Temat: Świadczenia ZUS w przypadku zatrudnienia w innym kraju UE.

Dzień dobry,

Mam pytanie odnośnie sposobu obliczania wysokości świadczenia emerytalnego w ZUS w przypadku zatrudnienia na umowę o prace w innym kraju unijnym, chodzi mi konkretnie o to w jaki sposób i czy w ogóle składki odprowadzone do systemu emerytalnego innego państwa unijnego (przyjmijmy, że przez okres kilku lat), zostaną uwzględnione przy obliczania wysokości emerytury w Polsce, czy też cały ten okres "przepada" i ew. można się ubiegać o uzyskanie jakichś świadczeń w tym innym kraju wg ichniego ustawodawstwa.

Drugie pytanie - jak wygląda sprawa opłacania składek ZUS w przypadku jednoczesnego prowadzenia działalności gospodarczej zarejestrowanej w Polsce i pracy najemnej za granicą, rozumiem, że w takim przypadku podlega się ustawodawstwu kraju, w którym się pracuje i tam istnieje obowiązek odprowadzania składek, czy w związku z tym opłacanie składek z racji prowadzenia DG w Polsce jest dobrowolne ?

Dziękuję za odpowiedzi !
Pozdrawiam.