GoldenLine
Zaloguj się
Dagmara D.

Dagmara D. Field Research
Poland - Badania
rynku - moja miłość.
Wykł...

Temat: Czy Top Manager spogląda też czasem na dół? :)

Nadal nie widzę związku pomiędzy ćwiczeniem na szkoleniu i faktem,że ktoś się obejrzał czy nie (czy skupił się na ćwiczeniu i słuchał co się do niego mówi, czy był rozkojarzony i rozglądał wokół).
Opisane zachowanie nie świadczy o niczym, więc dyskutowanie na temat nieprzystającego przykładu jest trudna.
A jeszcze przemieszana z drugim tematem skutecznie zniechęca.
Link do wypowiedziLink
Marcin Kalęba

Marcin Kalęba MBA. Specjalista z
zakresu zdrowia
publicznego. Szukam
no...

Temat: Czy Top Manager spogląda też czasem na dół? :)

Aby dobrze zarządzać, trzeba cały czas obserwować swoich podwładnych. Jeśli ktoś jest "TOP" to nigdy nie doszedł do tego tylko dzięki swojej pracy, ale dzięki pracy całego zespołu. Wysokie stanowisko nie od razu oznacza, że jest się TOP.
Link do wypowiedziLink
Andrzej Błaszczyński

Andrzej Błaszczyński Dyrektor generalny,
3S Group

Temat: Czy Top Manager spogląda też czasem na dół? :)

Dla jednego zarządzającego TOP oznacza dominację, możliwość upokarzania podwładnych, despotyzm, dla drugiego TOP oznacza kooperatywny styl zarządzania, troskę o rozwój kompetencji współpracowników. Drugi opisany TOP Manager robiąc krok do przodu, obraca głowę do tyłu obserwując
czy pozostała ,,załoga" również robi postępy .
Marcin K.:
Aby dobrze zarządzać, trzeba cały czas obserwować swoich podwładnych. Jeśli ktoś jest "TOP" to nigdy nie doszedł do tego tylko dzięki swojej pracy, ale dzięki pracy całego zespołu. Wysokie stanowisko nie od razu oznacza, że jest się TOP.Ten post został edytowany przez Autora dnia 09.02.16 o godzinie 19:32
Link do wypowiedziLink
Marcin Kalęba

Marcin Kalęba MBA. Specjalista z
zakresu zdrowia
publicznego. Szukam
no...

Temat: Czy Top Manager spogląda też czasem na dół? :)

TOP stawiający na dominację nie jest TOP. Niestety jeszcze spotykamy "tyranów" podniecających się władzą.
Ale takie działania mają krótkie nogi.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Czy Top Manager spogląda też czasem na dół? :)

.:
Osoba, która była top managerem poszła najbardziej do przodu i... ani razu się nie obejrzała za siebie.
Pytanie brzmi, dlaczego miała się odwrócić? Czy Top Menager nie idzie pod prąd? To jak ma się oglądać za siebie? Przecież za nim nikt nie chce iść. Z drugiej strony w sformułowaniu jest błąd podstawowy, bo nie stoi on w jednym szeregu z podwładnymi. W hierarchii jest na równi z innymi Menagerami to jak można ich porównać (nie mają gorzej od niego). Ma patrzyć w dół, tylko po co? Czy będąc na górze można nauczyć się od dołu jak być menagerem? Czy Dyrektor kopalni dowie się od górnika jak być dyrektorem? Takie bajki pociskają tylko ci którzy nigdy nie rządzili. Teoria na pięć wykonanie na dwa. Jak być dobrym szefem nie nauczysz się od dołu tylko obserwując innych szefów. Dołu słucha się tylko w ramach diagnozy problemów z jakimi się borykają bo to ty masz je rozwiązać. Jeżeli chce się doradzać jak ma to wyglądać to trzeba mieć kilkadziesiąt lat doświadczenia w kierowaniu ludźmi. Teoria tego wam nie da to tylko ogólne wytyczne, które w konfrontacji z prozą dnia i problemami podwładnych są dużo bardziej złożone. Dam wam radę nie opierajcie swoich decyzji na radach teoretyków, bo zbłądzicie.
Link do wypowiedziLink
Marcin Kalęba

Marcin Kalęba MBA. Specjalista z
zakresu zdrowia
publicznego. Szukam
no...

Temat: Czy Top Manager spogląda też czasem na dół? :)

Pytanie jest takie - jakie zadania są przed tym managerem? Czy ma zrobić zmianę, czy kontynuować jakiś rozpoczęty proces.
Czasami zmiany są niepopularne i bolesne dla pracowników.
Jednak zawsze trzeba wyjaśnić dlaczego się robi pewną zmianę bo oswojony diabeł nie jest taki straszny.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Czy Top Manager spogląda też czasem na dół? :)

Marcin K.:
Jednak zawsze trzeba wyjaśnić dlaczego się robi pewną zmianę bo oswojony diabeł nie jest taki straszny.
Magia kończy się tam gdzie ludzie wiedzą jak to się robi.
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Czy TOP MANAGER potrzebuje ...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj