GoldenLine
Zaloguj się
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

prosze o potwierdzenie, że osobie która pracuje na 1/8 etatu - 1 godzinę dzinnie nie można udzielić więcej niż 26 dni urlopu w roku, czyli 26 godzin (mimo że obliczając dla 1/8 wychodzą 32 godziny)?
Link do wypowiedziLink
Małgosia K.

Małgosia K. Specjalista ds.
personalnych

Temat: urlop przy 1/8 etatu

Tak wychodzi, ponieważ zgodnie z:
"art. 154 § 2 k. p. § 2. Wymiar urlopu dla pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika, biorąc za podstawę wymiar urlopu określony w § 1; niepełny dzień urlopu zaokrągla się w górę do pełnego dnia."
Link do wypowiedziLink
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

ale nie chodziło mi o zasadę proporcjonalności, tylko o to że nie mogę udzielić pracownikowi więcej niż 26 dni w roku (mimo że pracując 1 godznę dziennie, a obliczając dla niego urlop wychodzą 32 godziny, czyli 32 dni urlopu).
Link do wypowiedziLink
Małgorzata K.

Małgorzata K. Księgowość

Temat: urlop przy 1/8 etatu

ogólna zasada - nie więcej niż wymiar roczny, chocby z zaokrągleń wychodziło inaczej.
ale przepisu do tego nie podam.Małgorzata K. edytował(a) ten post dnia 07.01.11 o godzinie 10:21
Link do wypowiedziLink
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

czyli tak jak myślałam nie więcej niż 26 dni, a co napisać w świadectwie pracy: wykorzystał 26 godzin, tak?
Link do wypowiedziLink
Małgorzata K.

Małgorzata K. Księgowość

Temat: urlop przy 1/8 etatu

w świadectwie pracy ja piszę godziny dla niepełnego etatu, bo urlop ten rozpatruje sie tylko w godzinach - też ogólne zasady
Link do wypowiedziLink
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

tak, wiem że w godzinach, ale chodzi mi że wpisuję 26 godzin (mimo że z obliczenia wynika że przysługują 32)..
Link do wypowiedziLink
Kamila O.

Kamila O. HR

Temat: urlop przy 1/8 etatu

Małgosiu,

pracownikowi który jest zatrudniony na 1/8 etatu, przy założeniu, że jego wymiar to 26 dni, przysługuje w roku 4 dni urlopu.

1/8 * 26 = 3,25 zaokrąglamy do pełnych 4 dni, t.j. 32 godz.

Jeśli wystawiasz świadectwo pracy za cały rok, wpisujesz, że osoba ta wykorzystała 4 dni urlopu, t.j. 32 godziny.

Pozdrawiam,
Kamila.Kamila S. edytował(a) ten post dnia 08.01.11 o godzinie 11:56
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: urlop przy 1/8 etatu

A ja uważam, że wpisujesz niepełnoetatowcowi zawsze urlop w godzinach, czyli wykorzystał 26 dni urlopu wypoczynkowego, bez przeliczania na dni, bo dla niego 26 godzin to 26 dni ( w założeniu pracuje 1 godz dziennie). Tak robię zawsze i żadna kontrola PIP mi tego nie zakwestionowała.
Kamila S.:
Małgosiu,

pracownikowi który jest zatrudniony na 1/8 etatu, przy założeniu, że jego wymiar to 26 dni, przysługuje w roku 4 dni urlopu.

1/8 * 26 = 3,25 zaokrąglamy do pełnych 4 dni, t.j. 32 godz.

Jeśli wystawiasz świadectwo pracy za cały rok, wpisujesz, że osoba ta wykorzystała 4 dni urlopu, t.j. 32 godziny.

Pozdrawiam,
Kamila.Kamila S. edytował(a) ten post dnia 08.01.11 o godzinie 11:56
Link do wypowiedziLink
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

Kamila S.:
Małgosiu,

pracownikowi który jest zatrudniony na 1/8 etatu, przy założeniu, że jego wymiar to 26 dni, przysługuje w roku 4 dni urlopu.

1/8 * 26 = 3,25 zaokrąglamy do pełnych 4 dni, t.j. 32 godz.

Jeśli wystawiasz świadectwo pracy za cały rok, wpisujesz, że osoba ta wykorzystała 4 dni urlopu, t.j. 32 godziny.
ale on nie wykorzystał 32 godzin, gdyż był 26 dni w roku (pracuje 1 godzinę dziennie), czyli 26 godzin w roku. Stąd moje pytanie na forum...Jeszcze raz zadam pytanie- czy mam na świadectwie napisać 26 godzin i będzie ok (zgodnie z prawdą)?Małgorzata Zawadzka edytował(a) ten post dnia 11.01.11 o godzinie 12:48
Link do wypowiedziLink
Kamila O.

Kamila O. HR

Temat: urlop przy 1/8 etatu

Małgosiu,
"Przelicznik godzinowy dnia urlopu , jest jednym z mierników równego traktowania w zatrudnieniu i dlatego ma istotne znaczenie w przypadku zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy.
Jeżeli dokonamy przeliczenia dni urlopu na godziny urlopu, to moim zdaniem, w tym momencie możemy operować już tylko pojęciem godzin urlopu ale już nie dni urlopu. Z prostego powodu, mianowicie w zależności od rozkładu czasu pracy tego pracownika zatrudnionego na ½ etatu, jego liczba dni urlopu może być różna, to znaczy może np. wynosić 13 dni, jeśli pracuje po 8 godzin w niektórych dniach tygodnia, ale może też wynosić 26 dni jeśli pracuje codziennie po 4 godziny.
W skrajnych przypadkach przy większym rozdrobnieniu, ta liczba dni przeliczeniowego urlopu może nawet przekraczać 26 dni, czyli największy wymiar urlopu przysługujący z Kodeksu pracy, np. przy zatrudnieniu w wymiarze 1/8 etatu. Liczba dni urlopu będzie obliczana następująco 26 x 1/8 = 4 dni urlopu, przy uwzględnieniu zaokrąglenia, o którym mowa w art. 154 § 2 K.p. Następnie jeśli 4 dni pomnożymy przez 8, to otrzymamy 32 godziny urlopu.
W przypadku, gdy rozkład czasu pracy pracownika będzie przewidywał pracę po jednej godzinie dziennie, jego urlop wyniesie 32 dni i taka sytuacja będzie zgodna z obowiązującymi przepisami. Trzeba pamiętać o tym, że przepis art. 154 § 3 K.p. stanowiący, że wymiar urlopu nie może przekroczyć odpowiednio 20 lub 26 dni w roku oznacza, w sytuacji przeliczenia dni na godziny, że nie może przekroczyć odpowiednio 20 dni x 8 godzin lub 26 dni x 8 godzin.
Z tego powodu, nie ma więc już potrzeby ustalania np. w świadectwie pracy liczby dni udzielonego pracownikowi urlopu wypoczynkowego bądź liczby dni, za które wypłacono ekwiwalent, skoro dokonano przeliczenia dni urlopu na godziny urlopu, tym bardziej, że wedle obecnego stanu prawnego zarówno wynagrodzenie jak i ekwiwalent urlopowy oblicza się godzinowo.

Następnemu pracodawcy potrzebna jest informacja na temat liczby godzin wykorzystanego przez pracownika urlopu wypoczynkowego za dany rok i nic więcej. Z zawartej w świadectwie pracy liczby godzin udzielonego urlopu można łatwo ustalić, prawo pracownika do pozostałej liczby godzin urlopu u następnego pracodawcy, w taki sposób aby łączny urlop za dany rok kalendarzowy nie przekroczył przeliczeniowo godzinowego urlopu wskazanego w art. 154 § 1 K.p. zgodnie z § 3 tego artykułu.”

autor: T.M. Nycz

całość artykułu:
http://www.prawo-pracy.pl/wymiar_urlopu_na_niepelnym_e...
Link do wypowiedziLink
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

dzięki Kamilo, ja specjalnie zadałam to pytanie na forum, wcześniej dzwoniąc do PIP-u gdzie mi powiedziano że nie można udzielić pracownikowi pracującemu 1 godzinę dziennie więcej niż 26 dni, a w takim wypadku to wychodzi 26 godzin. TO mnie bardzo zaintrygowało więc zadałam pytanie na forum aby dowiedzieć się jakie są wasze opienie....
Link do wypowiedziLink
Karolina Zakonnik

Karolina Zakonnik Tylko praca daje
okazję odkryć nam
nas samych, pokazać
to...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

Małgorzata Zawadzka:
dzięki Kamilo, ja specjalnie zadałam to pytanie na forum, wcześniej dzwoniąc do PIP-u gdzie mi powiedziano że nie można udzielić pracownikowi pracującemu 1 godzinę dziennie więcej niż 26 dni, a w takim wypadku to wychodzi 26 godzin. TO mnie bardzo zaintrygowało więc zadałam pytanie na forum aby dowiedzieć się jakie są wasze opienie....

Ciekawa jestem który to PIP taki "mądry" jest? :) Ja z własnego doświadczenia w kontaktach z PIPem mogę powiedzieć, że w przypadku gdy mam wątpliwości to dzwonię do kilku, żeby zweryfikować i porównać ich stanowiska.

W poruszanym temacie, zgadzam się w 100% z Kamilą :)
Link do wypowiedziLink
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: urlop przy 1/8 etatu

też bym się zgodziła, gdyby Pip nie wprowadził zamętu w mojej głowie....
Link do wypowiedziLink
Kamila O.

Kamila O. HR

Temat: urlop przy 1/8 etatu

cieszę się, że udało mi się rozwiać Twoje wątpliwości:))))

Pozdrawiam,
Kamila
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

wynagrodzenie za urlop z pr...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj