Odpowiedz Odpowiedz

Samozatrudnienie a umowa o prace - ta sama firma

Samozatrudnienie a umowa o prace - ta sama...

Bogdan Seweryn Specjalista ds. IT

Temat: Samozatrudnienie a umowa o prace - ta sama firma

Witam,

Czy przejście od razu po rozwiązaniu umowy o prace na samozatrudnienie (praca dla tego samego pracodawcy) nie ma znamion umowy o prace?
Czy nie ma jakieś okresu przejściowego, który musze odczekać zanim nawiąże współprace z tym samym pracodawca?
Czy takie rozwiązanie ma jakieś konsekwencje dla mnie czy tez pracodawcy?

Pozdrawiam

Link do wypowiedzi

Ewa Gillner ParkIdea Coworking
/ Design Studio 5

Temat: Samozatrudnienie a umowa o prace - ta sama firma

Witaj

Jak ja zakładałam firmę w Poznaniu kazali podpisać mi papierek, w którym zobowiązuję się nie świadczyć usług na rzecz firmy, w której byłam zatrudniona na umowę o pracę przez poprzedni rok. Pod groźbą cofnięcia mi preferencyjnych stawek zus.
Jeżeli czegoś takiego nie podpisujesz to praktycznie nie ma jakichś większych problemów z tego co mi wiadomo.

Pozdrawiam.

Link do wypowiedzi

Jarosław Postawa Właściciel,
Dorvin.Net

Temat: Samozatrudnienie a umowa o prace - ta sama firma

Różnica jest właśnie w ZUSie. Przy zmianie sposobu zatrudnienia bez roku przerwy płacić należy pełny ZUS, nie można skorzystać z obniżki. Niezależnie, czy podpisałeś jakiś papierek, czy nie. Pamiętaj też, że teraz Ty będziesz płacić wszystkie składki, podatki dochodowe i ewentualnie VAT z tego, co Ci "pracodawca" zapłaci, więc musisz zażądać więcej, niż poprzednio otrzymywałeś na rękę. Poza tym celem pracodawcy przy takiej zmianie jest obniżenie swoich kosztów. Dla Ciebie oznacza to niższą emeryturę, więc to również uwzględnij.

Link do wypowiedzi

Bogdan Seweryn Specjalista ds. IT

Temat: Samozatrudnienie a umowa o prace - ta sama firma

dzieki za wypowiedzi.

Link do wypowiedzi

Robert Adam Okulski Doradca Podatkowy
lic. 1030

Temat: Samozatrudnienie a umowa o prace - ta sama firma

Bogdan Seweryn:
Witam,

Czy przejście od razu po rozwiązaniu umowy o prace na samozatrudnienie (praca dla tego samego pracodawcy)...

Należy rozróżnić w tym pytaniu dwa, całkowicie odrębne zagadnienia
1.

nie ma znamion umowy o prace?

zależy to nie od tego z kim podjęło się współpracę, ale od jej rzeczywistego przebiegu oraz konstrukcji umowy. Wytyczne daje m.in. ustawa o pdof

Czy takie rozwiązanie ma jakieś konsekwencje dla mnie czy tez pracodawcy?

oczywiście zakwestionowanie umowy samozatrudnieniowej i uznanie jej za nienazwaną umowę o pracę rodzi co najmniej (abstrachując od ewentualnej odpowiedzialności karnoskarbowej) obowiązek naliczenia i odprowadzenia odpowiednich podatków/ZUS po stronie płatnika (pracodawcy) i obciążenie nimi pracownika, a co za tym idzie korektę wszelkich zeznań podatkowych u tego drugiego.

2.

Czy nie ma jakieś okresu przejściowego, który musze odczekać zanim nawiąże współprace z tym samym pracodawca?

istnieją ograniczenia (jak już po części wskazano powyżej) w możliwości wyboru preferencyjnego ZUS, jak i opodatkowania liniowego 19%

Link do wypowiedzi

« Wróć do tematów

Odpowiedz

Podobne tematy

Następna dyskusja: