Magdalena Gurdziołek

Magdalena Gurdziołek prawa ręka Lucyfera
od lewej roboty

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

ja też bym spróbowała walczyć o zakwalifikowanie tego zdarzenia jako wypadek przy pracy - myślę, że szanse są spore (znam podobny przypadek i wtedy właśnie tak się sprawa zakończyła: uznaniem zdarzenia jako wypadku przy pracy)
Sabina M.:
10.03.2010 r. kończy mi się umowa i jeśli do tego czasu nie stanę na nogi, to zostanę bez pracy i środków do życia :((((

tak dla pocieszenia dodam, że nie zostaniesz bez środków do życia: za L4 po ustaniu zatrudnienia pieniądze będzie wypłacał Ci ZUS

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Magdalena Gurdziołek:
ja też bym spróbowała walczyć o zakwalifikowanie tego zdarzenia jako wypadek przy pracy - myślę, że szanse są spore (znam podobny przypadek i wtedy właśnie tak się sprawa zakończyła: uznaniem zdarzenia jako wypadku przy pracy)


co powinnam w takim razie teraz zrobić?Sabina M. edytował(a) ten post dnia 15.01.10 o godzinie 12:30

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Magdalena Gurdziołek:
tak dla pocieszenia dodam, że nie zostaniesz bez środków do życia: za L4 po ustaniu zatrudnienia pieniądze będzie wypłacał Ci ZUS

na ten temat nie ma żadnej wiedzy, czy możesz napisać coś więcej?

czy muszę w takim razie mieć L4 wystawione w dniu, który będzie obejmowała jeszcze umowa?

co z L4 wystawionym po 10.03.2010 r. ?
Magdalena Gurdziołek

Magdalena Gurdziołek prawa ręka Lucyfera
od lewej roboty

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Sabina M.:
Magdalena Gurdziołek:
ja też bym spróbowała walczyć o zakwalifikowanie tego zdarzenia jako wypadek przy pracy - myślę, że szanse są spore (znam podobny przypadek i wtedy właśnie tak się sprawa zakończyła: uznaniem zdarzenia jako wypadku przy pracy)


co powinnam w takim razie teraz zrobić?Sabina M. edytował(a) ten post dnia 15.01.10 o godzinie 12:30

tu proponowałabym skontaktować się z BHPowcem Twojej firmy i z nim porozmawiać
Magdalena Gurdziołek

Magdalena Gurdziołek prawa ręka Lucyfera
od lewej roboty

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Sabina M.:
Magdalena Gurdziołek:
tak dla pocieszenia dodam, że nie zostaniesz bez środków do życia: za L4 po ustaniu zatrudnienia pieniądze będzie wypłacał Ci ZUS

na ten temat nie ma żadnej wiedzy, czy możesz napisać coś więcej?

czy muszę w takim razie mieć L4 wystawione w dniu, który będzie obejmowała jeszcze umowa?

co z L4 wystawionym po 10.03.2010 r. ?

co prawda lekarzem nie jestem, ale myślę, że przy takim urazie Twoje zwolnienia będą miały ciągłość i nie będzie pomiędzy nimi przerwy
L4 wystawione w trakcie zatrudnienia (nawet takie wystawione od 10.03.2010 bo to ostatni dzień Twojego zatrudnienia) należy dostarczyć pracodawcy, a kolejne do właściwego dla Twojego miejsca zamieszkania inspektoratu ZUS (tam się też coś jeszcze wypełnia, ale nie pamiętam co dokładnie - pewnie miła Pani z okienka Ci powie co i jak należy zrobić)

pracodawca będzie musiał wystawić dokument ZUS Z-3, na podstawie którego ZUS obliczy wysokość zasiłku (teoretycznie nie powinien się różnić od tego zasiłku, który otrzymujesz obecnie)

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Magdalena Gurdziołek:
Sabina M.:
Magdalena Gurdziołek:
tak dla pocieszenia dodam, że nie zostaniesz bez środków do życia: za L4 po ustaniu zatrudnienia pieniądze będzie wypłacał Ci ZUS

na ten temat nie ma żadnej wiedzy, czy możesz napisać coś więcej?

czy muszę w takim razie mieć L4 wystawione w dniu, który będzie obejmowała jeszcze umowa?

co z L4 wystawionym po 10.03.2010 r. ?

co prawda lekarzem nie jestem, ale myślę, że przy takim urazie Twoje zwolnienia będą miały ciągłość i nie będzie pomiędzy nimi przerwy
L4 wystawione w trakcie zatrudnienia (nawet takie wystawione od 10.03.2010 bo to ostatni dzień Twojego zatrudnienia) należy dostarczyć pracodawcy, a kolejne do właściwego dla Twojego miejsca zamieszkania inspektoratu ZUS (tam się też coś jeszcze wypełnia, ale nie pamiętam co dokładnie - pewnie miła Pani z okienka Ci powie co i jak należy zrobić)

pracodawca będzie musiał wystawić dokument ZUS Z-3, na podstawie którego ZUS obliczy wysokość zasiłku (teoretycznie nie powinien się różnić od tego zasiłku, który otrzymujesz obecnie)


dziękuję bardzo za wyjaśnienie
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Sabino
Piszesz, ze pracodawca to ..... więc zgłoś w bhp wypadek na piśmie a na kopii miej potwierdezenie przyjęcia zgłoszenia - gdyż obawiam sie iż wasz behapowiec nie będzie lepszy od pracodawcy. Ustnie to mozna tylko kobiecie powiedziećm, że jest ładna.
Powodzenia - chciaż z Twojego opisu sprawy - marnie to widzęKrzysztof K. edytował(a) ten post dnia 15.01.10 o godzinie 16:09

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Dziękuję Wam wszystkim za wypowiedzi w moim temacie.

W poniedziałek dostanę zdjęcie RTG z opisem, potem wizyta u mojego lekarza, otrzymam kolejne L4.
Jeszcze w poniedziałek dostarczę je pracodawcy.

Krzysztofie,
czy taka forma pisma jest Twoim zdaniem odpowiednia?

Zgłoszenie wypadku przy pracy pracownika

Informuję, że w dniu 8.01.2010 r. uległam wypadkowi, który nastąpił w następujących
okolicznościach:
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
............................................................................................................
(opisać szczegółowo przebieg zdarzenia z jego umiejscowieniem i czasem)
W związku z w/w wypadkiem zostałem poszkodowany w następujący
sposób:.....................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................
(scharakteryzować następstwa wypadku - rodzaj uszkodzeń organizmu)
Świadkami powyższego wypadku są:
1........................................................................................................................................................
.................
(imię i nazwisko, adres zamieszkania, stanowisko)
2........................................................................................................................................................
.................
(imię i nazwisko, adres zamieszkania, stanowisko)
Potwierdzeniem zaistniałych uszkodzeń ciała są następujące dokumenty medyczne:
1. ............................................................
2. ............................................................
.........................................
(podpis poszkodowanego)

Wzór ten znalazłam w sieci, pytam, bo nie pisałam wcześniej nic takiego.

Jakie dokumenty powinnam do tego załączyć?

No i przede wszystkim jak powinno wyglądać takie przekazanie pisma, rozumiem, że nie powinnam wdawać się w dyskusję z pracodawcą, boję się po prostu o rozwój wydarzeń.
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Treść zgłoszenia moze być - zgłoszenie najlepiej daj przez dziennik podawczy lub bezposrednio u behapowca - w obu przypadkach z potwierdzeniem na kopii zgłoszenia.
Nie wdawaj sie zbytnio w dyskusje z behapowcem przy składaniu zawiadomienia ( jedynie w skrócie opisz zdarzenie). Na wszelkie wyjaśnienia będzie czas z komisja powypadkową.
Acha - behapowiec nie moze Ci odmówić przyjęcia i potwierdzenia na kopii, tego zgłoszenia - jeżeli jednak odmówi zawiadom wówczas PIP a zawiadomienie wyślij poleconym pocztą - za zwrotnym potwierdzeniem odbioru - no i na zgłoszeniu zrób adnotacje , że w dniu ..... behapowiec ( imię i nazwisko) odmówił Ci przyjecia zgłoszenia) - zobaczysz poskutkuje jak "grom z jasnego nieba"
PowodzeniaKrzysztof K. edytował(a) ten post dnia 15.01.10 o godzinie 17:40

Temat: Zwolnienie lekarskie pracownika z winy pracodawcy?

Bardzo dziękuję za wszystkie rady i informacje.

Następna dyskusja:

odprawa dla pracownika za z...




Wyślij zaproszenie do