Magda Koculek finanse
Maria Kuczewska Talent Manager
Temat: tesco umowa
Umowa na czas określony powyżej 6 miesięcy ma okres wypowiedzenia 2 tygodnie.Magda Koculek finanse
Temat: tesco umowa
dziękuje za infokonto usunięte
Temat: tesco umowa
Art. 33 kp Przy zawieraniu umowy o pracę na czas określony, dłuższy niż 6 miesięcy, strony mogą przewidzieć dopuszczalność wcześniejszego rozwiązania tej umowy za dwutygodniowym wypowiedzeniem.Tak więc nie w każdej umowie na czas określony powyżej 6 miesięcy musi się znaleźć klauzula o możliwości wypowiedzenia umowy.
Magda Koculek finanse
Temat: tesco umowa
Robert K.:
Art. 33 kp Przy zawieraniu umowy o pracę na czas określony, dłuższy niż 6 miesięcy, strony mogą przewidzieć dopuszczalność wcześniejszego rozwiązania tej umowy za dwutygodniowym wypowiedzeniem.
Tak więc nie w każdej umowie na czas określony powyżej 6 miesięcy musi się znaleźć klauzula o możliwości wypowiedzenia umowy.
A jeżeli nie ma takiej klauzuli to w jaki sposób można wtedy zrezygnować z pracy? Czy to znaczy, że muszę tam pracować cały rok? Co w sytuacji znalezienia nowej pracy?
Magda Koculek finanse
Temat: tesco umowa
co w sytuacji, gdy umowa nie będzie miała klauzuli i nie będę chciała jej podpisać a wykonałam już zdrowotne badania wstępne, czy pracodawca może się domagać zwrotu kosztów badań?Maria Kuczewska Talent Manager
Temat: tesco umowa
Jeżeli klauzuli o wypowiedzeniu nie ma, to umowy nie da się wypowiedzieć (ani pracodawca ani pracownik) przed upływem czasu na jaki została zawarta. W razie chęci odejścia, pozostaje porozumienie stron. Możesz ewentualnie porozmawiać z pracodawcą w kwestii zmiany zapisów w umowie już teraz (argumentując, że zapis jest korzystny także dla pracodawcy, gdyby chciał Ciebie zwolnić). Szczególnie, jeśli jeszcze umowy nie podpisałaś.Co do badań, pracodawca płaci i nie ma prawa żądać zwrotu.Ten post został edytowany przez Autora dnia 10.10.14 o godzinie 10:32
Magda Koculek finanse
Temat: tesco umowa
nie umowy jeszcze nie podpisywałam. Mam nadzieje, że będzie w niej ta klauzula bo szkoda by przez złą umowę tracić możliwość zatrudnienia. pytam się tylko na wszelki wypadek aby potem nie być nieprzyjemnie zaskoczoną .Dziękuje za wszelki informacje.
Donata
H.
Kadry w pigułce to
Twój pratyczny
przewodnik po
świecie p...
Temat: tesco umowa
Klauzula o dwutygodniowym wypowiedzeniu jest korzystna dla obu stron gdyż daje możliwość rozwiązania umowy nie tylko przez pracodawcę ale też pracownika. W umowach okresowych dłuższych niż 6 miesięcy zazwyczaj taką klauzulę się zawiera. Najważniejsze, że masz świadomość istnienia takiej furtki, zatem przy podpisywaniu umowy zwróć uwagę na to czy taka klauzula została zapisana. Może zdarzyć się tak, że informacja o dwutygodniowym wypowiedzeniu pojawi się w innym dokumencie, np. w informacji o warunkach zatrudnienia.Powodzenia!
konto usunięte
Temat: tesco umowa
Donata K.:
Klauzula o dwutygodniowym wypowiedzeniu jest korzystna dla obu stron gdyż daje możliwość rozwiązania umowy nie tylko przez pracodawcę ale też pracownika
Nie ma takiej prostej zależności. Jak ktoś ma projekt na rok czy dwa, to woli mieć pracownika na cały projekt. Pół biedy, jak w trakcie projektu odejdzie murarz. Ale odejście kierownika projektu informatycznego czy wiodącego konsultanta może wyłożyć taki projekt. Więc są sytuacje, gdy umowa bez możliwości wypowiedzenia jest korzystna dla pracodawcy. A dla pracownika... No, w sumie też. O ile nie traktuje tej pracy tylko jako kokon przetrwalnikowy do czasu znalezienia innej pracy.
Donata
H.
Kadry w pigułce to
Twój pratyczny
przewodnik po
świecie p...
Temat: tesco umowa
Oczywiscie wszystko zależy od konkretnej sytuacji jednak zycie przynosi wiele nieprzewidzianych sytuacji i w tym sensie klauzula okazuje sie byc bardzo korzystna. Moze zdarzyć sie tak ze pracodawca nie bedzie zadowolony z pracy kierownika zatrudnionego w ramach projektu a przewidziana współpraca zaplanowana została na pare lat, pracownik kierownik tez moze miec watpliwości co do dalszej współpracy z pracodawca lub wydarzenie losowe zmusi go do zmiany planow i nie zawsze spotkamy sie ze zrozumieniem i zgoda na rozwiazanie umowy na mocy porozumienia stron.Magda Koculek finanse
Temat: tesco umowa
Dziękuje za wszystkie rady na pewno przydadzą się na przyszłość, a nie każdy się orientuje w tych zawiłościach prawnych. Lepiej wiedzieć wcześniej o takich możliwościach, żeby nie czuć się potem jak w potrzasku.
Donata
H.
Kadry w pigułce to
Twój pratyczny
przewodnik po
świecie p...
Temat: tesco umowa
Dokladnie, tak sobie pomyslalam, ze najwazniejsze ze jestes świadoma swoich praw i nie bedziesz zaskoczona, wiesz czego oczekujesz. powodzenia Magdo!Podobne tematy
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Pomożecie? ;) umowa o dzielo -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Zasiłek, bezrobotni, umowa o dzieło. -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Umowa zlecenie -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » umowa zlecenie a zasiłek chorobowy -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Zagubiona umowa -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » umowa o dzieło a praca za granica -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » [pilne] zatrudnienie członka UE w Polsce - umowa zlecenie -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » UMOWA NA ZASTĘPSTWO -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » zus a umowa zlecenie - zmiana oskładkowania w trakcie... -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Umowa o pracę + Prowizja -
Następna dyskusja: