim wrażeniem pana wiedzy i chęci bezinteresownego dzielenia się nią z innymi.
Ostatnio wdrożyłem w życie jedną z pańskich rad – strzał z dwururki. Równolegle z wysłaniem aplikacji via internet wysłałem ją listownie do prezesa. SKUTECZNOŚĆ PRZY PIERWSZYM PODEJŚCIU :-). Na razie zostałem zaproszony na pierwszą rozmowę ale daleki jestem jeszcze od euforii. Mimo to serdecznie dziękuję za cenną radę. Zobaczymy jak się sprawy potoczą dalej.
Zastanawiam się jednak nad inną kwestią. Jako, że w większości rekrutacji pracodawca jest anonimowy i możliwość aplikowania ogranicza się jedynie do przesłania cv i listu motywacyjnego przez Internet dobrze napisana aplikacja to podstawa. Skusiłem się na zlecenie napisana CV przez „profesjonalistów” oczywiście za odpowiednią opłatą. Okazało się jednak że nie gwarantuje to skuteczności.
Zastanawiam się czy z moim CV jest coś nie tak czy jest może inny powód braku skuteczności moich działań.
Czy mógł bym poprosić pana o zerkniecie fachowym okiem na moje dokumenty? Będę wdzięczny za wszelkie wskazówki.

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Witam Wszystkich!

Panie Darku!
Z zainteresowaniem prześledziłem ten i analogiczne wątki dyskusji. Pana zaangażowanie i pomoc jaką udziela Pan osobom poszukującym pracy jest godna najwyższej pochwały. Daje Pan dwie bardzo ważne rzeczy ludziom, którzy szczególnie ich potrzebują: wiedzę oraz nadzieję. Wiedza której zawsze nie ma za wiele w sytuacji konkurencji na rynku pracy jest realną pomocą. Nadzieja daje szansę na wykorzystanie tej wiedzy.

Cieszę się że w dzisiejszym skomercjalizowanym świecie są ludzie tacy jak Pan.

Jako że znam „obie strony barykady” - zatrudniałem oraz byłem i będę zatrudniany, na podstawie własnych doświadczeń śmiało mogę potwierdzić Pana rady...

1. Wysyłanie papierowych aplikacji POCZTĄ lub poprzez osoby już zatrudnione – zdecydowanie lepsza forma. Na moją skrzynkę przychodzi czasem 50-70 maili dziennie. Po kilku dniach szkolenia czy delegacji czeka ich 300. Wśród nich są maile pilne i istotne. Na pozostałe często nie ma po prostu czasu. A korespondencja papierowa jest roznoszona, poddana wewnętrznym procedurom i zawsze czytana. Fakt że oferta znajdzie się kilka dni później niż e-mail niewiele zazwyczaj zmienia. A skuteczność dotarcia jest nieporównywalna.

2. Wysyłanie dokumentów bezpośrednio do „osoby władnej zatrudnić” niezależnie od innych form rekrutacji zdecydowanie zwiększa szanse kandydata. Kilkukrotnie poszukiwałem ludzi do zespołu i zawsze miałem ich niedosyt. Wynajęta firma rekrutacyjna stanowiła filtr który pozbawiał mnie możliwości kontaktu z wartościowymi kandydatami. Niestety często głównym ze stosowanych kryteriów była wysokość wynagrodzenia, kandydaci którzy nie mieścili się w określonych kryteriach lub wyceniali swoją pracę wyżej od innych po prostu nie przechodzili dalej. Nie wiem też ilu zostało pominiętych w firmie rekrutującej z powodów dla których ja bym ich być może nie odrzucił. Dodatkowo pomimo prób z różnymi firmami rekrutującymi, większość z ich pracowników nie rozumiała istoty pracy, którą miały wykonywać zatrudnione osoby. Efektem były ciągnące się miesiącami rekrutacje i kandydaci których nie miałem odwago zatrudnić. Zupełnie inaczej wyglądała sytuacja gdy docierała do mnie aplikacja od aktywnego , skutecznego człowieka. Widząc od razu ile firmie dany człowiek może dostarczyć wartości swoim doświadczeniem i zaangażowaniem, gotów byłem negocjować wynagrodzenie lub zmienić początkowe założenia dotyczące wynagrodzenia. A ofert otrzymanych w ten sposób było... kilka! Większość z tych osób otrzymała stanowiska - dopiero w ten sposób udało mi się zbudować wartościowy i efektywny zespół. A muszę przyznać że współpracowałem z naprawdę dobrym i skutecznym wewnętrznym zespołem HR...

3. Wysyłanie ofert do firm które nie prowadzą rekrutacji – znowu potwierdzam że wysłanie do Bociana dokumentów na podstawie których ów Bocian może stworzyć w wyobraźni jasny i kompletny obraz aplikującej osoby może dać efekt. Czasem projekty lub działania które zaowocują poszukiwaniem pracownika są na etapie planów lub po prostu nie ma na nie czasu w danym momencie. Pojawienie się idealnie pasującego kandydata może zaowocować przyspieszeniem działań lub wręcz włączeniem poszukującej osoby w ich inicjacje. I znowu papier wygra z e-mailem, który zginie w setkach innych. A koperta ma szansę poczekać w bezpiecznym miejscu.

Pozdrawiam Wszystkich!
Aleksander Lipowski

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Dzięki Darku za podpowiedzi, to fantastycznie że pomagasz innym w ten sposób.

Sama zastosowałam się do Twoich sugestii, niestety jak na razie nie przynoszą one rezultatów. Jestem w podobnej sytuacji co Łukasz. Skończyłam studia dzienne, nie mam doświadczenia w pracy i szukam jej już od paru dobrych miesięcy. Wysłałam mnóstwo cv i lm mailowo, jak i listownie ( każde inne do konkretnej branży). Stworzyłam także swoje cv graficzne, które wysyłam... i bez odzewu ze strony pracodawców.
Mieszkam w dosyć małym mieście, gdzie jest 15% bezrobocie. Większość aplikacji wysyłam do większego miasta oddalonego o 60km i wtedy po prostu zmieniam adres w cv na tamtejszy.

Z biegiem czasu zaczynam wątpić, że po studiach można znaleźć pracę bez znajomości. A i bez nich nie dostanie się pracy choćby przy zbiorze pieczarek, bo i tam wymagają doświadczenia.
Jestem całkowicie bezradna.

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Sylwia prawda jest niestety okrutna. Bez znajomosci w tym kraju baaaaaardzo ciezko jest o prace(nie mowie juz o jakiejs dobrej dobrze platnej) bo i nawet o fizyczna teraz ciezko. Z doswiadczeniem tez nie jest tak latwo. Posiadam ok 3 letnie doswiadczenie. Pracowalem w roznych firmach godzilem prace ze studiami choc nie bylo to latwe. Pracowalem nawet w Angli pol roku i chyba bledem bylo ze wrocilem.... Bo niby do czego wrocilem? Dokonczylem studia magisterskie... Wyslalem setki o ile nie tysiace aplikacji i niestety wielka porazka.... Teraz gdybym cofnal sie w czasie na pewno nie wracalbym z UK Konczyc studia...Tez mieszkam z malej miescinie gdzie jest wielkie bezrobocie... Chyba jedynym rozwiazniem bedzie znow emigracja tylko tez nie jest tak tam kolorowo niestety. Praca jest ciezka fizyczna a czy po to konczylem studia by tyrac po parenascie godzin? Fakt moze i placa lepsza ale nie tego oczekiwalem...Łukasz Haba edytował(a) ten post dnia 30.01.12 o godzinie 18:07

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Sylwia Kras:
Dzięki Darku za podpowiedzi, to fantastycznie że pomagasz innym w ten sposób.

Sama zastosowałam się do Twoich sugestii, niestety jak na razie nie przynoszą one rezultatów. Jestem w podobnej sytuacji co Łukasz. Skończyłam studia dzienne, nie mam doświadczenia w pracy i szukam jej już od paru dobrych miesięcy. Wysłałam mnóstwo cv i lm mailowo, jak i listownie ( każde inne do konkretnej branży). Stworzyłam także swoje cv graficzne, które wysyłam... i bez odzewu ze strony pracodawców.
Mieszkam w dosyć małym mieście, gdzie jest 15% bezrobocie. Większość aplikacji wysyłam do większego miasta oddalonego o 60km i wtedy po prostu zmieniam adres w cv na tamtejszy.

Z biegiem czasu zaczynam wątpić, że po studiach można znaleźć pracę bez znajomości. A i bez nich nie dostanie się pracy choćby przy zbiorze pieczarek, bo i tam wymagają doświadczenia.
Jestem całkowicie bezradna.

...spoko Sylwio i nie pękaj :) napisz mi na priv w jakim mieście szukasz pracy, to poszperam i coś znajdę, to wyślę Ci zwrotnie kilka wybranych firm, do których wyślesz swoje aplikacje.

Pzdr Dario

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Bartek Guzik:
Tak prosto z polskiego podwórka . Wiele osób często żali się, że pracę w Polsce można znaleźć tylko jeśli ma się odpowiednie znajomości. Gdy słyszę coś takiego to odpowiadam: przestań szukać pracy i zacznij szukać znajomości.
tak to niestety wygląda w rzeczywistości że poręczenie przez osobę już pracującą więcej znaczy niż najlepiej skrojona akcja marketingowa osoby z zewnątrz
Pamiętam takie zdarzenie . Ktoś wywiesił swoje CV na wielkim bilbordzie na jednym z Warszawskich skrzyżowań, szukając pracy w marketingu. Dostał kilkadziesiąt ofert w ciągu miesiąca.
pamiętam też wywiad z tym kolesiem i raczej kontakt z nim był wynikiem ciekawości niż realnych ofert i nie w kierunku w którym chciał się rozwijać

Jeśli komuś brakuje pomysłu , motywacji, pewności siebie to zapraszam na bezpłatne sesje coachingowe. Raz w miesiącu rezerwuję klika bezpłatnych godzin dla osób poszukujących pracy.

jestem zainteresowany formą pomocową, zmagam się ze statusem bezrobotnego po zwolnieniach grupowych i wiem że nie mam dostatecznej dozy bezczelności i przebojowości by wyważać drzwi i to nie jest wymówka by ktoś podał mi rozwiązanie na tacy ale zwyczajnie tak jest, nie każdy może być włamywaczem

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

czy istnieje w ogóle szansa na zmianę branży, zajęcia w oparciu o posiadane predyspozycje, umiejętności, które nie są bezpośrednio poparte doświadczeniem ale były obecne w wycinkach naszej pracy że pozwolę sobie podpytać o obecną w ogłoszeniach sferę marketingu i pr?
Bartek Guzik

Bartek Guzik bartekguzik.pl
business coaching

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Piotr P.:
Bartek Guzik:

jestem zainteresowany formą pomocową, zmagam się ze statusem bezrobotnego po zwolnieniach grupowych i wiem że nie mam dostatecznej dozy bezczelności i przebojowości by wyważać drzwi i to nie jest wymówka by ktoś podał mi rozwiązanie na tacy ale zwyczajnie tak jest, nie każdy może być włamywaczem

Piotrek skroiłeś sobie niezłe przekonanie, które brzmi: Aby znaleźć dobrą pracę trzeba być bezczelnym. Myślisz że wszyscy którzy tą pracę znaleźli to bezczelne typy? Czy pracę w PZU też otrzymałeś dzięki bezczelności? Czy takie przekonanie pomoże ci w znalezieniu pracy?

konto usunięte

Temat: Jak szybko i łatwo znaleźć pracę w Polsce? Diabelsko...

Bartek Guzik:

Piotrek skroiłeś sobie niezłe przekonanie, które brzmi: Aby znaleźć dobrą pracę trzeba być bezczelnym.

widzę że odebrałeś moją wypowiedź zbyt dosłownie, nie wziąłem słowa bezczelność w cudzysłów licząc na podobną interpretację ale chodzi mi o taką nachalną trochę przebojowość o której pisał wcześniej Dario, zamykają Ci drzwi wejdź oknem, nie chcą Cię połączyć obejdź trochę temat ... ciężko zmienić swoje przyzwyczajenia, sposób działania i zdolności komunikacyjne ze światem z dnia na dzień nawet w obliczu tak poważnych problemów jak brak pracy i co wówczas?



Wyślij zaproszenie do