konto usunięte

Temat: zastępstwo pracownicze

...Katarzyna Kijak edytował(a) ten post dnia 12.11.08 o godzinie 12:13

konto usunięte

Temat: zastępstwo pracownicze

Katarzyna Kijak:
Zostałam zatrudniona na rok zastępstwa, po upływie tego czasu moja poprzedniczka przysłała pocztą prosbę o przedłużenie urlopu bezpłatnego na kolejny rok więc ja pracuję dalej. Na dzień dzisiejszy niewiem czy ona ma zamiar wrócić do pracy, wiem tylko że pracodawca chętnie przyjmie ją zpowrotem. W sumie przepracowałam prawie dwa lata. Czy mam jakiekolwiek prawo walczyć o dalszą umowę? Dodam, że w mojej umowie nie było nic zaznaczone, że to umowa na zastępstwo. Bardzo proszę o pomoc i z góry dziękuję.


Rozmawiać z pracodawcą zawsze można. Szczególnie, że sprawdził Cię przez ten czas i może będzie chciał zatrudnić Ciebie na umowę o pracę. Nawet, jak tamta osoba wróci na swoje stanowisko.
Lepiej zatrzymać pracownika już sprawdzonego, niż nowego i niepewnego.
Małgorzata Wasilewska

Małgorzata Wasilewska PR Manager,
Copywriter, człowiek
od relacji :-)

Temat: zastępstwo pracownicze

Czyli de facto jest to Twoja druga umowa na czas określony, tak? Bez zaznaczenia, że na zastępstwo?

"Walka" o zatrzymanie Cię (się) nie istnieje w sumie :)
Kolejna umowa będzie umowa na czas nieokreślony, jeśli Twój pracodawca zechce ja podpisać. Jesli nie - to nie. Nie ma takiego obowiązku, choćbys była supermózgiem, a zastępowana osoba nie :)
Możesz o tym rozmawiać, ale niczego nie wymusisz.
Pozdrawiam,

Gosia

Następna dyskusja:

Bony pracownicze - pomocy!!!!




Wyślij zaproszenie do